契約社員
株式会社 こどもの森
学童スタッフ:東青梅市立第三こどもクラブ
180,000円〜180,000円
JR青梅線 河辺駅から徒歩31分
東京都青梅市大門2丁目217 青梅市立第三小学校内
東青梅市立第三こどもクラブ
東青梅市立第三こどもクラブ
変形労働時間制
又は
8時00分〜19時00分の時間の間の7時間程度
又は
8時00分〜19時00分の時間の間の7時間程度
仕事内容
子どもたちの放課後の活動をサポートするお仕事です!
内容は、子ども達の登所確認と基本的な生活習慣の指導、おやつの
提供、学習や遊びのサポート、帰りの送り出しをしたり、夏祭りや
クリスマスなどの季節のイベントやドッジボールなどのスポーツイ
ベントを子ども達と一緒に考えたり、子ども達の放課後の活動をサ
ポートし、放課後を豊かにします。
エネルギッシュに働きたい、身体を動かす仕事がしたい、子ども
たちに勉強やスポーツ、造形など得意なことを教える仕事をしたい
楽しい仕事がしたい、そんな熱意のある方にピッタリの仕事です。
未経験の方、ブランクのある方でもサポート体制や研修制度があり
ます。幅広い年齢層の職員がいるためコミュニケーション能力も上
がります。希望により2025年4月からの勤務も可。
内容は、子ども達の登所確認と基本的な生活習慣の指導、おやつの
提供、学習や遊びのサポート、帰りの送り出しをしたり、夏祭りや
クリスマスなどの季節のイベントやドッジボールなどのスポーツイ
ベントを子ども達と一緒に考えたり、子ども達の放課後の活動をサ
ポートし、放課後を豊かにします。
エネルギッシュに働きたい、身体を動かす仕事がしたい、子ども
たちに勉強やスポーツ、造形など得意なことを教える仕事をしたい
楽しい仕事がしたい、そんな熱意のある方にピッタリの仕事です。
未経験の方、ブランクのある方でもサポート体制や研修制度があり
ます。幅広い年齢層の職員がいるためコミュニケーション能力も上
がります。希望により2025年4月からの勤務も可。
求人の特徴
未経験者歓迎 学歴不問 交通費支給 昇給あり 禁煙・分煙 産休・育休制度あり 労災保険あり 社会保険あり 社員登用あり求人事業所
- 事業所番号
- 1315-308104-2
- 事業所名
- カブシキガイシャ コドモノモリ
株式会社 こどもの森 - 所在地
- 〒185-0034
東京都国分寺市光町2-5-1
募集内容
- 職種
- 学童スタッフ:東青梅市立第三こどもクラブ
- 雇用形態
- 正社員以外
正社員以外の名称 契約社員
正社員登用 あり
正社員登用の実績(過去3年間) 0名 - 派遣・請負等
- 就業形態 請負
- 雇用期間
- 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) 〜2025年3月31日
《契約更新の可能性》
あり(原則更新) - 就業場所
- 〒198-0014
東京都青梅市大門2丁目217 青梅市立第三小学校内
東青梅市立第三こどもクラブ
JR青梅線 河辺駅
から徒歩
31分
《就業場所に関する特記事項》
霞橋バス停下車 徒歩7分
《受動喫煙対策》
あり(屋内禁煙) - マイカー通勤
- 不可
- 転勤の可能性
- なし
- 年齢
- 不問
- 学歴
- 不問
- 必要な経験等
- 不問
- 必要な免許・資格
- 免許・資格名
幼稚園教諭免許(専修・1種・2種)
あれば尚可
保育士
あれば尚可
社会福祉士
あれば尚可
※求人に関する特記事項欄参照 - 試用期間
- あり
《期間》
3ヶ月
《試用期間中の労働条件》
同条件
賃金・手当
- a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
- 180,000円〜180,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 - 基本給(a)
- 150,000円〜150,000円
- 定額的に支払われる手当(b)
- 調整手当 10,000円〜10,000円地域手当 15,000円〜15,000円
- 固定残業代(c)
- あり 5,000円〜5,000円
《固定残業代に関する特記事項》
残業の有無にかかわらず3時間分の残業代として支給しており、超
過した分は法廷通り追加で支給します。なお、この時間は固定残業
代の清算根拠となるものであり、時間外労働の実績や見込みを示す
ものではありません。 - 月平均労働日数
- 20.4日
- 賃金形態等
- 月給
- 通勤手当
- 実費支給(上限なし)
- 賃金締切日
- 固定(月末)
- 賃金支払日
- 固定(月末以外)
《支払月》
翌月
《支払日》
15日 - 昇給
- 《昇給制度》
あり
《昇給(前年度実績)》
あり
《昇給金額/昇給率》
1時間あたり1,500円〜5,000円(前年度実績) - 賞与
- 《賞与制度の有無》
なし
労働時間
- 就業時間
- 変形労働時間制
《変形労働時間制の単位》
1ヶ月単位
又は
8時00分〜19時00分の時間の間の7時間程度
《就業時間に関する特記事項》
シフトによる - 時間外労働時間
- あり
《月平均時間外労働時間》
3時間
《36協定における特別条項》
なし - 休憩時間
- 60分
- 年間休日数
- 120日
- 休日等
- 《休日》
日曜日,祝日,その他
《週休二日制》
その他
《その他》
4週8休制・シフトによる
行事・研修を除く
《6ヶ月経過後の年次有給休暇日数》
10日
その他の労働条件等
- 加入保険等
- 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- なし
- 定年制
- あり
《定年年齢》
一律 60歳 - 再雇用制度
- あり
《上限年齢》
上限 65歳まで - 勤務延長
- なし
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能託児施設
- なし
《託児施設に関する特記事項》
系列園にてお預け可能
ハローワーク求人への応募方法
最寄りのハローワークで
ハローワークで求職申込み手続きを行い「ハローワークカード」の発行を受けることで、全国のハローワークで求人の紹介を受けることができます。
応募の際には、求人票の提出が必要となりますので、下のボタンから応募先に進み、求人票をプリントアウトしておくと便利です。
インターネットサービスで
インターネットから応募ができる求人もあります(「オンライン自主応募」)。「オンライン自主応募」は、ハローワークによる職業紹介に該当しないため、ハローワークの職業紹介を要件とする再就職手当等の対象外です。最寄りのハローワークで詳細を確認してください。
求人について
- ハローワーク求人番号
- 13150-25177541
- 受付年月日
- 2024年10月30日
- 紹介期限日
- 2024年12月31日
- 受理安定所
- 立川公共職業安定所
- 求人区分
- フルタイム
- オンライン自主応募の受付
- 不可
- 産業分類
- 児童福祉事業
- トライアル雇用併用の希望
- 希望しない
求人に関する特記事項
- 求人に関する特記事項
- *年次有給休暇の付与・加入保険:法定どおり
*土曜日の紹介連絡・面接:可
*制服貸与:有
*就業時間・日数・曜日の相談:可
*お問い合わせ時間 9:00~20:00
※学歴・経験・資格等補足
*保育士・幼稚園教論・教員免許・社会福祉士・放課後児童支援員
認定資格をお持ちの方
*大学卒で心理学・教育学・社会学・美術学・社会福祉士学・
体育学関連学科卒業の方
*児童福祉施設で2年以上の実務経験のある方
上記いずれかに当てはまる方歓迎
選考等
- 採用人数
- 2人
《募集理由》
増員 - 選考方法
- 面接(予定1回),書類選考
- 選考結果通知
- 《選考結果通知のタイミング》
書類選考後,面接選考後
《書類選考結果通知》
書類到着後10日以内
《面接選考結果通知》
面接後10日以内 - 求職者への通知方法
- 郵送,電話,Eメール
- 選考日時等
- 随時
- 選考場所
- 〒000-0000
ご応募時に説明いたします。 - 応募書類等
- 《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
《応募書類の送付方法》
郵送
《郵送の送付場所》
《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
《応募書類の送付方法》
郵送 - 応募書類の返戻
- 求人者の責任にて廃棄
- 担当者
- 《課係名、役職名》
採用担当
《電話番号》
042-571-4536
《FAX》
042-575-7749
求人・事業所PR情報
- 職務給制度
- なし
- 復職制度
- なし
- 事業所に関する特記事項
- *定年制:正社員=定年60歳・再雇用は65歳まで
会社情報
- 会社名
- 株式会社 こどもの森
- 所在地
- 東京都国分寺市光町2-5-1
- 事業内容
- 認可保育園、認証保育園、児童館、学童クラブ、児童発達支援施設
等の運営・管理。関東近郊に200以上の施設を運営しています。 - 従業員数
- 《企業全体》
2,500人
《就業場所》
10人
《うち女性》
9人
《うちパート》
9人 - 設立年
- 平成4年
- 資本金
- 5,000万円
- 労働組合
- なし
- 会社の特長
- 実績30年以上の業界大手の会社です。大規模園から小規模園まで
1から作る新規園や伝統のある園など様々な施設を運営しています
。先生方をサポートする年間100回以上の充実の研修制度有。 - 役職/代表者名
- 《役職》
代表取締役
《代表者名》
久芳 敬裕 - 法人番号
- 3012401002141
- 就業規則
- 《フルタイムに適用される就業規則》
あり
《パートタイムに適用される就業規則》
あり - 育児休業取得実績
- あり
- 介護休業取得実績
- あり
- 看護休暇取得実績
- あり