正社員組立(大型機械や装置の組み立て業務です)

組立(大型機械や装置の組み立て業務です)

200,000円〜310,000円

兵庫県加古川市

（１）8時00分〜16時45分

仕事内容

■製造部(製缶課、機械加工課、組立課)の組立課に配属となり、
製鉄機械・食品機械・その他産業機械の製作～据付を行います。
【具体的には?】
1.仕様書及び図面に従い、各部品の仕上げ・芯出し(精度の
調整作業)を行い、機械・装置として組み上げていきます。
2.自社工場内で組立完了後、動作確認を行い問題が無ければ、
出荷に向け準備を進めます。
3.装置を一旦分解した後、お客様の工場に出荷し、現地で
据付工事(再度組み立てる)を行います。

※据付工事の工程で出張が発生します(出張手当は別途支給)。
変更範囲:変更あり会社が指定する職種

事業所からのメッセージ

■製作する産業機械は一品一様。
同様の製品を大量生産するわけではなく、毎回違う製品をつくり
ます。そのため、当社の製造職は職人型。
納品まで終えた時の充実感達成感は非常に大きいです。

■ワークライフバランスに優れた職場環境
1.しっかり休日が取れ、職場環境も良いため、中途退職者が
非常に少ないことが自慢です。
平均勤続年数は20年以上、新卒入社者の多くが定年まで
勤務を続ける会社です。
2.原則として転勤はありません(昇進昇格前に他拠点での経験を
身に付けてもらうために3年程度の一時的な異動を行う可能性
はあります)。
3.安定経営の企業で安心して勤務できます。当社は、今年で
創業80年を迎える老舗機械メーカーです。
大企業ではありませんが、無借金経営で安定した経営基盤を
有しています。

求人の特徴

外国人OK 完全週休2日制土日休み交通費支給車通勤OK 研修あり昇給あり賞与・ボーナスあり経験者優遇禁煙・分煙寮・社宅・住宅手当あり産休・育休制度あり労災保険あり社会保険あり

募集内容

職種: 組立(大型機械や装置の組み立て業務です)
雇用形態: 正社員
派遣・請負等: 就業形態派遣・請負ではない
雇用期間: 雇用期間の定めなし
就業場所: 兵庫県加古川市
《受動喫煙対策》
あり(屋内禁煙)
マイカー通勤: 可
駐車場あり
転勤の可能性: なし
年齢: 制限あり
《年齢制限範囲》
〜59歳
《年齢制限該当事由》
定年を上限
《年齢制限の理由》
定年年齢を雇用上限とする
学歴: 必須高校以上
《専攻について》
工業高校出身者・大卒理系出身者優遇
必要な経験等: あれば尚可
1.特殊免許(種類問わず) 2.モノづくり業界での勤務経験
3.図面を使用した加工・組立業務などの経験
必要な免許・資格: 普通自動車運転免許
必須(AT限定可)
試用期間: あり
《期間》
3カ月
《試用期間中の労働条件》
異なる
《試用期間中の労働条件の内容》
管理職での採用の場合、試用期間中は管理職手当が支給されない。

賃金・手当

a + b(固定残業代がある場合はa + b + c): 200,000円〜310,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a): 200,000円〜310,000円
固定残業代(c): なし
月平均労働日数: 20.1日
賃金形態等: 月給
通勤手当: 実費支給(上限なし)
賃金締切日: 固定(月末)
賃金支払日: 固定(月末以外)
《支払月》
翌月
《支払日》
25日
昇給: 《昇給制度》
あり
《昇給(前年度実績)》
あり
《昇給金額/昇給率》
1月あたり〜4,600円(前年度実績)
賞与: 《賞与制度の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の回数》
年2回
《賞与金額》
計 3.20ヶ月分(前年度実績)

労働時間

就業時間: 《就業時間1》
8時00分〜16時45分
時間外労働時間: あり
《月平均時間外労働時間》
10時間
《36協定における特別条項》
あり
《特別な事情・期間等》
特急案件の納期対応の時
6回を限度、1ヵ月80時間まで、年に720時間までできる
休憩時間: 45分
年間休日数: 123日
休日等: 《休日》
土曜日,日曜日,その他
《週休二日制》
毎週
《その他》
GW、夏季休暇、年末年始休暇、会社カレンダーあり
《6ヶ月経過後の年次有給休暇日数》
10日

その他の労働条件等

加入保険等: 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形
退職金共済: 加入
退職金制度: あり
《勤続年数》
3年以上
定年制: あり
《定年年齢》
一律 60歳
再雇用制度: あり
《上限年齢》
上限 65歳まで
勤務延長: なし
入居可能住宅: 単身用あり
・男子寮:月12000円
※水光熱費込、40歳まで入居可
利用可能託児施設: なし

障害者に対する配慮に関する状況

企業在籍型ジョブコーチの有無: なし
エレベーター: あり
点字設備: なし
階段の手すり: あり
手すりの設置: 片側
バリアフリー対応トイレ: 車いす対応トイレ,洋式トイレ
建物内の車いす移動: 可
休憩室: なし

ハローワーク求人への応募方法

最寄りのハローワークで

ハローワークで求職申込み手続きを行い「ハローワークカード」の発行を受けることで、全国のハローワークで求人の紹介を受けることができます。

応募の際には、求人票の提出が必要となりますので、下のボタンから応募先に進み、求人票をプリントアウトしておくと便利です。

インターネットサービスで

インターネットから応募ができる求人もあります（「オンライン自主応募」）。「オンライン自主応募」は、ハローワークによる職業紹介に該当しないため、ハローワークの職業紹介を要件とする再就職手当等の対象外です。最寄りのハローワークで詳細を確認してください。

求人について

ハローワーク求人番号: 28060-10432741
受付年月日: 2024年11月06日
紹介期限日: 2025年01月31日
受理安定所: 加古川公共職業安定所
求人区分: フルタイム
オンライン自主応募の受付: 不可
産業分類: 金属加工機械製造業
トライアル雇用併用の希望: 希望しない

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項: 【応募について】
※履歴書または職務経歴書に連絡用メールアドレスを記載してくだ
さい。
※履歴書の送付について、メールでの送付が難しい場合は、郵送に
てお願いいたします。
※求人への応募はハローワークの相談窓口で交付される「紹介状」
が必要です。
【教育について】
※入社後は、当社での仕事の流れや組立業務についてイチから
教えていきます。必要な実務資格を順次取得していただき、
業務についての知識を身に着けていきます。
【出張について】
据付工事の工程で出張が発生します。
(日帰り出張は月1回程度、1～2週間単位の出張は半年に1回
程度、月単位だと年に1回あるかないかというイメージです)
※出張の場合、出張手当が別途支給されます。
*優れた技術や製品を有し、国内外で高い評価やシェアを得ている
企業として兵庫県「オンリーワン企業」に令和2年度に認定され
ました。また兵庫県が推進する「健康づくりチャレンジ企業」に
登録。従業員や家族の健康づくりに取り組みをしております。

選考等

採用人数: 3人
《募集理由》
増員
選考方法: 面接(予定2回),書類選考,筆記試験,その他
選考結果通知: 《選考結果通知のタイミング》
書類選考後,面接選考後
《書類選考結果通知》
書類到着後7日以内
《面接選考結果通知》
面接後7日以内
求職者への通知方法: Eメール
選考日時等: 随時
応募書類等: 《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
《応募書類の送付方法》
Eメール
応募書類の返戻: 求人者の責任にて廃棄
選考に関する特記事項: 一次面接、適性検査(SPI)はwebにて実施
※不可な場合は応相談

求人・事業所PR情報

職務給制度: なし
復職制度: なし
福利厚生の内容: <食堂>
加古川営業所は、弁当購入可
持参した昼食を食べるスペースとしての利用も可
<無料駐車場(駐輪場)>
指定の場所を使用していただきます
<社員寮>
1人1部屋(施錠可)
各部屋にユニットバス(トイレ・風呂)付
独身寮
40歳まで入寮可
<社員ロッカー>
1人1つ指定の場所を使用していただきます
<社用携帯・PC>
総合職は1人1台貸与
現業職・一般職は必要に応じて貸与
<作業服・制服>
貸与制度あり
研修制度: 《研修制度の正社員以外の利用》
可
《研修制度の内容》
マナー研修
図面の読み方研修
リーダー研修
管理職研修
工場長研修など
両立支援の内容: 小さいお子様のいる方や、ご家族の介護中の方、通院の必要な方な
ど、個別に対応します。
面接時に、お尋ねください。
可能な限り対応します。