正社員 (大阪/フルフレックス)労務管理の業務設計コンサルタント

株式会社 ミナジン

(大阪/フルフレックス)労務管理の業務設計コンサルタント

310,000円〜475,000円
大阪メトロ四つ橋線 西梅田駅から徒歩5分
大阪府大阪市北区堂島1丁目5番17号 堂島グランドビル6階
フレックスタイム制
(1)9時00分〜18時00分

仕事内容

当社は、ビジネスチャットのChatworkで国内で大きな
シェアをもつ株式会社kubell(東証グロースに上場)の
グループ企業です。企業の労務管理を請け負う際の業務フロー
設計ならびにオペレーション実行を担うコンサルタントを募集
中。■仕事内容■労務管理BPOの業務設計を担って頂きます
。要件定義や顧客ヒアリングも行いますので、顧客とのやりと
りも重要な役割となります。■組織■現在は7名体制で、男女
比1対6/社会保険労務士1名/平均年齢30代です。今後は
チーフ1人に対してメンバー3~5人のチーム編成にて、サポ
ート体制をひいていく想定です。
【変更範囲:会社の定める業務】
事業所からのメッセージ
◆会社について◆「みんなの人事部」MINAGINE(ミナジン
)「みんなの人事部」をコンセプトにサービス開始したMINAG
INE(ミナジン)。当社は勤怠管理や給与・保険手続といった労
務管理にフォーカスした『総合労務管理サービス』を展開。近年の
「働き方改革」に加えて、コロナ禍での「リモートワーク」普及に
より、「きちんとした労務管理」がより求められるようになりまし
た。しかし、中小・中堅・ベンチャー企業には専任部署や担当が不
在の場合も多く、対応が難しいのが実情です。私たちは、コンサル
ティング、アウトソーシング、システム導入の3軸でプロのノウハ
ウをIPOを目指すベンチャー、中小企業から大手企業まで、幅広
く提供しています。社会保険労務士も各チームに在籍しています。
顧客は年々増加、アウトソーシングのニーズはこれからますます高
まると感じています。◆事業・組織拡大中◆アウトソーシングの問
い合わせが増えています!労務管理サービス部は、顧客の労務管理
実績を請け負うアウトソーシング部門です。給与・賞与計算、年末
調整、各種社会保険手続など、労務部門の業務をワンストップでサ
ポートしています。年間10社前後の新しい顧客の業務を受託、現
在100社近くの企業を担当しています。働き方改革の影響で新規
問い合わせは増えており、導入企業は増えていっています。

求人の特徴

在宅ワーク 完全週休2日制 土日休み 学歴不問 交通費支給 昇給あり 賞与・ボーナスあり 経験者優遇 禁煙・分煙 産休・育休制度あり 労災保険あり 社会保険あり

求人事業所

事業所番号
2702-628753-5
事業所名
カブシキガイシヤ ミナジン
株式会社 ミナジン
所在地
〒530-0003
大阪府大阪市北区堂島1丁目5番17号 堂島グランドビル6階

募集内容

職種
(大阪/フルフレックス)労務管理の業務設計コンサルタント
雇用形態
正社員
派遣・請負等
就業形態 派遣・請負ではない
雇用期間
雇用期間の定めなし
就業場所
就業場所 事業所所在地と同じ
〒530-0003
大阪府大阪市北区堂島1丁目5番17号 堂島グランドビル6階
大阪メトロ四つ橋線 西梅田駅
から徒歩
5分
在宅勤務
《就業場所に関する特記事項》
基本的にはオフィスで勤務。完全在宅ではなく、出社との組み合わ
せも可能。
《受動喫煙対策》
あり(屋内禁煙)
マイカー通勤
不可
転勤の可能性
なし
年齢
制限あり
《年齢制限範囲》
〜61歳
《年齢制限該当事由》
定年を上限
《年齢制限の理由》
定年が62歳のため
学歴
不問
必要な経験等
必須
給与計算・社保手続といった一連の労務業務を理解、実務経験があ
る(実務経験3年以上)。労務管理の分野でご経験者(社労士事務
所、アウトソーサー、事業会社でのご経験)。※社労士歓迎
必要なPCスキル
・基本的なPCスキル(業務ツールを使った処理があります)
・エクセル処理(マクロ等は不要ですが、ショートカットキーや数
式を使い業務効率化を推進いただきます)
必要な免許・資格
免許・資格名
社会保険労務士
あれば尚可
給与計算実務者検定1級:あれば尚可
試用期間
あり
《期間》
6ヶ月
《試用期間中の労働条件》
同条件

賃金・手当

a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
310,000円〜475,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
236,190円〜361,905円
固定残業代(c)
あり 73,810円〜113,095円
《固定残業代に関する特記事項》
時間外手当は、時間外労働時間の有無にかかわらず、固定残業代と
して支給し、40時間を超える時間外労働は追加で支給。
その他の手当等付記事項(d)
※入社時に、経験・能力等を考慮の上、決定いたします
※入社後役職に就く場合は別途役職手当を支給します
※年間評価とは別に、中途入社の場合、入社6ヶ月で評
価をして調整します。
月平均労働日数
21.0日
賃金形態等
月給
通勤手当
実費支給(上限なし)
賃金締切日
固定(月末)
賃金支払日
固定(月末以外)
《支払月》
翌月
《支払日》
15日
昇給
《昇給制度》
あり
《昇給(前年度実績)》
あり
《昇給金額/昇給率》
1月あたり0円〜30,000円(前年度実績)
賞与
《賞与制度の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の回数》
年2回
《賞与金額》
計 1.00ヶ月分(前年度実績)

労働時間

就業時間
フレックスタイム制
《就業時間1》
9時00分〜18時00分
《就業時間に関する特記事項》
フレックスタイム制(コアタイムなし、フレキシブルタイム8時~
20時)※標準労働時間8時間
※月の労働時間で精算、日次の勤務時間は個人・チームの裁量にお
任せしています。
時間外労働時間
あり
《月平均時間外労働時間》
25時間
《36協定における特別条項》
あり
《特別な事情・期間等》
年末調整、算定基礎など、年間業務の処理対応のため年6回、1年
720時間、1ヶ月99時間59分まで延長することができる。
休憩時間
60分
年間休日数
123日
休日等
《休日》
土曜日,日曜日,祝日,その他
《週休二日制》
毎週
《その他》
リフレッシュ休暇(年3日/入社初年度は入社時に2日)
《6ヶ月経過後の年次有給休暇日数》
10日

その他の労働条件等

加入保険等
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
退職金共済
未加入
退職金制度
あり
《勤続年数》
4年以上
定年制
あり
《定年年齢》
一律 62歳
再雇用制度
あり
《上限年齢》
上限 65歳まで
勤務延長
あり
入居可能住宅
なし
利用可能託児施設
なし

障害者に対する配慮に関する状況

エレベーター
あり
休憩室
あり

ハローワーク求人への応募方法

最寄りのハローワークで

ハローワークで求職申込み手続きを行い「ハローワークカード」の発行を受けることで、全国のハローワークで求人の紹介を受けることができます。

応募の際には、求人票の提出が必要となりますので、下のボタンから応募先に進み、求人票をプリントアウトしておくと便利です。

インターネットサービスで

インターネットから応募ができる求人もあります(「オンライン自主応募」)。「オンライン自主応募」は、ハローワークによる職業紹介に該当しないため、ハローワークの職業紹介を要件とする再就職手当等の対象外です。最寄りのハローワークで詳細を確認してください。

求人について

ハローワーク求人番号
27020-66911241
受付年月日
2024年10月28日
紹介期限日
2024年12月31日
受理安定所
梅田公共職業安定所
求人区分
フルタイム
オンライン自主応募の受付
産業分類
その他の専門サービス業
トライアル雇用併用の希望
希望しない

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項
◆◆BPO業務の根幹を担う業務設計コンサルタントに挑戦◆◆
今年7月に立ち上がったばかりの新部署で、給与計算や保険手続の
実務経験のある方を募集します。業務拡大に伴い即戦力としてご
活躍できる環境です。●フレックスタイム制で働き方の制限が少な
いため、希望するキャリアを実現できる環境です。●事業会社の労
務担当、アウトソーサー、社労士法人出身者が在籍●チーム制でし
っかりとサポート
◆◆アウトソーシング業界は初めてという方も歓迎です◆◆
働き方改革やリモートワークが推奨される中、企業には「きちんと
した労務管理」が求められるようになりました。当社の労務アウト
ソーシングも問い合わせが増加しており、毎月3~6社前後の新し
いお客様の業務を受託。現在、約150社以上の企業の仕事を行な
っています。業務設計コンサルタントが担うのは、顧客から依頼を
受けて業務代行をすることではありません。当社が設計した“最適
な”社内ルール整備・業務フロー設計・システム構築を顧客に提供
、それに則り業務代行を行うことで、顧客の労務実務におけるバッ
クオフィス業務をより高品質かつスムーズに引き受けることを実現
します。今はその設計に着手しはじめたフェーズですので、新たな
取り組みに参画し、経験値を広げていきたい方にとっては非常に良
いタイミングです!

選考等

採用人数
2人
《募集理由》
増員
選考方法
面接(予定3回),書類選考
選考結果通知
《選考結果通知のタイミング》
書類選考後,面接選考後
《書類選考結果通知》
書類到着後7日以内
《面接選考結果通知》
面接後7日以内
求職者への通知方法
求職者マイページに連絡,電話,Eメール
選考日時等
随時
選考場所
〒530-0003
大阪府大阪市北区堂島1丁目5番17号 堂島グランドビル6階
大阪メトロ四つ橋線 西梅田駅
から徒歩
5分
応募書類等
《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
《応募書類の送付方法》
郵送,Eメール,求職者マイページ
《郵送の送付場所》
《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
《応募書類の送付方法》
郵送,Eメール,求職者マイページ
応募書類の返戻
求人者の責任にて廃棄
選考に関する特記事項
応募書類/E-メール送付推奨 ※タイトルに履歴書等と記載
送付先/recruit@minagine.co.jp
担当者
《課係名、役職名》
人事マネージャー
《担当者(カタカナ)》
ナカガワ
《担当者》
仲川
《電話番号》
050-5490-1329
《内線》
7
《FAX》
06-6343-8236
《Eメール》
recruit@minagine.co.jp

求人・事業所PR情報

職務給制度
あり
《職務給制度の内容》
役職手当
復職制度
あり
《復職制度の内容》
産育休業後の復職実績あり
福利厚生の内容
決算賞与年2回/業績による
昇給年1回/3月※上記以外に抜擢による昇格昇給の制度もありま

社員同士で送りあうピアボーナス
役職手当
リモートワーク準備金・手当(半期単位で支給)※適用対象者のみ
社会保険完備
ランチ代補助(部内・部外)
書籍購入代補助
交通費全額支給
退職金制度あり
両立支援の内容
産前産後休暇:制度あり・実績あり・男性育休実績あり

会社情報

会社名
株式会社 ミナジン
所在地
大阪府大阪市北区堂島1丁目5番17号 堂島グランドビル6階
事業内容
人事制度及び各種制度の設計・運用サポート・人事労務管理のシス
テム開発・給与計算を初めとした労務管理業務アウトソーシングを
総合的に提供しています。
従業員数
《企業全体》
94人
《就業場所》
61人
《うち女性》
40人
《うちパート》
0人
設立年
昭和51年
資本金
9,042万円
労働組合
なし
会社の特長
「みんなの人事部」がコンセプトのMINAGINE(ミナジン)
「未来をまもる」をミッションに、「新たな日本の労務スタンダー
ドをつくる」ことを目指してサービス提供しています。
役職/代表者名
《役職》
代表取締役社長
《代表者名》
佐藤 栄哲
法人番号
8120001115876
就業規則
《フルタイムに適用される就業規則》
あり
《パートタイムに適用される就業規則》
なし
育児休業取得実績
あり
介護休業取得実績
なし
看護休暇取得実績
なし
UIJターン歓迎
UIJターン歓迎
最終更新 15日前