正社員リユース・リサイクル商社の総務

株式会社浜屋

リユース・リサイクル商社の総務

210,500円〜267,050円

東武東上線　森林公園駅から車8分

埼玉県東松山市下唐子１５９４

変形労働時間制
（１）8時30分〜17時30分

仕事内容

◆文書管理・庶務業務
◆社内イベント・行事の企画・運営
◆オフィス管理・設備維持
◆従業員の健康経営に関する業務
◆職場の安全・衛生管理
◆その他庶務全般
(運転免許お持ちの方には、最寄り駅と事業所の送迎をお願いす
る場合があります)
仕事内容は多岐にわたりますが、入社後は郵便物の仕分けや
来客対応等の簡単な業務から始めていただきます。

※変更範囲:変更なし

事業所からのメッセージ

【株式会社浜屋とは】
利用価値のある中古品を世界約70ヶ国に輸出している商社です。
リユース・リサイクル事業を通じて海の向こうの人々の暮らしを支
え地球環境の保護にも貢献しています。
業界でもトップクラスの実績を誇り直近2年連続で過去最高益を達
成するなど景気に左右されず成長を続けています!

今回募集するのは総務課
職場環境の整備や組織の発展を支える仕事に興味のある方からのご
連絡をお待ちしております。

《こんな方にピッタリ!》
・チームワークを大切にし、周囲と協力しながら仕事ができる方
・様々な業務に柔軟に対応できる方
・細かな業務にも丁寧に取り組むことができる方

求人の特徴

交通費支給車通勤OK 研修あり昇給あり賞与・ボーナスあり経験者優遇禁煙・分煙託児所あり産休・育休制度あり労災保険あり社会保険あり

求人事業所

事業所番号: 1104-105345-6
事業所名: カブシキガイシャハマヤ
株式会社浜屋
所在地: 〒355-0076
埼玉県東松山市下唐子1594

募集内容

職種: リユース・リサイクル商社の総務
雇用形態: 正社員
派遣・請負等: 就業形態派遣・請負ではない
雇用期間: 雇用期間の定めなし
就業場所: 〒355-0076
埼玉県東松山市下唐子1594
東武東上線森林公園駅
から車
8分
《受動喫煙対策》
あり(屋内禁煙)
《受動喫煙対策に関する特記事項》
屋外に喫煙スペースあり
マイカー通勤: 可
駐車場あり
転勤の可能性: なし
年齢: 制限あり
《年齢制限範囲》
〜64歳
《年齢制限該当事由》
定年を上限
《年齢制限の理由》
定年年齢が65歳の為
学歴: 必須大学以上
必要な経験等: あれば尚可
総務課での勤務経験
必要なPCスキル: word、Excel、PowerPoint
必要な免許・資格: 普通自動車運転免許
あれば尚可(AT限定可)
試用期間: あり
《期間》
3ヵ月
《試用期間中の労働条件》
同条件

賃金・手当

a + b(固定残業代がある場合はa + b + c): 210,500円〜267,050円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a): 210,500円〜267,050円
固定残業代(c): なし
その他の手当等付記事項(d): *採用時点の基本給は、年齢によって決定します。
(上記の基本給の下限は22歳の方の基本給です。)
・食事手当(昼食・飲み物毎日支給)
・役職手当～14万円/月・皆勤手当 5千円/月
・家族手当配偶者1万円/月、子ども1人8千円/月
・住宅手当 1万円～2万円/月
月平均労働日数: 21.7日
賃金形態等: 月給
通勤手当: 実費支給(上限あり)
月額
50,000円
賃金締切日: 固定(月末)
賃金支払日: 固定(月末以外)
《支払月》
翌月
《支払日》
15日
昇給: 《昇給制度》
あり
《昇給(前年度実績)》
あり
《昇給金額/昇給率》
1月あたり4,200円〜28,250円(前年度実績)
賞与: 《賞与制度の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の回数》
年2回
《賞与金額》
計 6.00ヶ月分(前年度実績)

労働時間

就業時間: 変形労働時間制
《変形労働時間制の単位》
1年単位
《就業時間1》
8時30分〜17時30分
時間外労働時間: あり
《月平均時間外労働時間》
22時間
《36協定における特別条項》
あり
《特別な事情・期間等》
繁忙期は年6回、年間720時間、月間75時間を限度に時間外労
働できる。
休憩時間: 90分
年間休日数: 104日
休日等: 《休日》
日曜日,その他
《週休二日制》
その他
《その他》
隔週土曜日休み
GW・夏季・年末年始休暇(各5～6日)、会社カレンダーによる
《6ヶ月経過後の年次有給休暇日数》
10日

その他の労働条件等

加入保険等: 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
企業年金: 確定拠出年金
退職金共済: 加入
退職金制度: あり
《勤続年数》
不問
定年制: あり
《定年年齢》
一律 65歳
再雇用制度: あり
《上限年齢》
上限 70歳まで
勤務延長: あり
入居可能住宅: なし
利用可能託児施設: あり
《託児施設に関する特記事項》
会社が運営する保育園あり。

ハローワーク求人への応募方法

最寄りのハローワークで

ハローワークで求職申込み手続きを行い「ハローワークカード」の発行を受けることで、全国のハローワークで求人の紹介を受けることができます。

応募の際には、求人票の提出が必要となりますので、下のボタンから応募先に進み、求人票をプリントアウトしておくと便利です。

インターネットサービスで

インターネットから応募ができる求人もあります（「オンライン自主応募」）。「オンライン自主応募」は、ハローワークによる職業紹介に該当しないため、ハローワークの職業紹介を要件とする再就職手当等の対象外です。最寄りのハローワークで詳細を確認してください。

求人について

ハローワーク求人番号: 11041-03574541
受付年月日: 2024年10月18日
紹介期限日: 2024年12月31日
受理安定所: 川越公共職業安定所東松山出張所
求人区分: フルタイム
オンライン自主応募の受付: 可
産業分類: 各種商品卸売業
トライアル雇用併用の希望: 希望しない

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項: ■退職金制度(大企業並みの退職金を整えています)
■昼食・飲み物毎日支給
■資格取得支援
■新居購入祝い金(30万円)
■月1回プロ整体師のマッサージを受けられます!
■スポーツジム補助金(ジムに通う方に月3千円)
■バイク通勤、車通勤可(無料駐車場有り)

<モデル年収例(基本給+手当+賞与+時間外)>
・554万円 31歳/一般/経験2.2年/独身
・645万円 35歳/主任/経験4.11年/扶養家族2名
詳しくは面接時にお話しします。

*有給休暇取得し易い環境です!

*オンライン自主応募可
(オンライン自主応募の場合は、ハローワーク紹介状不要

選考等

採用人数: 2人
選考方法: 面接(予定2回),書類選考,その他
選考結果通知: 《選考結果通知のタイミング》
書類選考後,面接選考後
《書類選考結果通知》
書類到着後7日以内
《面接選考結果通知》
面接後7日以内
求職者への通知方法: 電話,Eメール
選考日時等: 随時
選考場所: 〒355-0076
埼玉県東松山市下唐子1594
東武東上線森林公園駅
から車
8分
応募書類等: 《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
《応募書類の送付方法》
郵送,Eメール,求職者マイページ
《郵送の送付場所》
《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
《応募書類の送付方法》
郵送,Eメール,求職者マイページ
応募書類の返戻: 求人者の責任にて廃棄
選考に関する特記事項: ・書類選考通過者に、Webでの適性検査と1次面接日時のご案内
連絡を致します。
担当者: 《課係名、役職名》
株式会社浜屋人事総務部採用担当
《電話番号》
0493-24-5345
《FAX》
0493-25-2968
《Eメール》
recruit@hamaya-corp.co.jp

求人・事業所PR情報

支店・営業所・工場等: 《箇所数》
31箇所
《代表的な支店・営業所・工場等1》
株式会社浜屋本店
《代表的な支店・営業所・工場等2》
株式会社浜屋所沢支店
《代表的な支店・営業所・工場等3》
株式会社浜屋千葉支店
年商: 令和4年 161億8,945万円
令和3年 128億5,402万円
令和2年 97億7,408万円
主要取引先: 《主要取引先1》
JX金属商事株式会社
《主要取引先2》
株式会社ケーズホールディングス
《主要取引先3》
ブックオフコーポレーション株式会社
関連会社: 《関連会社1》
株式会社ユーズドネット
《関連会社2》
株式会社エコロジテム
《関連会社3》
有限会社儀間商店
職務給制度: なし
復職制度: なし
福利厚生の内容: ●昼食を毎日無料で支給!●社員旅行●産休・育休制度●日経新聞
補助金●スポーツジム補助金●住宅購入・増築祝い金●結婚祝い金
●出産祝い金●弔慰金●入院お見舞金●日当●宿泊手当●海外赴任
手当●赴任旅費●転勤旅費●転勤者への家賃全額負担(上限あり)
●帰省旅費●年次有給休暇の積立制度●制服貸与●社長賞●永年勤
続表彰●資格取得奨励金制度●リゾートトラスト施設利用制度あり
●社内販売制度あり●インフルエンザ予防接種補助金●寒冷地燃料
手当(札幌支店勤務者が対象)●改善提案報奨金●飲み会補助金●
社内サークル助成金●健康管理士による健康面談●産業医との面談
●退職金制度
研修制度: 《研修制度の正社員以外の利用》
可
《研修制度の内容》
社内研修・社外研修・eラーニング(ビジネス基礎力
を学ぶための研修制度を導入しています)
両立支援の内容: 育児・介護短時間勤務制度あり。子育て支援制度(時短勤務、有給
の特別休暇など)あり。

会社情報

会社名: 株式会社浜屋
所在地: 埼玉県東松山市下唐子１５９４
事業内容: リユース事業〔中古商品を世界約７０か国に向けて輸出〕
都市鉱山リサイクル事業〔電子基板や電子機器等を再資源化〕
ベースメタルリサイクル事業〔金属資源をリサイクル可能に加工〕
従業員数: 《企業全体》
417人
《就業場所》
58人
《うち女性》
22人
《うちパート》
2人
設立年: 平成3年
資本金: 6,000万円
労働組合: なし
会社の特長: 浜屋はリユース品の買取・海外輸出において業界をリードする企業
です。世界70カ国以上で一から築き上げてきた浜屋のネットワー
クを駆使し、グローバル循環型社会構築に貢献しています。
役職/代表者名: 《役職》
代表取締役
《代表者名》
小林一平
法人番号: 3030001071266
就業規則: 《フルタイムに適用される就業規則》
あり
《パートタイムに適用される就業規則》
あり
育児休業取得実績: あり
介護休業取得実績: なし
看護休暇取得実績: なし
UIJターン歓迎: UIJターン歓迎