正社員
株式会社 善用堂メディカルケア
生活支援員(わくわくワーク郡山)就労継続支援B型
210,000円〜310,000円
郡山駅から車12分
福島県郡山市安積北井2丁目184番地
(1)8時30分〜17時30分
仕事内容
障がいをもつ方の就労施設にて生活支援員として下記の
業務を行っていただきます。
・作業内容の説明・手順指導や、利用者の能力に応じた適切な
作業の提供。
・作業の進行管理や品質管理を担当し、業務の効率化を図ります。
・利用者ごとの作業計画の作成、進捗管理、必要に応じた業務調整
・利用者が働くことの楽しさを感じられるよう、職場の環境づくり
をサポートします。
・他スタッフとの連携を通じて、利用者の支援計画に基づいた総合
的なサポートを行います。
・未経験、ブランクがある方、お気軽にご連絡ください。
変更範囲:変更なし
業務を行っていただきます。
・作業内容の説明・手順指導や、利用者の能力に応じた適切な
作業の提供。
・作業の進行管理や品質管理を担当し、業務の効率化を図ります。
・利用者ごとの作業計画の作成、進捗管理、必要に応じた業務調整
・利用者が働くことの楽しさを感じられるよう、職場の環境づくり
をサポートします。
・他スタッフとの連携を通じて、利用者の支援計画に基づいた総合
的なサポートを行います。
・未経験、ブランクがある方、お気軽にご連絡ください。
変更範囲:変更なし
事業所からのメッセージ
新規オープニング!未経験者歓迎の生活支援員、一緒
に新しい環境でスタートしませんか?
未経験者やブランクのある方も歓迎、研修あり
資格取得支援あり、受講費用は法人負担
未経験者やブランクのある方も大歓迎です。
安心して働けるように、しっかりとした研修を実施します。
また、資格取得を目指す方を全力でサポート。
受験費用と試験料を法人が負担します。あなたのスキルアップ
を応援します。
一緒に新しい環境で、新たな一歩を踏み出しましょう。あなた
の応募を心よりお待ちしております。
インフルエンザ接種会社負担
定期健康診断会社負担
駐車場無料
に新しい環境でスタートしませんか?
未経験者やブランクのある方も歓迎、研修あり
資格取得支援あり、受講費用は法人負担
未経験者やブランクのある方も大歓迎です。
安心して働けるように、しっかりとした研修を実施します。
また、資格取得を目指す方を全力でサポート。
受験費用と試験料を法人が負担します。あなたのスキルアップ
を応援します。
一緒に新しい環境で、新たな一歩を踏み出しましょう。あなた
の応募を心よりお待ちしております。
インフルエンザ接種会社負担
定期健康診断会社負担
駐車場無料
求人の特徴
未経験者歓迎 完全週休2日制 学歴不問 交通費支給 車通勤OK 昇給あり 賞与・ボーナスあり 禁煙・分煙 労災保険あり 社会保険あり求人事業所
- 事業所番号
- 0704-616489-9
- 事業所名
- カブシキガイシャ ゼンヨウドウメディカルケア
株式会社 善用堂メディカルケア - 所在地
- 〒963-0101
福島県郡山市安積町日出山字神明下41番地1ジュネスビクトリア100号
募集内容
- 職種
- 生活支援員(わくわくワーク郡山)就労継続支援B型
- 雇用形態
- 正社員
- 派遣・請負等
- 就業形態 派遣・請負ではない
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 就業場所
- 〒963-0118
福島県郡山市安積北井2丁目184番地
郡山駅
から車
12分
《受動喫煙対策》
あり(屋内禁煙) - マイカー通勤
- 可
駐車場 あり - 転勤の可能性
- なし
- 年齢
- 不問
- 学歴
- 不問
- 必要な経験等
- 不問
- 必要な免許・資格
- 普通自動車運転免許
必須(AT限定可) - 試用期間
- あり
《期間》
3ヶ月
《試用期間中の労働条件》
同条件
賃金・手当
- a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
- 210,000円〜310,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 - 基本給(a)
- 170,000円〜270,000円
- 定額的に支払われる手当(b)
- 処遇改善加算手当 30,000円〜30,000円
- 固定残業代(c)
- あり 10,000円〜10,000円
《固定残業代に関する特記事項》
時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず固定残業代として支
給し、4.5時間(賃金上限分)~6.8時間(賃金下限分)を超
える時間外労働分は法定通り追加で支給 - その他の手当等付記事項(d)
- ・こども手当:被扶養者のうち18歳年度末に達する日
までにある者1名につき月2400円支給
・祝日出勤手当
祝日に出勤された方には1日3000円支給 - 月平均労働日数
- 21.5日
- 賃金形態等
- 月給
- 通勤手当
- 実費支給(上限あり)
月額
3,000円 - 賃金締切日
- 固定(月末)
- 賃金支払日
- 固定(月末以外)
《支払月》
翌月
《支払日》
15日 - 昇給
- 《昇給制度》
あり
《昇給(前年度実績)》
あり
《昇給金額/昇給率》
1月あたり300円〜10,000円(前年度実績) - 賞与
- 《賞与制度の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の回数》
年2回
《賞与金額》
計 2.00ヶ月分(前年度実績)
労働時間
- 就業時間
- 《就業時間1》
8時30分〜17時30分 - 時間外労働時間
- あり
《月平均時間外労働時間》
15時間
《36協定における特別条項》
なし - 休憩時間
- 60分
- 年間休日数
- 107日
- 休日等
- 《休日》
日曜日,その他
《週休二日制》
毎週
《その他》
日曜日のほか、平日に1日休みあり
年末年始休暇:12/31~1/3
《6ヶ月経過後の年次有給休暇日数》
10日
その他の労働条件等
- 加入保険等
- 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- なし
- 定年制
- なし
- 再雇用制度
- なし
- 勤務延長
- なし
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能託児施設
- なし
ハローワーク求人への応募方法
最寄りのハローワークで
ハローワークで求職申込み手続きを行い「ハローワークカード」の発行を受けることで、全国のハローワークで求人の紹介を受けることができます。
応募の際には、求人票の提出が必要となりますので、下のボタンから応募先に進み、求人票をプリントアウトしておくと便利です。
インターネットサービスで
インターネットから応募ができる求人もあります(「オンライン自主応募」)。「オンライン自主応募」は、ハローワークによる職業紹介に該当しないため、ハローワークの職業紹介を要件とする再就職手当等の対象外です。最寄りのハローワークで詳細を確認してください。
求人について
- ハローワーク求人番号
- 07040-17323741
- 受付年月日
- 2024年10月21日
- 紹介期限日
- 2024年12月31日
- 受理安定所
- 郡山公共職業安定所
- 求人区分
- フルタイム
- オンライン自主応募の受付
- 可
- 産業分類
- 老人福祉・介護事業
- トライアル雇用併用の希望
- 希望しない
求人に関する特記事項
- 求人に関する特記事項
- *令和6年12月に新規オープンのスタッフの募集です。
職員一丸となり、ご利用者様の支援をしてくださる方を募集しま
す。
見学だけでも構いませんのぜひ一度見学に来てみてください。
※未経験、無資格でもご応募可能です。
*駐車場有り:無料
【令和6年度 福祉のしごと相談会】参加事業所
日時:令和6年11月19日(火)13:30~16:00
会場:ビッグパレットふくしま 多目的展示ホールB
選考等
- 採用人数
- 1人
《募集理由》
増員 - 選考方法
- 面接(予定1回)
- 選考結果通知
- 《選考結果通知のタイミング》
面接選考後
《面接選考結果通知》
面接後7日以内 - 求職者への通知方法
- 郵送,電話
- 選考日時等
- 随時
- 選考場所
- 〒963-0118
福島県郡山市安積北井2丁目184番地
安積永盛駅
から車
8分 - 応募書類等
- 《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
《応募書類の送付方法》
その他
《その他の送付方法》
面接時に持参 - 応募書類の返戻
- 求人者の責任にて廃棄
- 担当者
- 《課係名、役職名》
代表
《電話番号》
090-9086-2750
《FAX》
024-973-7046
《Eメール》
zenyodo.recruit@gmail.com
求人・事業所PR情報
- 年商
- 令和5年 1億9,000万円
- 職務給制度
- なし
- 復職制度
- なし
会社情報
- 会社名
- 株式会社 善用堂メディカルケア
- 所在地
- 福島県郡山市安積町日出山字神明下41番地1 ジュネスビクトリア100号
- 事業内容
- 介護と福祉を事業を運営しております。
- 従業員数
- 《企業全体》
80人
《就業場所》
5人
《うち女性》
3人
《うちパート》
0人 - 設立年
- 平成25年
- 資本金
- 100万円
- 労働組合
- なし
- 会社の特長
- 高齢者のデイサービスと障害をお持ちの児童が通うデイサービスを
運営しております。 - 役職/代表者名
- 《役職》
代表取締役
《代表者名》
山本 忠臣 - 法人番号
- 4380001023470
- 就業規則
- 《フルタイムに適用される就業規則》
あり
《パートタイムに適用される就業規則》
あり - 育児休業取得実績
- なし
- 介護休業取得実績
- なし
- 看護休暇取得実績
- なし