その他電気主任技術者(兵庫県多可町)

京セラコミュニケーションシステム株式会社

電気主任技術者(兵庫県多可町)

400,000円〜450,000円

兵庫県多可郡多可町中区安坂３６４－１

（１）8時45分〜17時30分

仕事内容

・兵庫県・多可町安田郷メガソーラー発電所における特別高圧発電
所の電気主任技術者業務
・パワーコンディショナや受変電メーカー等とのコミュニケーショ
ンおよび現場立合業務
・保安規程に基づく日常巡視点検・定期点検・精密点検・電気工作
物の対応
・点検・修理に伴う業者折衝
・地域住民および関係各所への対応

【変更範囲:変更なし】

事業所からのメッセージ

日本国内においても再生可能エネルギーへの関心が高まっています
。
中でもソーラーエネルギーへの取り組みが活発化しており、CO2
削減による環境作りが急速に広がっています。

当社はメガソーラー発電所などの設計・施工・保守管理の実績を多
数有しており、クリーンなエネルギーを利用した職場環境で存在感
を発揮して頂けることを期待しております。

ご応募のほどお待ちしております。

求人の特徴

外国人OK 完全週休2日制土日休み学歴不問交通費支給車通勤OK 経験者優遇禁煙・分煙産休・育休制度あり労災保険あり社会保険あり

求人事業所

事業所番号: 2603-105265-9
事業所名: キョウセラコミュニケーションシステムカブシキガイシャ
京セラコミュニケーションシステム株式会社
所在地: 〒612-8450
京都府京都市伏見区竹田鳥羽殿町6 (京セラ本社ビル内)

募集内容

職種: 電気主任技術者(兵庫県多可町)
雇用形態: 正社員以外
正社員以外の名称嘱託社員(有期契約)
正社員登用なし
派遣・請負等: 就業形態派遣・請負ではない
雇用期間: 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) 1年
《契約更新の可能性》
あり(原則更新)
就業場所: 〒679-1135
兵庫県多可郡多可町中区安坂364-1
《就業場所に関する特記事項》
兵庫県多可町安田郷メガソーラー発電所の併設管理事務所にて勤務
いただきます
《受動喫煙対策》
あり(屋内禁煙)
マイカー通勤: 可
駐車場あり
転勤の可能性: なし
年齢: 不問
学歴: 不問
必要な経験等: 必須
電気主任技術者(第2種以上)
必要な免許・資格: 免許・資格名
第二種電気主任技術者
必須
第一種電気主任技術者
あれば尚可
いずれかの資格を所持で可
普通自動車運転免許
必須(AT限定可)
試用期間: あり
《期間》
14日間
《試用期間中の労働条件》
同条件

賃金・手当

a + b(固定残業代がある場合はa + b + c): 400,000円〜450,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a): 400,000円〜450,000円
固定残業代(c): なし
その他の手当等付記事項(d): 時間外手当、休日出勤手当、深夜残業手当、在宅手当(
300円/日)、通勤手当
月平均労働日数: 20.0日
賃金形態等: 月給
通勤手当: 実費支給(上限あり)
月額
165,000円
賃金締切日: 固定(月末以外)
《毎月》
15日
賃金支払日: 固定(月末以外)
《支払月》
当月
《支払日》
27日
昇給: 《昇給制度》
なし
賞与: 《賞与制度の有無》
なし

労働時間

就業時間: 《就業時間1》
8時45分〜17時30分
時間外労働時間: あり
《月平均時間外労働時間》
5時間
《36協定における特別条項》
あり
《特別な事情・期間等》
繁忙期・その他の事情による業務の逼迫時は、年6回を限度として
1か月100時間まで、1年720時間まで超過できる
休憩時間: 60分
年間休日数: 125日
休日等: 《休日》
土曜日,日曜日,祝日
《週休二日制》
毎週
《6ヶ月経過後の年次有給休暇日数》
11日

その他の労働条件等

加入保険等: 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形
退職金共済: 未加入
退職金制度: なし
定年制: なし
再雇用制度: なし
勤務延長: なし
入居可能住宅: なし
利用可能託児施設: なし

ハローワーク求人への応募方法

最寄りのハローワークで

ハローワークで求職申込み手続きを行い「ハローワークカード」の発行を受けることで、全国のハローワークで求人の紹介を受けることができます。

応募の際には、求人票の提出が必要となりますので、下のボタンから応募先に進み、求人票をプリントアウトしておくと便利です。

インターネットサービスで

インターネットから応募ができる求人もあります（「オンライン自主応募」）。「オンライン自主応募」は、ハローワークによる職業紹介に該当しないため、ハローワークの職業紹介を要件とする再就職手当等の対象外です。最寄りのハローワークで詳細を確認してください。

求人について

ハローワーク求人番号: 26030-13190441
受付年月日: 2024年10月24日
紹介期限日: 2024年12月31日
受理安定所: 伏見公共職業安定所
求人区分: フルタイム
オンライン自主応募の受付: 可
産業分類: 情報処理・提供サービス業
トライアル雇用併用の希望: 希望しない

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項: *マイカー・バイク・自転車通勤可(駐車場代自己負担なし)

*応募書類は事前にEメールにて提出して下さい。

選考等

採用人数: 1人
《募集理由》
欠員補充
選考方法: 面接(予定2回),書類選考
選考結果通知: 《選考結果通知のタイミング》
書類選考後,面接選考後
《書類選考結果通知》
書類到着後7日以内
《面接選考結果通知》
面接後7日以内
求職者への通知方法: Eメール
選考日時等: 随時
選考場所: 〒532-0004
大阪府大阪市淀川区西宮原1-5-17 第七進徳ビル2F
JR 新大阪駅駅
から徒歩
15分
応募書類等: 《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
《応募書類の送付方法》
Eメール
応募書類の返戻: 求人者の責任にて廃棄
選考に関する特記事項: 面接はオンラインでも実施可能です。
担当者: 《課係名、役職名》
採用課
《電話番号》
070-2267-4716
《FAX》
075-255-4406
《Eメール》
jinji@kccs.co.jp

求人・事業所PR情報

職務給制度: なし
復職制度: あり
《復職制度の内容》
ウェルカムバック採用(一度KCCSを離れ、違う環境でさまざま
な経験や知識を得た方に、再びKCCSで力を発揮していただくた
めの制度です)

会社情報

会社名: 京セラコミュニケーションシステム株式会社
所在地: 京都府京都市伏見区竹田鳥羽殿町６　（京セラ本社ビル内）
事業内容: ・ＩＣＴ　　　　　　　　　　・環境エネルギーエンジニアリング
・通信エンジニアリング　　　・経営コンサルティング
従業員数: 《企業全体》
2,688人
《就業場所》
11人
《うち女性》
1人
設立年: 平成7年
資本金: 29億8,594万円
労働組合: なし
会社の特長: ICT、通信エンジニアリング、環境エネルギーエンジニアリング
、経営コンサルティングの4つの事業を展開。各事業のシナジーを
活かした事業展開を行っています。
役職/代表者名: 《役職》
代表取締役社長
《代表者名》
黒瀬善仁
法人番号: 6130001012562
就業規則: 《フルタイムに適用される就業規則》
あり
《パートタイムに適用される就業規則》
あり
育児休業取得実績: あり
介護休業取得実績: あり
看護休暇取得実績: あり
外国人雇用実績: あり
UIJターン歓迎: UIJターン歓迎