アルバイト・パート障害者グループホームサービス管理責任者 ★ 急募 ★

NPO法人高次脳機能障害総合支援センターサンガ

障害者グループホームサービス管理責任者 ★ 急募 ★

1,100円〜1,400円

もよりの駅・バス停から徒歩（　）分駅

香川県さぬき市昭和１３０４－３

8時30分〜17時30分の時間の間の5時間程度

*障害者グループホームにおける
・障害者の共同生活管理業務
・利用者支援業務
・支援計画作成
・上記業務に関する事務業務

入所者数:5名
※業務の内容はご相談に応じます。

★ ★ 急募 ★ ★
〔変更範囲:会社の定める業務〕

急募完全週休2日制交通費支給車通勤OK 昇給あり賞与・ボーナスあり経験者優遇禁煙・分煙残業なし労災保険あり社会保険あり社員登用あり

職種: 障害者グループホームサービス管理責任者 ★ 急募 ★
雇用形態: パート労働者
正社員登用あり
正社員登用の実績(過去3年間) 実績はなし
派遣・請負等: 就業形態派遣・請負ではない
雇用期間: 雇用期間の定めなし
就業場所: 〒769-2304
香川県さぬき市昭和1304-3
もよりの駅・バス停から徒歩( )分駅
《受動喫煙対策》
あり(屋内禁煙)
《受動喫煙対策に関する特記事項》
喫煙場所はなし
マイカー通勤: 可
駐車場あり
転勤の可能性: なし
年齢: 不問
学歴: 必須高校以上
《専攻について》
高卒以上が望ましい
必要な経験等: あれば尚可
パソコン操作(ワード・エクセル)
管理責任者の経験
必要なPCスキル: 基本操作が可能であること
必要な免許・資格: 免許・資格名
その他の福祉・介護関係資格
必須
サービス管理者責任者研修修了者
普通自動車運転免許
必須(AT限定可)
試用期間: あり
《期間》
1か月
《試用期間中の労働条件》
同条件

a + b(固定残業代がある場合はa + b + c): 1,100円〜1,400円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a): 1,100円〜1,400円
固定残業代(c): なし
その他の手当等付記事項(d): ・勤務状況により賃金アップの可能性あり
・資格内容、経験年数などにより賃金を考慮
賃金形態等: 時給
通勤手当: 実費支給(上限あり)
月額
5,000円
賃金締切日: 固定(月末)
賃金支払日: 固定(月末以外)
《支払月》
翌月
《支払日》
10日
昇給: 《昇給制度》
あり
《昇給(前年度実績)》
あり
《昇給金額/昇給率》
1時間あたり0円〜50円(前年度実績)
賞与: 《賞与制度の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の回数》
年2回
《賞与金額》
5,000円〜20,000円(前年度実績)

ハローワーク求人への応募方法

最寄りのハローワークで

ハローワークで求職申込み手続きを行い「ハローワークカード」の発行を受けることで、全国のハローワークで求人の紹介を受けることができます。

応募の際には、求人票の提出が必要となりますので、下のボタンから応募先に進み、求人票をプリントアウトしておくと便利です。

インターネットサービスで

インターネットから応募ができる求人もあります（「オンライン自主応募」）。「オンライン自主応募」は、ハローワークによる職業紹介に該当しないため、ハローワークの職業紹介を要件とする再就職手当等の対象外です。最寄りのハローワークで詳細を確認してください。

求人に関する特記事項: ◆必要な免許・資格欄の「その他の福祉・介護関係資格」は、
サービス管理責任者研修修了者」です。

*就業時間については、ご相談に応じます。

*長期勤続できる方(70歳以上の方も可)歓迎!

*障害者への関わりや介護の経験者を求めます!

*利用者は、自立リハビリを目指しておられ、スタッフとしては、
やり甲斐があります。

*勤務時間・日数により加入保険は変わります。

会社名: NPO法人高次脳機能障害総合支援センターサンガ
所在地: 香川県さぬき市昭和字中代１１０７－１
事業内容: 脳卒中・交通事故後の物忘れ、注意、言葉・発音などの間題、子供
の発達、ことば、学習などの問題、飲み込みの問題などを持つ小児
、成人のためのリハビリ促進訓練施設。
従業員数: 《企業全体》
15人
《就業場所》
5人
《うち女性》
1人
《うちパート》
4人
設立年: 平成17年
労働組合: なし
会社の特長: 「サンガ」とは同志を意味し、障害の有無によらず、人生を歩む同
志として共に笑顔で生きていこうという意志で開設させていただき
ました。
役職/代表者名: 《役職》
代表理事
《代表者名》
上野、安田、北出
法人番号: 1470005004741
就業規則: 《フルタイムに適用される就業規則》
あり
《パートタイムに適用される就業規則》
あり
育児休業取得実績: なし
介護休業取得実績: なし
看護休暇取得実績: なし