アルバイト・パート看護師/セントケア愛宕デイサービス

セントケア東北株式会社

看護師/セントケア愛宕デイサービス

1,150円〜1,250円

仙台市営地下鉄南北線　愛宕駅から徒歩7分

宮城県仙台市太白区越路９－７
セントケア愛宕デイサービス

交替制（シフト制）
（１）8時00分〜17時00分
（２）8時30分〜17時30分

仕事内容

◎職場見学ののち後日面接も可!お気軽にお問合せ下さい◎
送迎から到着されたお客様のバイタルチェック
服薬確認、フロア内での機能訓練、入浴前の状態チェック
入浴後の処置、レクリエーションのお手伝いなど
※ご利用頂くお客様数:最大11名

◎医療処置が少ない為、ブランクがある方も復帰しやすい環境
◎ご希望の勤務時間や勤務日数などまずはご相談ください!
◎日勤のみ ◎週3日～就業可
◎セントケアではお仕事動画をYouTubeにて配信中!
ケアの密着動画などご覧頂けます。
変更範囲:変更なし

求人の特徴

未経験者歓迎完全週休2日制学歴不問交通費支給車通勤OK 研修あり昇給あり禁煙・分煙産休・育休制度あり労災保険あり社会保険あり社員登用あり

求人事業所

事業所番号: 0401-614595-6
事業所名: セントケアトウホクカブシキガイシャ
セントケア東北株式会社
所在地: 〒980-0014
宮城県仙台市青葉区本町1丁目11-11HANIX BUIL 3階

募集内容

職種: 看護師/セントケア愛宕デイサービス
雇用形態: パート労働者
正社員登用あり
正社員登用の実績(過去3年間) 10名登用
派遣・請負等: 就業形態派遣・請負ではない
雇用期間: 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) 1年
《契約更新の可能性》
あり(原則更新)
就業場所: 〒982-0842
宮城県仙台市太白区越路9-7
セントケア愛宕デイサービス
仙台市営地下鉄南北線愛宕駅
から徒歩
7分
《受動喫煙対策》
あり(屋内禁煙)
マイカー通勤: 可
駐車場あり
転勤の可能性: なし
年齢: 不問
学歴: 不問
必要な経験等: 不問
必要な免許・資格: 免許・資格名
看護師
必須
准看護師
必須
正看護師又は准看護師
いずれかの資格を所持で可
試用期間: あり
《期間》
3ヶ月
《試用期間中の労働条件》
同条件

賃金・手当

a + b(固定残業代がある場合はa + b + c): 1,150円〜1,250円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a): 1,150円〜1,250円
固定残業代(c): なし
その他の手当等付記事項(d): ◎資格により異なる
准看護師 1,150円
正看護師 1,250円

◎土祝勤務手当 +50円/時
賃金形態等: 時給
通勤手当: 実費支給(上限なし)
賃金締切日: 固定(月末)
賃金支払日: 固定(月末以外)
《支払月》
翌月
《支払日》
20日
昇給: 《昇給制度》
あり
《昇給(前年度実績)》
あり
《昇給金額/昇給率》
1時間あたり5円〜30円(前年度実績)
賞与: 《賞与制度の有無》
なし

労働時間

就業時間: 交替制(シフト制)
《就業時間1》
8時00分〜17時00分
《就業時間2》
8時30分〜17時30分
《就業時間に関する特記事項》
上記時間のシフト制
時間外労働時間: あり
《月平均時間外労働時間》
10時間
《36協定における特別条項》
なし
休憩時間: 60分
週所定労働日数: 週3日〜週5日
労働日数について相談可
休日等: 《休日》
日曜日,その他
《週休二日制》
毎週
《その他》
◎日曜日固定休、月～土までの間シフト制(希望休考慮)

その他の労働条件等

加入保険等: 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
退職金共済: 未加入
退職金制度: なし
定年制: なし
再雇用制度: なし
勤務延長: なし
入居可能住宅: なし
利用可能託児施設: なし

ハローワーク求人への応募方法

最寄りのハローワークで

ハローワークで求職申込み手続きを行い「ハローワークカード」の発行を受けることで、全国のハローワークで求人の紹介を受けることができます。

応募の際には、求人票の提出が必要となりますので、下のボタンから応募先に進み、求人票をプリントアウトしておくと便利です。

インターネットサービスで

インターネットから応募ができる求人もあります（「オンライン自主応募」）。「オンライン自主応募」は、ハローワークによる職業紹介に該当しないため、ハローワークの職業紹介を要件とする再就職手当等の対象外です。最寄りのハローワークで詳細を確認してください。

求人について

ハローワーク求人番号: 04010-61405441
受付年月日: 2024年10月15日
紹介期限日: 2024年12月31日
受理安定所: 仙台公共職業安定所
求人区分: パート
オンライン自主応募の受付: 可
産業分類: 老人福祉・介護事業
トライアル雇用併用の希望: 希望しない

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項: ★週20H以上勤務の場合:社会保険+雇用保険加入
就業希望の曜日・日数等ご相談頂けます。

◎日勤のみ、子育て中のママさんや主婦(夫)の方も活躍中です。
ご家庭との両立を大切にしたい方、医療処置が少ない為、ブランク
がある方も看護師として復帰しやすい環境です。
◎年次有給休暇は、法定通り
◎労働条件により加入要件を満たす保険に加入します。

<<セントケアの福利厚生>>
・社会保険完備・健康診断・慶弔見舞金・各種研修制度
・長期障害所得補償制度・父子、母子家庭奨学金制度
・制服貸与・有給休暇・介護休暇・産前、産後、育児休暇
・スタッフ紹介制度手当・インフルエンザ予防接種補助
・昇給制度・Club off(グルメ、レジャー、宿泊等がお得
)

選考等

採用人数: 1人
選考方法: 面接(予定1回)
選考結果通知: 《選考結果通知のタイミング》
面接選考後
《面接選考結果通知》
面接後7日以内
求職者への通知方法: 郵送,電話
選考日時等: 随時
選考場所: 〒982-0842
宮城県仙台市太白区越路9-7
セントケア愛宕デイサービス
地下鉄南北線愛宕駅
から徒歩
7分
応募書類等: 《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
《応募書類の送付方法》
その他
《その他の送付方法》
面接時に持参
応募書類の返戻: あり
担当者: 《課係名、役職名》
事業部
《担当者》
採用担当
《電話番号》
022-266-5223
《FAX》
022-217-1043
《Eメール》
tomiyasaiyo@saint-care.com

求人・事業所PR情報

関連会社: 《関連会社1》
セントケア・ホールディング株式会社
職務給制度: なし
復職制度: なし
福利厚生の内容: ・採用時研修
・虐待防止、事故対策研修
・情報管理、業務管理体制研修
・サービス別研修
・専門研修
・マネジメント研修
・資格取得支援研修
・全サービス定例研修
研修制度: 《研修制度の正社員以外の利用》
可
《研修制度の内容》
・採用時研修
・虐待防止、事故対策研修
・情報管理、業務管理体制研修
・全サービス定例研修
両立支援の内容: ・時短勤務制度

会社情報

会社名: セントケア東北株式会社
所在地: 宮城県仙台市青葉区本町１丁目１１－１１ＨＡＮＩＸ　ＢＵＩＬ　３階
事業内容: 地域に根差した高齢者の方への総合在宅福祉事業（訪問介護、訪問
入浴、訪問看護、居宅介護支援、グループホーム、ディサービス・
ショートステイ、看護小規模、小規模、レンタル・販売等）
従業員数: 《企業全体》
380人
《就業場所》
16人
《うち女性》
10人
《うちパート》
8人
設立年: 平成19年
資本金: 5,000万円
労働組合: なし
会社の特長: 東証プライム上場のセントケアホールディング(株)の地域会社。
安定した基盤で研修・福利厚生・資格取得支援も充実。業務に沿っ
た研修と各々に合わせた実務で未経験でも安心して就業できます。
役職/代表者名: 《役職》
代表取締役社長
《代表者名》
楠本大
法人番号: 3370001014868
就業規則: 《フルタイムに適用される就業規則》
あり
《パートタイムに適用される就業規則》
あり
育児休業取得実績: あり
介護休業取得実績: あり
看護休暇取得実績: なし