アルバイト・パート
株式会社モーベルファーム養父
洗浄作業スタッフ 【シニア面接会用】
1,052円〜1,052円
JR山陰線 八鹿駅から車32分
兵庫県養父市大屋町門野65
交替制(シフト制)
(1)9時00分〜16時00分
又は
8時00分〜16時00分の時間の間の6時間程度
(1)9時00分〜16時00分
又は
8時00分〜16時00分の時間の間の6時間程度
仕事内容
栽培パネル(発泡スチロール)の洗浄作業です。
*立ち仕事ですが、単純作業です。
*祝日に出勤出来る方は歓迎。
*未経験者歓迎。
*残業はなし。
※シフト勤務は希望がだせます。
※年末年始12/31~1/3は連休。
【業務の変更範囲:変更なし】
*立ち仕事ですが、単純作業です。
*祝日に出勤出来る方は歓迎。
*未経験者歓迎。
*残業はなし。
※シフト勤務は希望がだせます。
※年末年始12/31~1/3は連休。
【業務の変更範囲:変更なし】
事業所からのメッセージ
2014年に養父市で操業開始した完全人工光型植物工場です。
当工場で栽培したリーフレタスは、関西圏のスーパーを中心に小売
業様向けに販売しています。
密閉された建屋のなかで土壌を使わない水耕栽培を行っているため
、虫害や気象条件に左右されることなく、高品質な野菜を安定的に
生産できるメリットがお客様より評価いただいています。
その工場において野菜の栽培に関わる作業に従事していただきます
。
1日の流れとして、まずは収穫作業から始まり、種蒔きや野菜の生
育に応じて苗を移植していく工程、収穫された野菜を袋詰めして段
ボールで梱包する工程など作業内容としては様々です。
植物工場とは言うものの作業を行うのは「人」であり、複数人で協
力しながら作業を行うので、積極的にコミュニケーションを取れる
ことが重要です。
また、手先が器用な方や体力に自信のある方を当社ではお待ちして
おります。
当工場で栽培したリーフレタスは、関西圏のスーパーを中心に小売
業様向けに販売しています。
密閉された建屋のなかで土壌を使わない水耕栽培を行っているため
、虫害や気象条件に左右されることなく、高品質な野菜を安定的に
生産できるメリットがお客様より評価いただいています。
その工場において野菜の栽培に関わる作業に従事していただきます
。
1日の流れとして、まずは収穫作業から始まり、種蒔きや野菜の生
育に応じて苗を移植していく工程、収穫された野菜を袋詰めして段
ボールで梱包する工程など作業内容としては様々です。
植物工場とは言うものの作業を行うのは「人」であり、複数人で協
力しながら作業を行うので、積極的にコミュニケーションを取れる
ことが重要です。
また、手先が器用な方や体力に自信のある方を当社ではお待ちして
おります。
求人の特徴
未経験者歓迎 完全週休2日制 土日休み 学歴不問 交通費支給 車通勤OK 禁煙・分煙 残業なし 産休・育休制度あり 労災保険あり 社会保険あり求人事業所
- 事業所番号
- 2809-615460-0
- 事業所名
- カブシキカイシャモーベルファームヤブ
株式会社モーベルファーム養父 - 所在地
- 〒667-0433
兵庫県養父市大屋町門野65
募集内容
- 職種
- 洗浄作業スタッフ 【シニア面接会用】
- 雇用形態
- パート労働者
正社員登用 なし - 派遣・請負等
- 就業形態 派遣・請負ではない
- 雇用期間
- 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) 6ヶ月
《契約更新の可能性》
あり(原則更新) - 就業場所
- 就業場所 事業所所在地と同じ
〒667-0433
兵庫県養父市大屋町門野65
JR山陰線 八鹿駅
から車
32分
《受動喫煙対策》
あり(屋内禁煙) - マイカー通勤
- 可
駐車場 あり - 転勤の可能性
- なし
- 年齢
- 不問
- 学歴
- 不問
- 必要な経験等
- 不問
- 必要な免許・資格
- 免許・資格不問
- 試用期間
- あり
《期間》
3カ月
《試用期間中の労働条件》
同条件
賃金・手当
- a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
- 1,052円〜1,052円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 - 基本給(a)
- 1,052円〜1,052円
- 固定残業代(c)
- なし
- 賃金形態等
- 時給
- 通勤手当
- 実費支給(上限あり)
月額
28,000円 - 賃金締切日
- 固定(月末)
- 賃金支払日
- 固定(月末以外)
《支払月》
翌月
《支払日》
20日 - 昇給
- 《昇給制度》
なし - 賞与
- 《賞与制度の有無》
なし
労働時間
- 就業時間
- 交替制(シフト制)
《就業時間1》
9時00分〜16時00分
又は
8時00分〜16時00分の時間の間の6時間程度
《就業時間に関する特記事項》
*月~金曜日のうち週4日勤務。(相談可)
*勤務時間は1日6時間(相談可) - 時間外労働時間
- なし
《36協定における特別条項》
なし - 休憩時間
- 60分
- 週所定労働日数
- 週4日程度
労働日数について相談可 - 休日等
- 《休日》
土曜日,日曜日
《週休二日制》
毎週
その他の労働条件等
- 加入保険等
- 雇用保険,労災保険
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- なし
- 定年制
- なし
- 再雇用制度
- なし
- 勤務延長
- なし
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能託児施設
- なし
障害者に対する配慮に関する状況
- エレベーター
- なし
- 階段の手すり
- あり
- 手すりの設置
- 両側
- バリアフリー対応トイレ
- 洋式トイレ
- 休憩室
- あり
ハローワーク求人への応募方法
最寄りのハローワークで
ハローワークで求職申込み手続きを行い「ハローワークカード」の発行を受けることで、全国のハローワークで求人の紹介を受けることができます。
応募の際には、求人票の提出が必要となりますので、下のボタンから応募先に進み、求人票をプリントアウトしておくと便利です。
インターネットサービスで
インターネットから応募ができる求人もあります(「オンライン自主応募」)。「オンライン自主応募」は、ハローワークによる職業紹介に該当しないため、ハローワークの職業紹介を要件とする再就職手当等の対象外です。最寄りのハローワークで詳細を確認してください。
求人について
- ハローワーク求人番号
- 28092-01370941
- 受付年月日
- 2024年10月25日
- 紹介期限日
- 2024年12月31日
- 受理安定所
- 豊岡公共職業安定所 八鹿出張所
- 求人区分
- パート
- オンライン自主応募の受付
- 不可
- 産業分類
- その他の食料品製造業
- トライアル雇用併用の希望
- 希望しない
求人に関する特記事項
- 求人に関する特記事項
- *作業服があります。
*6ヶ月経過後の有給休暇は法定どおり。
*幅広い年代が活躍中(20代~60代前半)。
*扶養範囲の方も調整可。
*マイカー通勤特記事項:当社規則(通勤距離)により支給。
※工場見学を希望される場合は、ハローワークの窓口に
お申し出ください。
【2024シニア就職面接相談会 専用求人】
日時: 令和6年11月12日(火)14:00~16:00
場所: 養父公民館
養父市広谷250
*その場で応募可能です(履歴書をご持参ください)
*時間に余裕を持ってお越し下さい。
選考等
- 採用人数
- 1人
《募集理由》
増員 - 選考方法
- 面接(予定1回)
- 選考結果通知
- 《選考結果通知のタイミング》
面接選考後
《面接選考結果通知》
面接後7日以内 - 求職者への通知方法
- 郵送,電話,Eメール
- 選考日時等
- その他
《その他の選考日時等》
令和6年11月12日(シニア面接会) - 選考場所
- 〒667-0433
兵庫県養父市大屋町門野65
JR山陰線 八鹿駅
から車
32分 - 応募書類等
- 《応募書類等》
履歴書(写真貼付)
《応募書類の送付方法》
その他
《その他の送付方法》
シニア面接会当日持参 - 応募書類の返戻
- あり
- 選考に関する特記事項
- *書類選考の合格者には追って電話にて連絡いたします。
- 担当者
- 《課係名、役職名》
人事担当
《担当者(カタカナ)》
ヤマギシ
《担当者》
山岸
《電話番号》
079-663-8100
《FAX》
079-663-8101
《Eメール》
mf-yabu@morvelfarm.co.jp
求人・事業所PR情報
- 主要取引先
- 《主要取引先1》
生活協同組合コープこうべ
《主要取引先2》
株式会社さとう
《主要取引先3》
株式会社平和堂 - 関連会社
- 《関連会社1》
株式会社モーベルファーム - 職務給制度
- なし
- 復職制度
- なし
会社情報
- 会社名
- 株式会社モーベルファーム養父
- 所在地
- 兵庫県養父市大屋町門野65
- 事業内容
- 完全人工光型植物工場における各種野菜の生産・販売。
- 従業員数
- 《企業全体》
18人
《就業場所》
15人
《うち女性》
9人
《うちパート》
13人 - 設立年
- 平成26年
- 資本金
- 3,000万円
- 労働組合
- なし
- 会社の特長
- 農業分野での事業展開を目的として設立した会社です。養父市の廃
校となった小学校を利用し、その体育館内に完全人工型植物工場を
開設しております。 - 役職/代表者名
- 《役職》
代表取締役
《代表者名》
森 優 - 法人番号
- 4010401110120
- 就業規則
- 《フルタイムに適用される就業規則》
あり
《パートタイムに適用される就業規則》
あり - 育児休業取得実績
- あり
- 介護休業取得実績
- なし
- 看護休暇取得実績
- なし