正社員
株式会社 ジョイフル 中九州
ファミリーレストランの社員スタッフ/宗像徳重店
235,000円〜265,500円
福岡県宗像市徳重128-1
ジョイフル宗像徳重店
ジョイフル宗像徳重店
変形労働時間制
(1)12時00分〜21時00分
(2)15時00分〜0時00分
(1)12時00分〜21時00分
(2)15時00分〜0時00分
仕事内容
スタッフと力を合わせ「どうすればお客様に喜んでもらえるか」を
考え、地域に愛される店舗を共に作っていきましょう。
最初のお仕事内容:調理・接客・発注・スタッフ教育など
(社員フランチャイズオーナー制度あり)
店長経験後、仕事に慣れてきたら地元で腰を据えて働き続けるフラ
ンチャイズ制度もあります。
業務の変更範囲:会社の定める業務
考え、地域に愛される店舗を共に作っていきましょう。
最初のお仕事内容:調理・接客・発注・スタッフ教育など
(社員フランチャイズオーナー制度あり)
店長経験後、仕事に慣れてきたら地元で腰を据えて働き続けるフラ
ンチャイズ制度もあります。
業務の変更範囲:会社の定める業務
求人の特徴
外国人OK 交通費支給 車通勤OK 研修あり 昇給あり 賞与・ボーナスあり 経験者優遇 禁煙・分煙 寮・社宅・住宅手当あり 産休・育休制度あり 労災保険あり 社会保険あり求人事業所
- 事業所番号
- 4401-618139-5
- 事業所名
- カブシキガイシャ ジョイフル ナカキュウシュウ
株式会社 ジョイフル 中九州 - 所在地
- 〒870-0141
大分県大分市三川新町1丁目1番45号
募集内容
- 職種
- ファミリーレストランの社員スタッフ/宗像徳重店
- 雇用形態
- 正社員
- 派遣・請負等
- 就業形態 派遣・請負ではない
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 就業場所
- 〒811-4164
福岡県宗像市徳重128-1
ジョイフル宗像徳重店
《就業場所に関する特記事項》
西鉄バス 広陵台入口バス停から 徒歩10分
《受動喫煙対策》
あり(屋内禁煙) - マイカー通勤
- 可
駐車場 あり - 転勤の可能性
- あり
《転勤範囲》
*求人に関する特記事項欄参照
転勤の範囲は選択できます - 年齢
- 制限あり
《年齢制限範囲》
18歳〜
《年齢制限該当事由》
法令の規定により年齢制限がある
《年齢制限の理由》
労働基準法第61条により、18歳未満の深夜業務等が禁止 - 学歴
- 必須 高校以上
- 必要な経験等
- あれば尚可
条件を満たすもの
*飲食店勤務経験あり - 必要なPCスキル
- Excel、Wordの基本操作
- 必要な免許・資格
- 普通自動車運転免許
必須(AT限定可) - 試用期間
- あり
《期間》
3ヶ月
《試用期間中の労働条件》
同条件
賃金・手当
- a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
- 235,000円〜265,500円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 - 基本給(a)
- 235,000円〜265,500円
- 固定残業代(c)
- なし
- その他の手当等付記事項(d)
- 子育手当(4歳未満:1人につき1万円/月)、子供手
当(23歳未満:1人目3千円/月、2人目4千円/月
、3人目以降5千円/月)、時間外勤務手当、社宅手当
(有配偶者3万円、独身者2万円)、地域別手当(有配
偶者1万円、独身者5千円)単身赴任手当
他、当社規定に基づき支給、職能等級あり - 月平均労働日数
- 20.4日
- 賃金形態等
- 月給
- 通勤手当
- 実費支給(上限あり)
月額
16,100円 - 賃金締切日
- 固定(月末)
- 賃金支払日
- 固定(月末以外)
《支払月》
翌月
《支払日》
15日 - 昇給
- 《昇給制度》
あり
《昇給(前年度実績)》
あり
《昇給金額/昇給率》
1月あたり0円〜24,500円(前年度実績) - 賞与
- 《賞与制度の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の回数》
年2回
《賞与金額》
計 3.20ヶ月分(前年度実績)
労働時間
- 就業時間
- 変形労働時間制
《変形労働時間制の単位》
1ヶ月単位
《就業時間1》
12時00分〜21時00分
《就業時間2》
15時00分〜0時00分
《就業時間に関する特記事項》
営業時間内での交代制の勤務となります
*1ヶ月単位の変形労働時間制 - 時間外労働時間
- あり
《月平均時間外労働時間》
16時間
《36協定における特別条項》
なし - 休憩時間
- 60分
- 年間休日数
- 120日
- 休日等
- 《休日》
その他
《週休二日制》
その他
《その他》
月に8~10日
《6ヶ月経過後の年次有給休暇日数》
10日
その他の労働条件等
- 加入保険等
- 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
- 企業年金
- 確定拠出年金
- 退職金共済
- 加入
- 退職金制度
- あり
《勤続年数》
3年以上 - 定年制
- なし
- 再雇用制度
- なし
- 勤務延長
- なし
- 入居可能住宅
- 単身用あり,世帯用あり
一般住宅を社宅として利用(社宅
手当あり) - 利用可能託児施設
- なし
障害者に対する配慮に関する状況
- 企業在籍型ジョブコーチの有無
- なし
- エレベーター
- なし
- 点字設備
- なし
- 階段の手すり
- あり
- 手すりの設置
- 片側
- バリアフリー対応トイレ
- 洋式トイレ
- 建物内の車いす移動
- 可
- 休憩室
- あり
- 障害者に配慮したその他の施設
- 業務内容は単一作業を主としており、負担を抑えてい
ます。階段のある店舗では点字ブロックを設置するな
ど対応も行っております。
建物内の車いす移動:客席は可、キッチン等は不可
ハローワーク求人への応募方法
最寄りのハローワークで
ハローワークで求職申込み手続きを行い「ハローワークカード」の発行を受けることで、全国のハローワークで求人の紹介を受けることができます。
応募の際には、求人票の提出が必要となりますので、下のボタンから応募先に進み、求人票をプリントアウトしておくと便利です。
インターネットサービスで
インターネットから応募ができる求人もあります(「オンライン自主応募」)。「オンライン自主応募」は、ハローワークによる職業紹介に該当しないため、ハローワークの職業紹介を要件とする再就職手当等の対象外です。最寄りのハローワークで詳細を確認してください。
求人について
- ハローワーク求人番号
- 44010-29936041
- 受付年月日
- 2024年11月05日
- 紹介期限日
- 2025年01月31日
- 受理安定所
- 大分公共職業安定所
- 求人区分
- フルタイム
- オンライン自主応募の受付
- 可
- 産業分類
- 食堂,レストラン(専門料理店を除く)
- トライアル雇用併用の希望
- 希望しない
求人に関する特記事項
- 求人に関する特記事項
- ○働き方は、全国転勤可、規定範囲内、同一県内などから選択
○早期キャリアアップ制度にて1年で店長に3年でAM昇格も可
○残業代や深夜手当はもとより、子供・子育手当、盆正月手当有り
収入例
店長450~605万(残業20時間/月)
複数店舗マネジャー550~710万(年俸制)
希望する勤務地に関しましては、ご相談いただいた上での対応とな
りますが、入社当初は原則地元からの勤務開始にて進めさせていた
だきますので、該当店舗以外でもご相談ください。
・外国籍の方も多数活躍中(技術・人文知識・国際業務取得の方)
・外国籍の方、積極採用中(日本語の会話が必須。日本語能力N2
レベル相当。4年制大学以上を卒業、年齢不問。)
*入社祝金10万円進呈
(対象期間2024/3/1~2025/2/28)
入社1ケ月後に在籍確認を実施、翌々月給与にて支給
選考等
- 採用人数
- 1人
《募集理由》
その他
《その他の募集理由》
営業基盤の強化 - 選考方法
- 面接(予定1回),書類選考,筆記試験
- 選考結果通知
- 《選考結果通知のタイミング》
書類選考後,面接選考後
《書類選考結果通知》
書類到着後7日以内
《面接選考結果通知》
面接後7日以内 - 求職者への通知方法
- 郵送,電話
- 選考日時等
- その他
《その他の選考日時等》
適宜調整 - 選考場所
- 〒816-0921
福岡県大野城市仲畑4丁目18番10号 サニーキャッスルA1階
(株)ジョイフル 中九州
※ご自宅から近い店舗でも選考を行っております
西鉄大牟田線 雑餉隈駅
から徒歩
10分 - 応募書類等
- 《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
《応募書類の送付方法》
郵送
《郵送の送付場所》
《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
《応募書類の送付方法》
郵送 - 応募書類の返戻
- あり
- 選考に関する特記事項
- 事前に、履歴書・職務経歴書・ハローワーク紹介状を送付下さい。
到着後7日程度で書類選考結果及び面接日時等を通知します。 - 担当者
- 《課係名、役職名》
株式会社ジョイフル人事部人事課
《担当者》
採用担当者
《電話番号》
097-504-2027
《FAX》
097-551-7369
求人・事業所PR情報
- 支店・営業所・工場等
- 《代表的な支店・営業所・工場等1》
株式会社 ジョイフル 熊本工場
《代表的な支店・営業所・工場等2》
株式会社 ジョイフル 熊本配送センター
《代表的な支店・営業所・工場等3》
株式会社 ジョイフル 福岡工場 - 年商
- 平成31年 728億8,200万円
平成30年 321億8,700万円
平成29年 656億4,200万円 - 関連会社
- 《関連会社1》
株式会社 フレンドリー - 職務給制度
- あり
《職務給制度の内容》
等級表あり。職務に応じて基本給決定。但し、当制度は一部の正社
員のみ適用。 - 復職制度
- あり
《復職制度の内容》
退職時の給与水準を引き継ぐ場合があります - 福利厚生の内容
- ・育児休業:最大3歳まで
・介護休業:最大1年
・ボランティア休業
・自己啓発
・社宅制度
・食事割引制度 等 - 研修制度
- 《研修制度の内容》
入社研修,定例(店長会議等)研修,役職別研修 等 - 両立支援の内容
- ジョイフルの人事制度は、働く地域や勤務時間などをタイプ毎に区
分し、その中で希望に沿った勤務スタイルを選択することができる
制度です。
また、国の基準を上回る育児・介護のための休業制度など、働く方
の様々な事情による休業や勤務時間短縮といったワーキングプログ
ラムを整備しています。 - 事業所に関する特記事項
- 事業所PR情報内:代表的な支店は「株式会社 ジョ
イフル」の情報を記載/年商はグループ全体
会社情報
- 会社名
- 株式会社 ジョイフル 中九州
- 所在地
- 大分県大分市三川新町1丁目1番45号
- 事業内容
- ファミリーレストラン業態を福岡・佐賀を中心に56店舗を運営し
ています。 - 従業員数
- 《企業全体》
1,260人
《就業場所》
20人
《うち女性》
15人
《うちパート》
18人 - 設立年
- 平成27年
- 資本金
- 500万円
- 労働組合
- あり
- 会社の特長
- 明確なキャリアアップ制度を設け、店舗での勤務後、スキル・経験
に応じた本社部門への配転など、様々な分野での活躍が可能です。 - 役職/代表者名
- 《役職》
代表取締役社長
《代表者名》
小野 恭兵 - 法人番号
- 5320001014540
- 就業規則
- 《フルタイムに適用される就業規則》
あり
《パートタイムに適用される就業規則》
あり - 育児休業取得実績
- あり
- 介護休業取得実績
- あり
- 看護休暇取得実績
- 該当者なし
- 外国人雇用実績
- あり