アルバイト・パートデータ入力

株式会社柴田建築設計事務所

データ入力

1,050円〜1,050円

ＪＲ　博多駅から徒歩7分

福岡県福岡市博多区住吉４－３－３１

9時00分〜17時00分の時間の間の4時間以上

完成後建物の点検調査結果を所定のフォーマットにデータ入力した
り、建物の画像を貼付する業務です。
※関数は使用しません
※建築関係の知識は必要ありません

「変更範囲:変更なし」

未経験者歓迎完全週休2日制土日休み交通費支給禁煙・分煙残業なし産休・育休制度あり労災保険あり社会保険あり

職種: データ入力
雇用形態: パート労働者
正社員登用なし
派遣・請負等: 就業形態派遣・請負ではない
雇用期間: 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) 1年
《契約更新の可能性》
あり(条件付きで更新あり)
《契約更新の条件》
業務量により決定
就業場所: 就業場所事業所所在地と同じ
〒812-0018
福岡県福岡市博多区住吉4-3-31
JR 博多駅
から徒歩
7分
《受動喫煙対策》
あり(屋内禁煙)
マイカー通勤: 不可
転勤の可能性: なし
年齢: 不問
学歴: 必須短大以上
必要な経験等: 不問
必要なPCスキル: パソコン操作(エクセル)
必要な免許・資格: 免許・資格不問
試用期間: なし

a + b(固定残業代がある場合はa + b + c): 1,050円〜1,050円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a): 1,050円〜1,050円
固定残業代(c): なし
賃金形態等: 時給
通勤手当: 実費支給(上限あり)
月額
20,000円
賃金締切日: 固定(月末以外)
《毎月》
10日
賃金支払日: 固定(月末以外)
《支払月》
当月
《支払日》
25日
昇給: 《昇給制度》
なし
賞与: 《賞与制度の有無》
なし

ハローワーク求人への応募方法

最寄りのハローワークで

ハローワークで求職申込み手続きを行い「ハローワークカード」の発行を受けることで、全国のハローワークで求人の紹介を受けることができます。

応募の際には、求人票の提出が必要となりますので、下のボタンから応募先に進み、求人票をプリントアウトしておくと便利です。

インターネットサービスで

インターネットから応募ができる求人もあります（「オンライン自主応募」）。「オンライン自主応募」は、ハローワークによる職業紹介に該当しないため、ハローワークの職業紹介を要件とする再就職手当等の対象外です。最寄りのハローワークで詳細を確認してください。

求人に関する特記事項: *就業時間・日数は相談に応じます
*就業条件に応じて加入保険は変動します
*有給休暇は労基法上の日数

「子育て応援求人」
(詳細はハローワーク職業相談窓口でご確認下さい)

「労働条件の詳細は面接時に説明します」

採用人数: 3人
《募集理由》
その他
《その他の募集理由》
繁忙期の要員増強のため
選考方法: 面接(予定1回),書類選考
選考結果通知: 《選考結果通知のタイミング》
書類選考後,面接選考後
《書類選考結果通知》
書類到着後7日以内
《面接選考結果通知》
面接後5日以内
求職者への通知方法: 求職者マイページに連絡,郵送,電話,Eメール
選考日時等: 随時
選考場所: 〒812-0018
福岡県福岡市博多区住吉4-3-31
JR 博多駅
から徒歩
7分
応募書類等: 《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
《応募書類の送付方法》
郵送
《郵送の送付場所》
《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
《応募書類の送付方法》
郵送
応募書類の返戻: あり
担当者: 《課係名、役職名》
総務部
《担当者(カタカナ)》
ハラダ
《担当者》
原田
《電話番号》
092-411-6361
《FAX》
092-411-6303

会社名: 株式会社柴田建築設計事務所
所在地: 福岡県福岡市博多区住吉４－３－３１
事業内容: 建築コンサルタント業務、官公庁・民間の施設等の企画・設計・監
理業務、建築物に関する調査・鑑定、各種デザイン、内装・リフォ
ーム工事等
従業員数: 《企業全体》
29人
《就業場所》
29人
《うち女性》
9人
《うちパート》
6人
設立年: 昭和40年
資本金: 1,000万円
労働組合: なし
会社の特長: 昭和40年の創業以来、官庁・民間の建物や店舗等の企画・設計・
監理業務を中心に事業を展開。近年は医療・介護事業の設立支援を
中心とした建築コンサルタント業務にも注力しています。
役職/代表者名: 《役職》
代表取締役
《代表者名》
柴田成文
法人番号: 5290001013802
就業規則: 《フルタイムに適用される就業規則》
あり
《パートタイムに適用される就業規則》
あり
育児休業取得実績: あり
介護休業取得実績: 該当者なし
看護休暇取得実績: 該当者なし