アルバイト・パート
株式会社 みんなのみらい計画
保育士((仮称)みんなのみらい巣鴨園)
1,250円〜1,250円
都電荒川線 新庚申塚駅から徒歩3分
東京都豊島区巣鴨5-23-8ソシエ巣鴨1階
(仮称)みんなのみらい巣鴨園
(仮称)みんなのみらい巣鴨園
交替制(シフト制)
又は
7時15分〜19時15分の時間の間の4時間以上
又は
7時15分〜19時15分の時間の間の4時間以上
仕事内容
○令和7年4月にリニューアルオープンする
保育園の保育士を募集します。
■保育業務全般の業務
・0歳児~2歳児(定員12名)の保育業務
・書類作成や付随する業務
(みんなで分け合って負担軽減に取り組んでいます)
*園児・保護者・地域の皆さま・職員同士と寄り添い、一人一人に
温かく心のこもった保育をいたします。
【変更範囲:変更なし】
保育園の保育士を募集します。
■保育業務全般の業務
・0歳児~2歳児(定員12名)の保育業務
・書類作成や付随する業務
(みんなで分け合って負担軽減に取り組んでいます)
*園児・保護者・地域の皆さま・職員同士と寄り添い、一人一人に
温かく心のこもった保育をいたします。
【変更範囲:変更なし】
事業所からのメッセージ
優しくて穏やかな保育を一緒に行いませんか?
みんなのみらい計画では、”あそびとまなびをカラフルに”を
モットーに保育を通じてひとりひとりが市全体として
受け入れられる多様な「color〈個性〉」に溢れる、
「カラフル」な世界を目指しています。
(仮称)みんなのみらい巣鴨園が、
令和7年4月にみんなのみらい計画に新しく仲間入りします。
リニューアルオープンする(仮称)みんなのみらい巣鴨園で
一緒に働いていただける保育士パート職の方を募集しています☆
みんなのみらい計画では、”あそびとまなびをカラフルに”を
モットーに保育を通じてひとりひとりが市全体として
受け入れられる多様な「color〈個性〉」に溢れる、
「カラフル」な世界を目指しています。
(仮称)みんなのみらい巣鴨園が、
令和7年4月にみんなのみらい計画に新しく仲間入りします。
リニューアルオープンする(仮称)みんなのみらい巣鴨園で
一緒に働いていただける保育士パート職の方を募集しています☆
求人の特徴
完全週休2日制 学歴不問 交通費支給 昇給あり 経験者優遇 禁煙・分煙 産休・育休制度あり 労災保険あり 社会保険あり 社員登用あり求人事業所
- 事業所番号
- 0301-617480-8
- 事業所名
- カブシキガイシャ ミンナノミライケイカク
株式会社 みんなのみらい計画 - 所在地
- 〒020-0025
岩手県盛岡市大沢川原3丁目7番3号 トーカンマンション不来方第二1005号
募集内容
- 職種
- 保育士((仮称)みんなのみらい巣鴨園)
- 雇用形態
- パート労働者
正社員登用 あり
正社員登用の実績(過去3年間) 20名 - 派遣・請負等
- 就業形態 派遣・請負ではない
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 就業場所
- 〒170-0002
東京都豊島区巣鴨5-23-8ソシエ巣鴨1階
(仮称)みんなのみらい巣鴨園
都電荒川線 新庚申塚駅
から徒歩
3分
《就業場所に関する特記事項》
2025年4月にリニューアルオープンするために
募集しています!
《受動喫煙対策》
あり(屋内禁煙)
《受動喫煙対策に関する特記事項》
施設内完全禁煙、業務時間中の喫煙は固くお断りしています。 - マイカー通勤
- 不可
- 転勤の可能性
- なし
- 年齢
- 制限あり
《年齢制限範囲》
〜64歳
《年齢制限該当事由》
定年を上限
《年齢制限の理由》
定年が65歳のため - 学歴
- 不問
- 必要な経験等
- あれば尚可
保育現場でのご勤務経験のある方歓迎いたします♪ - 必要な免許・資格
- 免許・資格名
保育士
必須 - 試用期間
- あり
《期間》
6ヶ月
《試用期間中の労働条件》
同条件
賃金・手当
- a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
- 1,250円〜1,250円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 - 基本給(a)
- 1,250円〜1,250円
- 固定残業代(c)
- なし
- その他の手当等付記事項(d)
- *通勤手当について
公共交通機関利用の場合手当上限なし - 賃金形態等
- 時給
- 通勤手当
- 実費支給(上限なし)
- 賃金締切日
- 固定(月末)
- 賃金支払日
- 固定(月末以外)
《支払月》
翌月
《支払日》
25日 - 昇給
- 《昇給制度》
あり
《昇給(前年度実績)》
あり
《昇給金額/昇給率》
1月あたり1.00%〜5.00%(前年度実績) - 賞与
- 《賞与制度の有無》
なし
労働時間
- 就業時間
- 交替制(シフト制)
又は
7時15分〜19時15分の時間の間の4時間以上
《就業時間に関する特記事項》
※休憩は実働時間により法定通り付与
※勤務時間・勤務日数は応相談! - 時間外労働時間
- あり
《月平均時間外労働時間》
4時間
《36協定における特別条項》
なし - 休憩時間
- 0分
- 週所定労働日数
- 週2日〜週5日
労働日数について相談可 - 休日等
- 《休日》
日曜日,祝日,その他
《週休二日制》
毎週
《その他》
シフトによる
有給休暇は勤務日数により法定通り付与
《6ヶ月経過後の年次有給休暇日数》
3日
その他の労働条件等
- 加入保険等
- 労災保険
- 退職金共済
- 加入
- 退職金制度
- なし
- 定年制
- あり
《定年年齢》
一律 65歳 - 再雇用制度
- あり
《上限年齢》
上限 70歳まで - 勤務延長
- あり
《上限年齢》
上限 70歳まで - 入居可能住宅
- なし
- 利用可能託児施設
- なし
ハローワーク求人への応募方法
最寄りのハローワークで
ハローワークで求職申込み手続きを行い「ハローワークカード」の発行を受けることで、全国のハローワークで求人の紹介を受けることができます。
応募の際には、求人票の提出が必要となりますので、下のボタンから応募先に進み、求人票をプリントアウトしておくと便利です。
インターネットサービスで
インターネットから応募ができる求人もあります(「オンライン自主応募」)。「オンライン自主応募」は、ハローワークによる職業紹介に該当しないため、ハローワークの職業紹介を要件とする再就職手当等の対象外です。最寄りのハローワークで詳細を確認してください。
求人について
- ハローワーク求人番号
- 03010-24106441
- 受付年月日
- 2024年10月25日
- 紹介期限日
- 2024年12月31日
- 受理安定所
- 盛岡公共職業安定所
- 求人区分
- パート
- オンライン自主応募の受付
- 不可
- 産業分類
- 児童福祉事業
- トライアル雇用併用の希望
- 希望しない
求人に関する特記事項
- 求人に関する特記事項
- *就業時間・勤務日数は相談可能です。
*週所定労働時間が20時間以上で雇用保険に加入となります。
*週20時間以上の勤務で賃金の月額が8.8万円以上の場合は、
短時間労働者も社会保険に加入します。【特定適用事業所】
*応募の際はハローワークより連絡のうえ応募書類を送付先あてご
郵送ください。
選考等
- 採用人数
- 2人
《募集理由》
その他
《その他の募集理由》
リニューアルオープンに伴う募集 - 選考方法
- 面接(予定1回),書類選考
- 選考結果通知
- 《選考結果通知のタイミング》
書類選考後,面接選考後
《書類選考結果通知》
書類到着後7日以内
《面接選考結果通知》
面接後7日以内 - 求職者への通知方法
- 電話,Eメール
- 選考日時等
- 随時
- 選考場所
- 〒212-0055
面接場所は応募後にお伝えいたします。
新川崎駅駅
から徒歩
15分 - 応募書類等
- 《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),その他
《その他の応募書類》
保育士資格証のコピー
《応募書類の送付方法》
郵送,Eメール
《郵送の送付場所》
《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),その他
《その他の応募書類》
保育士資格証のコピー
《応募書類の送付方法》
郵送,Eメール - 応募書類の返戻
- 求人者の責任にて廃棄
- 選考に関する特記事項
- *資格証の写しは面接時に持参して下さい。
- 担当者
- 《課係名、役職名》
採用担当者
《担当者(カタカナ)》
サトウ
《担当者》
佐藤
《電話番号》
080-7189-1758
《Eメール》
saiyo-mmk@nummk.com
求人・事業所PR情報
- 職務給制度
- なし
- 復職制度
- なし
会社情報
- 会社名
- 株式会社 みんなのみらい計画
- 所在地
- 岩手県盛岡市大沢川原3丁目7番3号 トーカンマンション不来方第二1005号
- 事業内容
- 認可保育園、企業主導型保育園、民間学童保育施設を運営していま
す。 - 従業員数
- 《企業全体》
332人
《就業場所》
10人
《うち女性》
10人
《うちパート》
6人 - 設立年
- 平成28年
- 資本金
- 530万円
- 労働組合
- なし
- 会社の特長
- 穏やかで優しい保育を実践しませんか。子どももスタッフも「楽し
む保育やさしい保育」で子どもたちの自己肯定感を養い、健やかな
成長を促す環境を整えています。 - 役職/代表者名
- 《役職》
代表取締役
《代表者名》
浜田 和人 - 法人番号
- 1400001013496
- 就業規則
- 《フルタイムに適用される就業規則》
あり
《パートタイムに適用される就業規則》
あり - 育児休業取得実績
- あり
- 介護休業取得実績
- なし
- 看護休暇取得実績
- あり