その他
社会福祉法人 小林市社会福祉協議会
看護師又は准看護師/小規模多機能ホーム茶のん村
172,000円〜193,000円
小林駅から車7分
宮崎県小林市南西方1906-1
「小規模多機能ホーム 茶のん村」
「小規模多機能ホーム 茶のん村」
変形労働時間制
(1)7時30分〜16時00分
(2)8時00分〜16時30分
(3)10時00分〜18時30分
(1)7時30分〜16時00分
(2)8時00分〜16時30分
(3)10時00分〜18時30分
仕事内容
地域密着型サービス事業の看護業務
・訪問、通い、泊りを行う介護サービスです
・利用者の健康管理、バイタルチェック
・入浴介助(前後処置等)、運動介助、食事介助、排泄生活等
・送迎業務あり(社用車使用)
*登録定員29名、通い定員19名、泊り定員9名です
*月1回程度夜勤をしていただく場合があります
*気軽にお電話ください。求人内容について説明します。
変更範囲:変更なし
・訪問、通い、泊りを行う介護サービスです
・利用者の健康管理、バイタルチェック
・入浴介助(前後処置等)、運動介助、食事介助、排泄生活等
・送迎業務あり(社用車使用)
*登録定員29名、通い定員19名、泊り定員9名です
*月1回程度夜勤をしていただく場合があります
*気軽にお電話ください。求人内容について説明します。
変更範囲:変更なし
求人の特徴
未経験者歓迎 学歴不問 交通費支給 車通勤OK 研修あり 昇給あり 賞与・ボーナスあり 禁煙・分煙 産休・育休制度あり 労災保険あり 社会保険あり 社員登用あり求人事業所
- 事業所番号
- 4507-005037-0
- 事業所名
- シャカイフクシホウジン コバヤシシシャカイフクシキョウギカイ
社会福祉法人 小林市社会福祉協議会 - 所在地
- 〒886-0004
宮崎県小林市細野367番地1
募集内容
- 職種
- 看護師又は准看護師/小規模多機能ホーム茶のん村
- 雇用形態
- 正社員以外
正社員以外の名称 嘱託職員
正社員登用 あり
正社員登用の実績(過去3年間) 10名 - 派遣・請負等
- 就業形態 派遣・請負ではない
- 雇用期間
- 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) 〜2025年3月31日
《契約更新の可能性》
あり(原則更新) - 就業場所
- 〒886-0005
宮崎県小林市南西方1906-1
「小規模多機能ホーム 茶のん村」
小林駅
から車
7分
《受動喫煙対策》
あり(屋内禁煙) - マイカー通勤
- 可
駐車場 あり - 転勤の可能性
- なし
- 年齢
- 不問
- 学歴
- 不問
- 必要な経験等
- 不問
- 必要な免許・資格
- 免許・資格名
看護師
必須
准看護師
必須
いずれかの資格を所持で可
普通自動車運転免許
必須(AT限定可) - 試用期間
- あり
《期間》
3ヶ月
《試用期間中の労働条件》
異なる
《試用期間中の労働条件の内容》
処遇改善加算手当は入社3か月後からとなります
賃金・手当
- a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
- 172,000円〜193,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 - 基本給(a)
- 147,000円〜153,000円
- 定額的に支払われる手当(b)
- 処遇改善加算手当 20,000円〜30,000円特殊業務手当 5,000円〜10,000円
- 固定残業代(c)
- なし
- その他の手当等付記事項(d)
- *日曜日勤務手当 1,000円/回
*夜勤手当 5,000円/回
*住居手当(借家)有り(上限20,000円)
*処遇改善加算手当は入社3か月後からとなります。 - 月平均労働日数
- 20.2日
- 賃金形態等
- 月給
- 通勤手当
- 実費支給(上限あり)
月額
10,500円 - 賃金締切日
- 固定(月末)
- 賃金支払日
- 固定(月末以外)
《支払月》
当月
《支払日》
21日 - 昇給
- 《昇給制度》
あり
《昇給(前年度実績)》
あり
《昇給金額/昇給率》
1月あたり1,500円〜1,500円(前年度実績) - 賞与
- 《賞与制度の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の回数》
年2回
《賞与金額》
計 1.20ヶ月分(前年度実績)
労働時間
- 就業時間
- 変形労働時間制
《変形労働時間制の単位》
1ヶ月単位
《就業時間1》
7時30分〜16時00分
《就業時間2》
8時00分〜16時30分
《就業時間3》
10時00分〜18時30分
《就業時間に関する特記事項》
(1)~(3)の交替制 実働7時間30分
月1回程度夜勤(4)17:00~9:00の勤務があります。 - 時間外労働時間
- あり
《月平均時間外労働時間》
5時間
《36協定における特別条項》
なし - 休憩時間
- 60分
- 年間休日数
- 122日
- 休日等
- 《休日》
その他
《週休二日制》
その他
《その他》
*基本週休2日制のシフト制 *夏季休暇6日 *年末年始12/
29~1/3 *他、忌引きや傷病等による特別休暇(有給)あり
《6ヶ月経過後の年次有給休暇日数》
10日
その他の労働条件等
- 加入保険等
- 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- あり
《勤続年数》
1年以上 - 定年制
- なし
- 再雇用制度
- なし
- 勤務延長
- なし
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能託児施設
- なし
障害者に対する配慮に関する状況
- エレベーター
- なし
- 点字設備
- なし
- 階段の手すり
- あり
- 手すりの設置
- 両側
- バリアフリー対応トイレ
- オストメイト対応トイレ,車いす対応トイレ,洋式トイレ
- 建物内の車いす移動
- 可
- 休憩室
- あり
ハローワーク求人への応募方法
最寄りのハローワークで
ハローワークで求職申込み手続きを行い「ハローワークカード」の発行を受けることで、全国のハローワークで求人の紹介を受けることができます。
応募の際には、求人票の提出が必要となりますので、下のボタンから応募先に進み、求人票をプリントアウトしておくと便利です。
インターネットサービスで
インターネットから応募ができる求人もあります(「オンライン自主応募」)。「オンライン自主応募」は、ハローワークによる職業紹介に該当しないため、ハローワークの職業紹介を要件とする再就職手当等の対象外です。最寄りのハローワークで詳細を確認してください。
求人について
- ハローワーク求人番号
- 45070-04042941
- 受付年月日
- 2024年11月05日
- 紹介期限日
- 2025年01月31日
- 受理安定所
- 小林公共職業安定所
- 求人区分
- フルタイム
- オンライン自主応募の受付
- 不可
- 産業分類
- その他の社会保険・社会福祉・介護事業
- トライアル雇用併用の希望
- 希望しない
求人に関する特記事項
- 求人に関する特記事項
- 〇育児や介護、病気の治療などと仕事を両立できるように、休みや
すい職場の取組みを行っています。
〇幅広い年齢層が活躍中です。
〇ソウェルクラブに加入しており、宿泊施設やサービスをお得に利
用や、各種商品を割引価格で購入できるなど、様々なサービスを
受けることができます。
〇インフルエンザ等の予防接種を自己負担なしで受けていただけま
す。
〇制服の貸与があります。
〇自己啓発に関する研修の助成、援助を行います。
〇研修制度が充実しており、スキルアップできます。
〇研修は、職員としての基礎的教養及び現在又は将来にわたり必要
な知識、技能及び専門性等を内容とし計画しています。
『子育て支援』
◆くるみん認定企業◆2020年認定されました
選考等
- 採用人数
- 1人
《募集理由》
欠員補充 - 選考方法
- 面接(予定1回)
- 選考結果通知
- 《選考結果通知のタイミング》
面接選考後
《面接選考結果通知》
面接後5日以内 - 求職者への通知方法
- 郵送,電話
- 選考日時等
- その他
《その他の選考日時等》
面接日調整後、後日連絡 - 選考場所
- 〒886-0004
宮崎県小林市細野367番地1
小林駅
から車
10分 - 応募書類等
- 《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
《応募書類の送付方法》
郵送,その他
《その他の送付方法》
持参も可能
《郵送の送付場所》
《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
《応募書類の送付方法》
郵送,その他
《その他の送付方法》
持参も可能 - 応募書類の返戻
- あり
- 選考に関する特記事項
- 先に応募書類を事業所所在地へ郵送または持参してください
面接日調整後、後日連絡いたします - 担当者
- 《課係名、役職名》
事務局長
《担当者(カタカナ)》
オオムタ
《担当者》
大牟田
《電話番号》
0984-23-3466
《FAX》
0984-22-8174
求人・事業所PR情報
- 職務給制度
- なし
- 復職制度
- なし
- 福利厚生の内容
- 〇職員互助会により、教養親睦の増進を図り、職員への資金の貸付
等の支援を行います。
〇ソウェルクラブに加入しており、宿泊施設やサービスをお得に利
用や、各種商品を割引価格で購入できるなど、様々なサービスを受
けることができます。
〇インフルエンザ等の予防接種を自己負担なしで受けていただけま
す。
〇制服の貸与があります。
〇フルタイムの職員は、採用時より有給休暇の付与、夏季休暇6日
、傷病や冠婚葬祭などの特別休暇が充実しています。
〇多くの職員が育児・介護休業を利用し働いています。 - 研修制度
- 《研修制度の正社員以外の利用》
可
《研修制度の内容》
研修は、職員としての基礎的教養及び現在又は将来に
わたり必要な知識、技能及び専門性等を内容とするも
ので、かつ、すべての職員にその機会が与えられるよ
う計画しています。職員のキャリアパスを支援し、チ
ームにおける支援の質の向上をめざしています。自己
啓発に関する研修の助成・援助を行います。 - 両立支援の内容
- 育児や介護、病気の治療などと仕事を両立できるように、休みやす
い職場の取組みを行っています。 - 事業所に関する特記事項
- 特別休暇が充実しており休みやすい職場です。ワーク
ライフバランスに取り組んでいます。
研修制度が充実しており、スキルアップできます
会社情報
- 会社名
- 社会福祉法人 小林市社会福祉協議会
- 所在地
- 宮崎県小林市細野367番地1
- 事業内容
- 地域や個人の困りごとを解決するため福祉の総合相談を行います。
地域住民の福祉活動やボランティアを支援します。
介護保険事業等を実施し、高齢者や障がい者の生活を支えます。 - 従業員数
- 《企業全体》
145人
《就業場所》
17人
《うち女性》
17人
《うちパート》
6人 - 設立年
- 昭和39年
- 労働組合
- なし
- 会社の特長
- 小林市からの補助事業や委託業務を中心に、地域住民の福祉の向上
と在宅生活を支える介護保険事業を行っています。育児や介護をし
ながら、働きやすい職場づくりに努めています。 - 役職/代表者名
- 《役職》
会長
《代表者名》
吉丸 政志 - 法人番号
- 6350005004740
- 就業規則
- 《フルタイムに適用される就業規則》
あり
《パートタイムに適用される就業規則》
あり - 育児休業取得実績
- あり
- 介護休業取得実績
- あり
- 看護休暇取得実績
- あり
- 外国人雇用実績
- なし
- UIJターン歓迎
- UIJターン歓迎