株式会社 アース(総合介護事業)

求人の特徴

求人事業所

事業所番号

2201-621108-7

事業所名

カブシキガイシャ アース
株式会社 アース(総合介護事業)

所在地

〒420-0031
静岡県静岡市葵区呉服町1丁目30番地 札の辻クロス2階

募集内容

職種

事務員/アースヴィレッジ小諏訪(住宅型有料老人ホーム)

雇用形態

正社員

派遣・請負等

就業形態 派遣・請負ではない

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

〒410-0872
静岡県沼津市小諏訪976-1
(住宅型有料老人ホーム/訪問介護/通所介護【デイサービス】)
JR沼津駅
から車
7分
《受動喫煙対策》
あり(屋内禁煙)

マイカー通勤

可
駐車場 あり

転勤の可能性

あり
《転勤範囲》
静岡県東部エリア/基本ありませ
ん

年齢

制限あり
《年齢制限範囲》
〜64歳
《年齢制限該当事由》
定年を上限
《年齢制限の理由》
定年年齢が65歳の為

学歴

不問

必要な経験等

あれば尚可
簿記の知識がある方歓迎 なくても大丈夫です

必要なPCスキル

エクセル・ワードなどのパソコン操作可能な方

必要な免許・資格

普通自動車運転免許
必須(AT限定可)

試用期間

あり
《期間》
3ヶ月
《試用期間中の労働条件》
同条件

賃金・手当

a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)

200,000円〜245,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)

150,000円〜160,000円

定額的に支払われる手当(b)

第二基本給手当 8,000円〜8,000円職務手当 42,000円〜77,000円

固定残業代(c)

なし

月平均労働日数

21.5日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給(上限あり)
月額
24,000円

賃金締切日

固定(月末)

賃金支払日

固定(月末以外)
《支払月》
翌月
《支払日》
25日

昇給

《昇給制度》
あり
《昇給(前年度実績)》
あり
《昇給金額/昇給率》
1月あたり0円〜4,000円(前年度実績)

賞与

《賞与制度の有無》
なし

労働時間

就業時間

変形労働時間制
《変形労働時間制の単位》
1ヶ月単位
《就業時間1》
8時30分〜17時30分
《就業時間2》
9時00分〜18時00分

時間外労働時間

あり
《月平均時間外労働時間》
3時間
《36協定における特別条項》
なし

休憩時間

60分

年間休日数

107日

休日等

《休日》
その他
《週休二日制》
その他
《その他》
休日:シフト制 9日/月(2月のみ8日)※土日休み相談
他:バースデイ休暇、リフレッシュ休暇あり(規定あり)
《6ヶ月経過後の年次有給休暇日数》
10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金

退職金共済

未加入

退職金制度

あり
《勤続年数》
3年以上

定年制

あり
《定年年齢》
一律 65歳

再雇用制度

あり
《上限年齢》
上限 70歳まで

勤務延長

あり
《上限年齢》
上限 70歳まで

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし
《託児施設に関する特記事項》
静岡市、島田市に託児所あり。入所枠がある場合入園可。

障害者に対する配慮に関する状況

階段の手すり

あり

手すりの設置

両側

バリアフリー対応トイレ

車いす対応トイレ,洋式トイレ

建物内の車いす移動

可

休憩室

あり

求人について

ハローワーク求人番号

22010-24367841

受付年月日

2024年10月31日

紹介期限日

2024年12月31日

受理安定所

静岡公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

不可

産業分類

老人福祉・介護事業

トライアル雇用併用の希望

希望する

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

*入社祝い金支給:【当社規定により支給】
・正社員7万円 ・パート(社会保険加入)4万円
*無料駐車場あり

*トライアル雇用併用求人
トライアル雇用期間3ヶ月/同条件











【事業主・求職者の皆様へ】労働条件通知書や労働契約書等の書面
により採用後の労働条件を必ず確認しましょう。

選考等

採用人数

1人
《募集理由》
欠員補充

選考方法

面接(予定1回),書類選考

選考結果通知

《選考結果通知のタイミング》
書類選考後,面接選考後
《書類選考結果通知》
書類到着後7日以内
《面接選考結果通知》
面接後7日以内

求職者への通知方法

郵送,電話

選考日時等

随時

選考場所

〒410-0872
静岡県沼津市小諏訪976-1
(住宅型有料老人ホーム/訪問介護/通所介護【デイサービス】)
JR沼津駅
から車
7分

応募書類等

《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
《応募書類の送付方法》
郵送,Eメール
《郵送の送付場所》
《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
《応募書類の送付方法》
郵送,Eメール

応募書類の返戻

あり

担当者

《課係名、役職名》
人事部
《担当者(カタカナ)》
サイヨウタントウシャ
《担当者》
採用担当者
《電話番号》
054-204-0064
《FAX》
054-204-0063
《Eメール》
saiyou@earthmates.jp

求人・事業所PR情報

関連会社

《関連会社1》
農業生産法人アースグリーンファーム(無農薬・減農薬農法)
《関連会社2》
株式会社アースメイト(人材派遣・人材紹介事業)
《関連会社3》
株式会社あーす介護ショップ(福祉用具貸与・販売・住宅改修)

職務給制度

あり
《職務給制度の内容》
従事する職務に応じて賃金を決定する。

復職制度

あり
《復職制度の内容》
結婚、出産、介護、配偶者の転勤などで
一度会社を退職した後に復職できる制度有り

福利厚生の内容

【アースの社員にやさしい“わくわく制度”(福利厚生)】
◎入社祝金制度
◎バースディ休暇制度
◎リフレッシュ休暇制度
◎育児支援制度
◎資格取得支援制度
◎スタッフ紹介制度
◎社内施設入居社員割引制度
◎人事評価制度

研修制度

《研修制度の内容》
◇新入社員オリエンテーション:入社時(全社員)
◇基礎介護技術研修:入社時(対象社員)
◇フォローアップ研修:入社3～6ケ月(全社員)
◇キャリア段位介護研修:入社～入社2年以内
(対象社員)
◇介護福祉士実務者研修:入社1年～(対象社員)

両立支援の内容

【育児休暇からの復職】
育児休暇からの復職は、休暇中に面談を重ねて、
環境の変化などその時のライフスタイルを一緒に考えます。

今まで通りの職場で就業する以外にも、
「身分転換をして働く」
「就業事業所を転換して働く」
「職種を変更して働く」など、
働き続けたい社員の方に寄り添い一緒に見出します。