アルバイト・パート事務員(敬仁会館)

社会福祉法人敬仁会

事務員(敬仁会館)

960円〜1,010円

鳥取県倉吉市山根５５－３９

（１）8時30分〜15時30分
（２）9時00分〜16時00分

障がい者施設における事務業務全般

◆応募前の見学も可能ですので、ご希望の方はご相談ください。

「変更の範囲:なし」

完全週休2日制土日休み学歴不問交通費支給車通勤OK 昇給あり賞与・ボーナスあり経験者優遇禁煙・分煙産休・育休制度あり労災保険あり社会保険あり

a + b(固定残業代がある場合はa + b + c): 960円〜1,010円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a): 935円〜985円
定額的に支払われる手当(b): 処遇改善手当 25円〜25円
固定残業代(c): なし
その他の手当等付記事項(d): ※時給985円の基本給の場合
次のいずれか2つの所持が必要
・社会福祉士、社会福祉主事、社会保険労務士、
日商簿記2級以上
賃金形態等: 時給
通勤手当: 実費支給(上限あり)
日額
1,300円
賃金締切日: 固定(月末以外)
《毎月》
20日
賃金支払日: 固定(月末)
昇給: 《昇給制度》
あり
《昇給(前年度実績)》
あり
《昇給金額/昇給率》
1時間あたり〜20円(前年度実績)
賞与: 《賞与制度の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の回数》
年3回
《賞与金額》
〜6,000円(前年度実績)

就業時間: 《就業時間1》
8時30分〜15時30分
《就業時間2》
9時00分〜16時00分
《就業時間に関する特記事項》
上記どちらかの時間帯を選択してください。
時間外労働時間: あり
《月平均時間外労働時間》
5時間
《36協定における特別条項》
なし
休憩時間: 60分
週所定労働日数: 週5日程度
休日等: 《休日》
土曜日,日曜日,祝日
《週休二日制》
毎週
《6ヶ月経過後の年次有給休暇日数》
10日

ハローワーク求人への応募方法

最寄りのハローワークで

ハローワークで求職申込み手続きを行い「ハローワークカード」の発行を受けることで、全国のハローワークで求人の紹介を受けることができます。

応募の際には、求人票の提出が必要となりますので、下のボタンから応募先に進み、求人票をプリントアウトしておくと便利です。

インターネットサービスで

インターネットから応募ができる求人もあります（「オンライン自主応募」）。「オンライン自主応募」は、ハローワークによる職業紹介に該当しないため、ハローワークの職業紹介を要件とする再就職手当等の対象外です。最寄りのハローワークで詳細を確認してください。

採用人数: 1人
選考方法: 面接(予定1回),書類選考,筆記試験,その他
選考結果通知: 《選考結果通知のタイミング》
書類選考後,面接選考後
《書類選考結果通知》
書類到着後7日以内
《面接選考結果通知》
面接後7日以内
求職者への通知方法: 求職者マイページに連絡,電話
選考日時等: 随時
選考場所: 〒682-0023
鳥取県倉吉市山根55
倉吉駅
から徒歩
8分
応募書類等: 《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
《応募書類の送付方法》
郵送,その他,求職者マイページ
《その他の送付方法》
持参
《郵送の送付場所》
《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
《応募書類の送付方法》
郵送,その他,求職者マイページ
《その他の送付方法》
持参
応募書類の返戻: 求人者の責任にて廃棄
選考に関する特記事項: ※筆記試験:適性検査、性格検査
※PC実技(40分程度)
担当者: 《課係名、役職名》
人事課採用担当
《担当者(カタカナ)》
ナカハラ
《担当者》
中原
《電話番号》
090-1350-3073
《FAX》
0858-26-3876

会社名: 社会福祉法人敬仁会
所在地: 鳥取県倉吉市山根５５
事業内容: ★社会福祉事業（介護老人福祉施設５、介護老人保健施設２、障害
者支援施設１、救護施設２、養護老人ホーム１、保育所４、地域ケ
アセンター１）
従業員数: 《企業全体》
1,300人
《就業場所》
105人
《うち女性》
61人
《うちパート》
15人
設立年: 昭和33年
労働組合: なし
会社の特長: 昭和33年に鳥取県内第1号の民間社会福祉法人として設立以来、
多様な福祉ニーズに対応し60周年を迎えました。平成15年には
ISO9001を取得。職員一同、地域に愛される施設を目指す。
役職/代表者名: 《役職》
理事長
《代表者名》
藤井一博
法人番号: 5270005004221
就業規則: 《フルタイムに適用される就業規則》
あり
《パートタイムに適用される就業規則》
あり
育児休業取得実績: あり
介護休業取得実績: あり
看護休暇取得実績: あり