アルバイト・パート医療事務

医療事務

1,200円〜1,500円

埼玉県さいたま市桜区

交替制（シフト制）
（１）9時00分〜18時00分
（２）9時00分〜19時00分
（３）9時00分〜12時00分

仕事内容

患者さんの受付対応、電子カルテへの入力、会計、レセプト業務な
どになります。

変更範囲:変更なし

事業所からのメッセージ

当院は、内科小児科のアットホームな雰囲気のクリニックです。
今回外部委託の契約満了に伴い、受付の方が入れ替わります。
仕事を引き継ぐ時間は十分にありますので、医療事務の知識のない
方でも丁寧に指導致します。エクセル、ワードが使えるとスムーズ
にですが、そうでなくても大丈夫です。勤務もできるだけフレキシ
ブルにしたいと思っております。
どうぞお気楽にお問い合わせください。

求人の特徴

未経験者歓迎完全週休2日制学歴不問交通費支給昇給あり禁煙・分煙労災保険あり社会保険あり社員登用あり

募集内容

職種: 医療事務
雇用形態: パート労働者
正社員登用あり
正社員登用の実績(過去3年間) 過去3年間になし
派遣・請負等: 就業形態派遣・請負ではない
雇用期間: 雇用期間の定めなし
就業場所: 埼玉県さいたま市桜区
《受動喫煙対策》
あり(屋内禁煙)
マイカー通勤: 不可
転勤の可能性: なし
年齢: 不問
学歴: 不問
必要な経験等: 不問
必要なPCスキル: 医療事務の知識はなくても大丈夫です。電子カルテではワードなど
が使えればよりスムーズですが、そうでなくても大丈夫です。
必要な免許・資格: 免許・資格不問
試用期間: あり
《期間》
2ヶ月
《試用期間中の労働条件》
異なる
《試用期間中の労働条件の内容》
概ね1～2ヶ月時給1100円

賃金・手当

a + b(固定残業代がある場合はa + b + c): 1,200円〜1,500円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a): 1,200円〜1,500円
固定残業代(c): なし
その他の手当等付記事項(d): 繁忙手当あり
賃金形態等: 時給
通勤手当: 実費支給(上限なし)
賃金締切日: 固定(月末)
賃金支払日: 固定(月末以外)
《支払月》
翌月
《支払日》
10日
昇給: 《昇給制度》
あり
《昇給(前年度実績)》
なし
賞与: 《賞与制度の有無》
なし

労働時間

就業時間: 交替制(シフト制)
《就業時間1》
9時00分〜18時00分
《就業時間2》
9時00分〜19時00分
《就業時間3》
9時00分〜12時00分
《就業時間に関する特記事項》
就労時間1:月火金休憩2時間程度
就業時間2:水曜日休憩2時間程度混雑具合で変動します。
就業時間3:土曜日休憩なし
就労はフレックスも可能です。
時間外労働時間: あり
《月平均時間外労働時間》
10時間
《36協定における特別条項》
なし
休憩時間: 120分
週所定労働日数: 週3日以上
労働日数について相談可
休日等: 《休日》
木曜日,日曜日,祝日,その他
《週休二日制》
毎週
《その他》
有給休暇は法定通り

その他の労働条件等

加入保険等: 労災保険
退職金共済: 未加入
退職金制度: なし
定年制: なし
再雇用制度: なし
勤務延長: なし
入居可能住宅: なし
利用可能託児施設: なし

ハローワーク求人への応募方法

最寄りのハローワークで

ハローワークで求職申込み手続きを行い「ハローワークカード」の発行を受けることで、全国のハローワークで求人の紹介を受けることができます。

応募の際には、求人票の提出が必要となりますので、下のボタンから応募先に進み、求人票をプリントアウトしておくと便利です。

インターネットサービスで

インターネットから応募ができる求人もあります（「オンライン自主応募」）。「オンライン自主応募」は、ハローワークによる職業紹介に該当しないため、ハローワークの職業紹介を要件とする再就職手当等の対象外です。最寄りのハローワークで詳細を確認してください。

求人について

ハローワーク求人番号: 11050-20170341
受付年月日: 2024年10月16日
紹介期限日: 2024年12月31日
受理安定所: 浦和公共職業安定所
求人区分: パート
オンライン自主応募の受付: 可
産業分類: 一般診療所
トライアル雇用併用の希望: 希望しない

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項: *オンライン自主応募の場合は、ハローワーク紹介状不要。
*雇用保険は就業時間により該当する場合加入

※書類選考/事前に電話連絡の上、履歴書・ハローワーク紹介状を
Eメールで送付してください。面接日等後日連絡します。

*今回外部委託の契約満了に伴い、受付の方が入れ替わります。
仕事を引き継ぐ時間は十分にありますので、医療事務の知識のない
方でも丁寧に指導致します。エクセル、ワードが使えるとスムーズ
にですが、そうでなくても大丈夫です。勤務もできるだけフレキシ
ブルにしたいと思っております。
どうぞお気楽にお問い合わせください。

【事業主・求職者の皆様へ】労働条件通知書や労働契約書等の書面
により、採用後の労働条件を必ず確認しましょう