正社員 ★9月オープン★ サービス提供責任者 ※サ責未経験歓迎

セントケア神奈川株式会社セントケアあおば

★9月オープン★ サービス提供責任者 ※サ責未経験歓迎

235,500円〜235,500円

東急田園都市線　市が尾駅から徒歩12分

神奈川県横浜市青葉区市ケ尾町５２９－７　森ビル１０３

（１）8時30分〜17時30分

仕事内容

★9月新規開設★
(日勤のみのお仕事です)
まずは、同行研修からスタート。自信がつくまで、何度でも、
同行研修いたします。
具体的には、介護サービス提供における「ケアマネ・
ヘルパーとの連絡・調整」をするコーディネーター役、
ケアマネジャーが立てた介護プランを基に、介護サービスの
計画立案やヘルパーさんへの指示・指導が主な仕事です。
さらに、ご利用者のご家族様とのコミュニケーションを図り、
介護サービスの説明や同意を得ることも行います。
資格と経験を活かしてキャリアップしてみませんか?
「変更範囲:変更なし」

事業所からのメッセージ

★9月新規開設★

神奈川県に根差し、幅広いサービスを展開している当社。
キャリアの道も多数あり、安定して働き続けることができます。

設立から42年を迎えるプライム市場上場セントケア・ホール
ディングの一員として2007年の設立から今年で17年目を
迎える当社。神奈川県密着企業として、訪問サービス
(訪問介護・訪問入浴など)、施設サービス(ショートステイ、
グループホーム、小規模多機能など)幅広い介護サービス事業を
展開し安定した基盤を築いています。
毎年、新事業所のオープンもあり、今後も積極的に事業所拡大を
進めていく予定です。そこで今後の成長を見据え、新たに
スタッフを採用することになりました。

求人の特徴

未経験者歓迎完全週休2日制学歴不問交通費支給研修あり昇給あり賞与・ボーナスあり経験者優遇禁煙・分煙産休・育休制度あり労災保険あり社会保険あり

求人事業所

事業所番号: 1415-924748-6
事業所名: セントケアカナガワカブシキガイシャセントケアアオバ
セントケア神奈川株式会社セントケアあおば
所在地: 〒225-0024
神奈川県横浜市青葉区市ケ尾町529-7 森ビル103

募集内容

職種: ★9月オープン★ サービス提供責任者 ※サ責未経験歓迎
雇用形態: 正社員
派遣・請負等: 就業形態派遣・請負ではない
雇用期間: 雇用期間の定めなし
就業場所: 就業場所事業所所在地と同じ
〒225-0024
神奈川県横浜市青葉区市ケ尾町529-7 森ビル103
東急田園都市線市が尾駅
から徒歩
12分
《受動喫煙対策》
あり(屋内禁煙)
《受動喫煙対策に関する特記事項》
屋外喫煙スペースあり
マイカー通勤: 不可
転勤の可能性: なし
年齢: 制限あり
《年齢制限範囲》
〜66歳
《年齢制限該当事由》
定年を上限
《年齢制限の理由》
定年年齢(67歳)を上限とする
学歴: 不問
必要な経験等: 必須
介護職の経験
必要な免許・資格: 免許・資格名
介護福祉士
必須
介護職員実務者研修修了者
必須
介護職員基礎研修修了者
必須
いずれかの資格を所持で可
普通自動車運転免許
必須(AT限定可)
試用期間: あり
《期間》
3ヶ月
《試用期間中の労働条件》
同条件

賃金・手当

a + b(固定残業代がある場合はa + b + c): 235,500円〜235,500円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a): 169,000円〜169,000円
定額的に支払われる手当(b): 職種手当 8,000円〜8,000円役割手当 15,000円〜15,000円処遇改善手当 15,500円〜15,500円地域手当 28,000円〜28,000円
固定残業代(c): なし
その他の手当等付記事項(d): 実務者研修手当 7,000円
介護福祉士手当 12,000円
*介護福祉士の方は実務経験年数により更に
給与アップ+12,000円～
*特定事業所加算 +1,000円～3,000円
月平均労働日数: 21.2日
賃金形態等: 月給
通勤手当: 実費支給(上限あり)
月額
100,000円
賃金締切日: 固定(月末)
賃金支払日: 固定(月末以外)
《支払月》
翌月
《支払日》
20日
昇給: 《昇給制度》
あり
《昇給(前年度実績)》
あり
《昇給金額/昇給率》
1月あたり0円〜5,000円(前年度実績)
賞与: 《賞与制度の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の回数》
年2回
《賞与金額》
計 1.80ヶ月分(前年度実績)

労働時間

就業時間: 《就業時間1》
8時30分〜17時30分
《就業時間に関する特記事項》
お客様の状況や交通事情により前後あり
時間外労働時間: あり
《月平均時間外労働時間》
5時間
《36協定における特別条項》
あり
《特別な事情・期間等》
業務トラブル等突発的な業務繁忙が生じる時は、労使の協議を経て
1年間に6回程度、1ヶ月60時間、1年630時間まで延長。
休憩時間: 60分
年間休日数: 110日
休日等: 《休日》
その他
《週休二日制》
毎週
《6ヶ月経過後の年次有給休暇日数》
10日

その他の労働条件等

加入保険等: 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
退職金共済: 未加入
退職金制度: あり
《勤続年数》
3年以上
定年制: あり
《定年年齢》
一律 67歳
再雇用制度: あり
勤務延長: なし
入居可能住宅: なし
利用可能託児施設: なし

ハローワーク求人への応募方法

最寄りのハローワークで

ハローワークで求職申込み手続きを行い「ハローワークカード」の発行を受けることで、全国のハローワークで求人の紹介を受けることができます。

応募の際には、求人票の提出が必要となりますので、下のボタンから応募先に進み、求人票をプリントアウトしておくと便利です。

インターネットサービスで

インターネットから応募ができる求人もあります（「オンライン自主応募」）。「オンライン自主応募」は、ハローワークによる職業紹介に該当しないため、ハローワークの職業紹介を要件とする再就職手当等の対象外です。最寄りのハローワークで詳細を確認してください。

求人について

ハローワーク求人番号: 14150-19146741
受付年月日: 2024年10月17日
紹介期限日: 2024年12月31日
受理安定所: 港北公共職業安定所
求人区分: フルタイム
オンライン自主応募の受付: 不可
産業分類: 老人福祉・介護事業
トライアル雇用併用の希望: 希望しない

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項: ☆日勤のみのお仕事です☆
サービス提供責任者未経験からスタートした先輩も活躍中!
サ責経験ゼロからキャリアをスタートさせた先輩が多数活躍してい
るので、サ責未経験の方も安心。あなたの成長をサポートします!
あなたも当社で、新たなキャリアをスタートしませんか?
*余暇利用(レジャー施設、宿泊施設等)の支援制度あり
*制服貸与(無料)

【現任サービス提供責任者の経験談】
「地域密着のサービスのため、近隣のケアマネジャー様や
他事業者様との協力関係で地域を支えていく実感があります。
訪問介護は究極のサービス業。完成、正解がないので自らも成長で
きます。

選考等

採用人数: 2人
《募集理由》
新規事業所設立
選考方法: 面接(予定1回)
選考結果通知: 《選考結果通知のタイミング》
面接選考後
《面接選考結果通知》
面接後3日以内
求職者への通知方法: 郵送,電話,Eメール
選考日時等: 随時
選考場所: 〒225-0024
神奈川県横浜市青葉区市ケ尾町529-7 森ビル103
東急田園都市線市が尾駅
から徒歩
12分
応募書類等: 《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書,その他
《その他の応募書類》
資格証(写)
《応募書類の送付方法》
その他
《その他の送付方法》
面接時持参
応募書類の返戻: 求人者の責任にて廃棄
担当者: 《課係名、役職名》
採用担当
《担当者》
採用担当者
《電話番号》
0120-952-249

求人・事業所PR情報

職務給制度: なし
復職制度: なし
研修制度: 《研修制度の正社員以外の利用》
可
《研修制度の内容》
《セントケアグループ社員研修プログラム》
(初心者から上級者まで完備!)・採用時研修、現場
同行研修
・基本研修・熟練研修(知識、技術)
・専門研修(職種、サービス別)・マネジメント研修
・認知症ケア研修

会社情報

会社名: セントケア神奈川株式会社セントケアあおば
所在地: 神奈川県横浜市青葉区市ケ尾町５２９－７　森ビル１０３
事業内容: セントケア神奈川には神奈川県内に６９の営業所があり、訪問入浴
・訪問介護・デイサービス・グループホーム・訪問看護・ショート
ステイ等１３種類のサービスを実施
従業員数: 《企業全体》
1,329人
《就業場所》
0人
《うち女性》
0人
《うちパート》
0人
設立年: 平成19年
資本金: 5,000万円
労働組合: なし
会社の特長: 全国展開の会社です。未経験やブランクのある方でも安心して
働けるよう様々な研修やサポート体制を整えております。
説明会やお仕事相談会を随時開催しています。
役職/代表者名: 《役職》
代表取締役社長
《代表者名》
平高広
法人番号: 4020001049246
就業規則: 《フルタイムに適用される就業規則》
あり
《パートタイムに適用される就業規則》
あり
育児休業取得実績: あり
介護休業取得実績: あり
看護休暇取得実績: あり
UIJターン歓迎: UIJターン歓迎