正社員
有限会社ライフデザイン(デイサービス花花)
介護スタッフ
176,000円〜196,000円
熊本県菊池郡菊陽町花立1丁目2-20
(1)8時30分〜17時30分
仕事内容
デイサービス花花にて利用者の介護業務
・機能訓練(レクレーション、くもん学習療法)
・介助業務(食事、入浴、排泄)
・送迎など(普通自動車:AT)
*定員は35名で常時10名程度の
スタッフでサービス営業しています
*介護研修、レクレーション研修、学習療法研修等で
介護やレクレーション等の技術が徐々に学んでいけます。
(特記事項参照)
「変更範囲:変更無し」
・機能訓練(レクレーション、くもん学習療法)
・介助業務(食事、入浴、排泄)
・送迎など(普通自動車:AT)
*定員は35名で常時10名程度の
スタッフでサービス営業しています
*介護研修、レクレーション研修、学習療法研修等で
介護やレクレーション等の技術が徐々に学んでいけます。
(特記事項参照)
「変更範囲:変更無し」
事業所からのメッセージ
デイサービス花花の目的は高齢者が在宅生活を継続できることです
。その人らしい生活をの継続できるお手伝いをします。具体的には
健康寿命を延ばすこと、介護予防、重度化予防、認知症予防、自立
支援です。機能訓練、くもん学習療法、ケアビクス、ヨガ、創作活
動の実施を支援します。高齢者が自立した生活を継続できる訓練や
活動を提供しています。高齢者が参加しやすい環境づくりや、コミ
ュニティづくりも重要な使命と考えます。
。その人らしい生活をの継続できるお手伝いをします。具体的には
健康寿命を延ばすこと、介護予防、重度化予防、認知症予防、自立
支援です。機能訓練、くもん学習療法、ケアビクス、ヨガ、創作活
動の実施を支援します。高齢者が自立した生活を継続できる訓練や
活動を提供しています。高齢者が参加しやすい環境づくりや、コミ
ュニティづくりも重要な使命と考えます。
求人の特徴
未経験者歓迎 完全週休2日制 土日休み 学歴不問 交通費支給 車通勤OK 研修あり 昇給あり 賞与・ボーナスあり 禁煙・分煙 産休・育休制度あり 労災保険あり 社会保険あり求人事業所
- 事業所番号
- 4303-103673-7
- 事業所名
- ユウゲンガイシャライフデザイン(デイサービスハナハナ)
有限会社ライフデザイン(デイサービス花花) - 所在地
- 〒869-1113
熊本県菊池郡菊陽町花立1丁目2-20
募集内容
- 職種
- 介護スタッフ
- 雇用形態
- 正社員
- 派遣・請負等
- 就業形態 派遣・請負ではない
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 就業場所
- 就業場所 事業所所在地と同じ
〒869-1113
熊本県菊池郡菊陽町花立1丁目2-20
《受動喫煙対策》
あり(屋内禁煙) - マイカー通勤
- 可
駐車場 あり - 転勤の可能性
- なし
- 年齢
- 制限あり
《年齢制限範囲》
〜59歳
《年齢制限該当事由》
定年を上限
《年齢制限の理由》
定年年齢が60歳のため - 学歴
- 不問
- 必要な経験等
- 不問
- 必要な免許・資格
- 普通自動車運転免許
必須(AT限定可) - 試用期間
- あり
《期間》
3ヶ月
《試用期間中の労働条件》
同条件
賃金・手当
- a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
- 176,000円〜196,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 - 基本給(a)
- 150,000円〜160,000円
- 定額的に支払われる手当(b)
- 介護手当 20,000円〜30,000円ベースアップ手当 6,000円〜6,000円
- 固定残業代(c)
- なし
- その他の手当等付記事項(d)
- *食事手当(1日200円)
*資格手当(介護福祉士)5,000円 - 月平均労働日数
- 21.6日
- 賃金形態等
- 月給
- 通勤手当
- 実費支給(上限あり)
月額
16,100円 - 賃金締切日
- 固定(月末以外)
《毎月》
15日 - 賃金支払日
- 固定(月末以外)
《支払月》
当月
《支払日》
25日 - 昇給
- 《昇給制度》
あり
《昇給(前年度実績)》
あり
《昇給金額/昇給率》
1月あたり2,000円〜5,000円(前年度実績) - 賞与
- 《賞与制度の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の回数》
年2回
《賞与金額》
計 2.00ヶ月分(前年度実績)
労働時間
- 就業時間
- 《就業時間1》
8時30分〜17時30分 - 時間外労働時間
- あり
《月平均時間外労働時間》
1時間
《36協定における特別条項》
なし - 休憩時間
- 60分
- 年間休日数
- 105日
- 休日等
- 《休日》
土曜日,日曜日,その他
《週休二日制》
毎週
《その他》
正月休み
《6ヶ月経過後の年次有給休暇日数》
10日
その他の労働条件等
- 加入保険等
- 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- なし
- 定年制
- あり
《定年年齢》
一律 60歳 - 再雇用制度
- あり
《上限年齢》
上限 65歳まで - 勤務延長
- なし
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能託児施設
- なし
障害者に対する配慮に関する状況
- 企業在籍型ジョブコーチの有無
- なし
- エレベーター
- なし
- 点字設備
- なし
- バリアフリー対応トイレ
- 洋式トイレ
- 建物内の車いす移動
- 不可
- 休憩室
- あり
ハローワーク求人への応募方法
最寄りのハローワークで
ハローワークで求職申込み手続きを行い「ハローワークカード」の発行を受けることで、全国のハローワークで求人の紹介を受けることができます。
応募の際には、求人票の提出が必要となりますので、下のボタンから応募先に進み、求人票をプリントアウトしておくと便利です。
インターネットサービスで
インターネットから応募ができる求人もあります(「オンライン自主応募」)。「オンライン自主応募」は、ハローワークによる職業紹介に該当しないため、ハローワークの職業紹介を要件とする再就職手当等の対象外です。最寄りのハローワークで詳細を確認してください。
求人について
- ハローワーク求人番号
- 43030-10015441
- 受付年月日
- 2024年11月06日
- 紹介期限日
- 2025年01月31日
- 受理安定所
- 菊池公共職業安定所
- 求人区分
- フルタイム
- オンライン自主応募の受付
- 不可
- 産業分類
- 老人福祉・介護事業
- トライアル雇用併用の希望
- 希望しない
求人に関する特記事項
- 求人に関する特記事項
- *くもん学習療法(認知症改善、予防プログラム)は
県下でも3施設しかない実践モデル施設です。
*豊富なレクレーション(ケアビクス、ヨガ、リズム遊び、
カラオケ、歌謡教室、手芸、手話など)を行っております。
選考等
- 採用人数
- 1人
《募集理由》
増員 - 選考方法
- 面接(予定1回)
- 選考結果通知
- 《選考結果通知のタイミング》
面接選考後
《面接選考結果通知》
面接後7日以内 - 求職者への通知方法
- 郵送,電話
- 選考日時等
- 随時
- 選考場所
- 〒869-1113
熊本県菊池郡菊陽町花立1丁目2-20 - 応募書類等
- 《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
《応募書類の送付方法》
郵送
《郵送の送付場所》
《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
《応募書類の送付方法》
郵送 - 応募書類の返戻
- あり
- 担当者
- 《課係名、役職名》
代表取締役
《担当者(カタカナ)》
キノシタ
《担当者》
木下
《電話番号》
096-215-8871
《FAX》
096-215-8872
求人・事業所PR情報
- 支店・営業所・工場等
- 《箇所数》
1箇所
《代表的な支店・営業所・工場等1》
デイサービス花*花
《代表的な支店・営業所・工場等2》
ケアプラン花*花 - 職務給制度
- なし
- 復職制度
- なし
- 福利厚生の内容
- 給食あり。法定以上の健康診断(人間ドック補助)休憩室有り
- 研修制度
- 《研修制度の正社員以外の利用》
可
《研修制度の内容》
月2回研修あり。介護研修、認知症予防研修、介護予
防研修、ケアの質向上、教務改善研修 - 事業所に関する特記事項
- 社員研修も月2回実施しており、ケアの質向上、認知
症ケア、自立支援、業務改善等の内容で実施していま
す。くもん学習療法の実践モデル施設でもあります。
会社情報
- 会社名
- 有限会社ライフデザイン(デイサービス花花)
- 所在地
- 熊本県菊池郡菊陽町花立1丁目2-20
- 事業内容
- 通所介護事業(日帰りで施設に通い送迎・入浴・食事・レクリエー
ション等のサービスを行う。入社時点で介護の知識は必要ありませ
ん。経験豊富なスタッフがイチから教えます。 - 従業員数
- 《企業全体》
10人
《就業場所》
9人
《うち女性》
9人
《うちパート》
4人 - 設立年
- 平成15年
- 資本金
- 300万円
- 労働組合
- なし
- 会社の特長
- デイサービス花花はご利用の方へ心のこもったおもてなしと快適さ
、質の高い介護サービスを大切な使命と考えます。自宅で暮らし続
けるための支援を第一とし、機能訓練や様々な活動支援をします。 - 役職/代表者名
- 《役職》
代表取締役
《代表者名》
木下 昭太郎 - 法人番号
- 9330002016770
- 就業規則
- 《フルタイムに適用される就業規則》
あり
《パートタイムに適用される就業規則》
あり - 育児休業取得実績
- あり
- 介護休業取得実績
- なし
- 看護休暇取得実績
- なし