正社員【羽曳野市】介護職員(正社員)ハピネスたちばなの里

株式会社セルヴィス

【羽曳野市】介護職員(正社員)ハピネスたちばなの里

234,630円〜235,370円

近鉄大阪線　恵我ノ荘駅から徒歩18分

大阪府羽曳野市野２１９番地１
ハピネスたちばなの里

変形労働時間制
（１）7時00分〜16時00分
（２）9時00分〜18時00分
（３）12時00分〜21時00分

仕事内容

全55床の住宅型有料老人ホームでの介護業務。
訪問介護職員として入居者様に生活援助、身体援助をおこなってい
ただきます。タイムスケジュールが毎日組まれておりますので、慌
てて入浴介助をしないといけなかったり、時間に追われることが少
ないのがうちの特徴です。施設内の訪問介護なので自分と利用者様
1対1でしっかり向き合えます。スタッフの負担が減るような設備
を導入しております。
ケアの伝票はスマホ入力なので紙と比べてスムーズに行えます!
デジタルが苦手な方でも丁寧に使い方を教えますので安心してくだ
さい。

*変更範囲:変更なし *氷河期世代歓迎求人

事業所からのメッセージ

弊社は介護・医療・福祉の事業を展開しております。
大阪府・神奈川県・東京都・静岡県に介護施設を運営しており、関
連会社を含めその他に訪問看護、訪問歯科、調剤薬局、福祉用具貸
与、ケアプランセンターの運営、障害者福祉事業なども行っており
ます。

全ての事業に共通して『安心・安らぎを提供する』をモットーに入
居者様、利用者様の暮らしに少しでも多くの”安心・安らぎ”を感
じていただけるように心掛けています。

グループ全体従業員は1300名を超えましたが、初心を忘れず、
本社と現場の職員さんの風通しの良い会社になるように日々精進し
ております。

求人の特徴

未経験者歓迎完全週休2日制学歴不問交通費支給車通勤OK 昇給あり賞与・ボーナスあり禁煙・分煙産休・育休制度あり労災保険あり社会保険あり

求人事業所

事業所番号: 2707-414513-5
事業所名: カブシキガイシャセルヴィス
株式会社セルヴィス
所在地: 〒577-0803
大阪府東大阪市下小阪5-1-21

募集内容

職種: 【羽曳野市】介護職員(正社員)ハピネスたちばなの里
雇用形態: 正社員
派遣・請負等: 就業形態派遣・請負ではない
雇用期間: 雇用期間の定めなし
就業場所: 〒583-0884
大阪府羽曳野市野219番地1
ハピネスたちばなの里
近鉄大阪線恵我ノ荘駅
から徒歩
18分
《受動喫煙対策》
あり(屋内禁煙)
《受動喫煙対策に関する特記事項》
屋外に喫煙スペースあり
マイカー通勤: 可
駐車場あり
転勤の可能性: あり
《転勤範囲》
基本転勤なし。昇進に伴い、通え
る範囲の転勤あり。
年齢: 制限あり
《年齢制限範囲》
〜64歳
《年齢制限該当事由》
定年を上限
《年齢制限の理由》
定年が65歳のため
学歴: 不問
必要な経験等: 不問
必要な免許・資格: 免許・資格名
ホームヘルパー2級
必須
介護職員初任者研修修了者
必須
ホームヘルパー1級
あれば尚可
介護福祉士あれば尚可
いずれかの資格を所持で可
試用期間: あり
《期間》
2か月
《試用期間中の労働条件》
同条件

賃金・手当

a + b(固定残業代がある場合はa + b + c): 234,630円〜235,370円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a): 175,000円〜175,000円
定額的に支払われる手当(b): 職務手当 5,000円〜5,000円生涯設計手当 5,000円〜5,000円処遇改善手当 33,500円〜33,500円
固定残業代(c): あり 16,130円〜16,870円
《固定残業代に関する特記事項》
固定残業手当は時間外労働の有無にかかわらず10時間分の固定残
業代として支給し、10時間を超える時間外労働分は追加で支給
その他の手当等付記事項(d): <資格手当>
実務者研修:7000円
介護福祉士:10000円

<夜勤手当>
1回4000円
月平均労働日数: 21.1日
賃金形態等: 月給
通勤手当: 実費支給(上限あり)
月額
30,000円
賃金締切日: 固定(月末以外)
《毎月》
15日
賃金支払日: 固定(月末)
昇給: 《昇給制度》
あり
《昇給(前年度実績)》
あり
《昇給金額/昇給率》
1月あたり2,000円〜5,000円(前年度実績)
賞与: 《賞与制度の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の回数》
年3回
《賞与金額》
計 3.00ヶ月分(前年度実績)

労働時間

就業時間: 変形労働時間制
《変形労働時間制の単位》
1ヶ月単位
《就業時間1》
7時00分〜16時00分
《就業時間2》
9時00分〜18時00分
《就業時間3》
12時00分〜21時00分
《就業時間に関する特記事項》
夜勤21:00～翌9:00
※夜勤1回につき夜勤手当4000円
シフト制
時間外労働時間: あり
《月平均時間外労働時間》
10時間
《36協定における特別条項》
なし
休憩時間: 60分
年間休日数: 111日
休日等: 《休日》
その他
《週休二日制》
毎週
《その他》
完全週休2日制(シフト制)法定通りの有給休暇付与
その他年間6日間の有給の年休あり
《6ヶ月経過後の年次有給休暇日数》
10日

その他の労働条件等

加入保険等: 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
企業年金: 確定拠出年金
退職金共済: 未加入
退職金制度: あり
《勤続年数》
3年以上
定年制: あり
《定年年齢》
一律 65歳
再雇用制度: あり
《上限年齢》
上限 70歳まで
勤務延長: なし
入居可能住宅: なし
利用可能託児施設: なし

ハローワーク求人への応募方法

最寄りのハローワークで

ハローワークで求職申込み手続きを行い「ハローワークカード」の発行を受けることで、全国のハローワークで求人の紹介を受けることができます。

応募の際には、求人票の提出が必要となりますので、下のボタンから応募先に進み、求人票をプリントアウトしておくと便利です。

インターネットサービスで

インターネットから応募ができる求人もあります（「オンライン自主応募」）。「オンライン自主応募」は、ハローワークによる職業紹介に該当しないため、ハローワークの職業紹介を要件とする再就職手当等の対象外です。最寄りのハローワークで詳細を確認してください。

求人について

ハローワーク求人番号: 27070-22155741
受付年月日: 2024年11月01日
紹介期限日: 2025年01月31日
受理安定所: 布施公共職業安定所
求人区分: フルタイム
オンライン自主応募の受付: 不可
産業分類: 老人福祉・介護事業
トライアル雇用併用の希望: 希望しない

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項: 従業員グループ全体1300名以上、事業所約47、調剤薬局など
も運営しておりグループ全体での社内イベントも充実しています。
本社との距離が近いのも弊社の特徴で改善案などがあればすぐ上に
通るなどの風通しの良い会社です。高卒新入社員から70代の大ベ
テラン社員までと様々です。週休二日制でしっかり休んでいただけ
ます!充実した福利厚生制度で長く働ける環境です。

◆賞与年3回(4・7・12月) ◆昇給あり年1回
◆社会保険完備 ◆交通費全額支給
◆車・バイク通勤OK!駐車場代無料!ガソリン代支給!
◆退職金制度あり(勤続3年以上) ◆制服貸与
◆法定通り有給休暇支給(消化率高いです!)
◆上期下期休暇として年間休日6日あり、慶弔休暇あり
◆企業型拠出年金あり ◆勤続年数表彰 ◆資格取得支援あり
◆エクシブ会員(リゾートホテルにお安く宿泊可能です)
◆誕生日・結婚・出産祝い
◆インフルエンザ予防ワクチン接種補助
◆産休・育休取得実績あり(男女ともに取得率100%です!)

選考等

採用人数: 2人
《募集理由》
増員
選考方法: 面接(予定1回)
選考結果通知: 《選考結果通知のタイミング》
面接選考後
《面接選考結果通知》
面接後7日以内
求職者への通知方法: 電話
選考日時等: 随時
選考場所: 〒583-0884
大阪府羽曳野市野219番地1
ハピネスたちばなの里
近鉄大阪線恵我ノ荘駅
から徒歩
18分
応募書類等: 《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
《応募書類の送付方法》
その他
《その他の送付方法》
面接時持参
応募書類の返戻: あり
担当者: 《課係名、役職名》
介護事業部
《担当者》
採用担当者
《電話番号》
06-6730-3400
《FAX》
06-6730-9767
《Eメール》
jinji.srvc@gmail.com

求人・事業所PR情報

職務給制度: なし
復職制度: なし

会社情報

会社名: 株式会社セルヴィス
所在地: 大阪府東大阪市下小阪５－１－２１
事業内容: 介護福祉事業
従業員数: 《企業全体》
1,300人
《就業場所》
20人
《うち女性》
17人
《うちパート》
1人
設立年: 平成7年
資本金: 5,000万円
労働組合: なし
会社の特長: 全ての事業に共通して『安心・安らぎを提供する』をモットーに入
居者様、利用者様の暮らしに少しでも多くの”安心・安らぎ”を感
じていただけるように心掛けています。
役職/代表者名: 《役職》
代表取締役
《代表者名》
田村茂生
法人番号: 1122001004090
就業規則: 《フルタイムに適用される就業規則》
あり
《パートタイムに適用される就業規則》
あり
育児休業取得実績: あり
介護休業取得実績: なし
看護休暇取得実績: なし