アルバイト・パート (請)コーヒーワゴンサービススタッフ[五所川原店]

株式会社 Happiness

(請)コーヒーワゴンサービススタッフ[五所川原店]

953円〜1,300円

弘前駅から車20分

青森県五所川原市大字唐笠柳字藤巻６７５
マルハン五所川原店内　カフェ・バンカレラ

（１）10時45分〜16時00分
（２）13時00分〜20時30分
（３）16時00分〜20時30分
又は
10時45分〜20時30分の時間の間の8時間程度

パチンコ店内でのコーヒーなどのドリンク類やフード類等の販売の
お仕事です。

【変更範囲】変更なし
【請負業務】

未経験者歓迎完全週休2日制学歴不問交通費支給車通勤OK 禁煙・分煙残業なし産休・育休制度あり労災保険あり社会保険あり

職種: (請)コーヒーワゴンサービススタッフ[五所川原店]
雇用形態: パート労働者
正社員登用なし
派遣・請負等: 就業形態請負
雇用期間: 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) 6ヶ月
《契約更新の可能性》
あり(原則更新)
就業場所: 〒037-0004
青森県五所川原市大字唐笠柳字藤巻675
マルハン五所川原店内カフェ・バンカレラ
弘前駅
から車
20分
《受動喫煙対策》
あり(喫煙室設置)
《受動喫煙対策に関する特記事項》
店舗内にお客様用の喫煙室あり
「喫煙可能区域内での業務なし」
マイカー通勤: 可
駐車場あり
転勤の可能性: なし
年齢: 制限あり
《年齢制限範囲》
18歳〜
《年齢制限該当事由》
法令の規定により年齢制限がある
《年齢制限の理由》
(例外事由2号による)
学歴: 不問
必要な経験等: 不問
必要な免許・資格: 免許・資格不問
試用期間: あり
《期間》
40時間
《試用期間中の労働条件》
異なる
《試用期間中の労働条件の内容》
賃金:時給953円

a + b(固定残業代がある場合はa + b + c): 953円〜1,300円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a): 953円〜1,300円
固定残業代(c): なし
賃金形態等: 時給
通勤手当: 実費支給(上限あり)
月額
15,000円
賃金締切日: 固定(月末)
賃金支払日: 固定(月末以外)
《支払月》
翌月
《支払日》
20日
昇給: 《昇給制度》
なし
賞与: 《賞与制度の有無》
なし

就業時間: 《就業時間1》
10時45分〜16時00分
《就業時間2》
13時00分〜20時30分
《就業時間3》
16時00分〜20時30分
又は
10時45分〜20時30分の時間の間の8時間程度
《就業時間に関する特記事項》
※10:45-17:30の時間帯に勤務できる方
就業時間・日数応相談
休憩は法定通り付与
時間外労働時間: なし
《36協定における特別条項》
なし
休憩時間: 0分
週所定労働日数: 週2日〜週3日
休日等: 《休日》
その他
《週休二日制》
毎週
《その他》
シフト制
《6ヶ月経過後の年次有給休暇日数》
3日

ハローワーク求人への応募方法

最寄りのハローワークで

ハローワークで求職申込み手続きを行い「ハローワークカード」の発行を受けることで、全国のハローワークで求人の紹介を受けることができます。

応募の際には、求人票の提出が必要となりますので、下のボタンから応募先に進み、求人票をプリントアウトしておくと便利です。

インターネットサービスで

インターネットから応募ができる求人もあります（「オンライン自主応募」）。「オンライン自主応募」は、ハローワークによる職業紹介に該当しないため、ハローワークの職業紹介を要件とする再就職手当等の対象外です。最寄りのハローワークで詳細を確認してください。

求人に関する特記事項: *時給は経験や能力を考慮して決定します。

*マイカー通勤可:無料駐車場あり。

*就業日数・時間は面接時に応相談。

*雇用保険・社会保険(健康・厚生)・年次有給休暇については
採用条件に応じて法定通りに加入・付与します。

会社名: 株式会社 Happiness
所在地: 神奈川県厚木市岡田３０２８　サンシャイン厚木ビル４Ｆ
事業内容: ＜飲食業＞アミューズ店内でのドリンクやフードの販売
＜障がい児福祉事業＞児童デイサービス・児童発達支援・放課後デ
イサービスにおける送迎、現場での支援業務
従業員数: 《企業全体》
200人
《就業場所》
3人
《うち女性》
3人
《うちパート》
3人
設立年: 平成26年
資本金: 500万円
労働組合: なし
会社の特長: ・お客様に食を通じ安らぎを届けるお仕事です。
・子供達の眠っている可能性を広げる教育機関です。
役職/代表者名: 《役職》
代表取締役
《代表者名》
清水佑将
法人番号: 8021001052608
就業規則: 《フルタイムに適用される就業規則》
あり
《パートタイムに適用される就業規則》
あり
育児休業取得実績: あり
介護休業取得実績: なし
看護休暇取得実績: なし