アルバイト・パート一般事務

株式会社巴建設

一般事務

1,010円〜1,100円

名鉄明智駅から車10分

岐阜県可児市久々利７３９－３

（１）9時00分〜15時00分

一般事務
・経理、書類作成全般を担当して頂きます。
・掃除や備品管理、来客対応
・官公庁へ書類提出のため社用車の外出あり
・出金管理や専用ソフト入力など、使用方法など指導します。

変更範囲:変更なし
※応募される方はハローワークから「紹介状」の交付を受けてくだ
さい

完全週休2日制土日休み交通費支給車通勤OK 昇給あり経験者優遇禁煙・分煙残業なし労災保険あり社会保険あり社員登用あり

職種: 一般事務
雇用形態: パート労働者
正社員登用あり
正社員登用の実績(過去3年間) 1名
派遣・請負等: 就業形態派遣・請負ではない
雇用期間: 雇用期間の定めなし
就業場所: 就業場所事業所所在地と同じ
〒509-0224
岐阜県可児市久々利739-3
名鉄明智駅
から車
10分
《受動喫煙対策》
あり(屋内禁煙)
マイカー通勤: 可
駐車場あり
転勤の可能性: なし
年齢: 制限あり
《年齢制限範囲》
〜64歳
《年齢制限該当事由》
定年を上限
《年齢制限の理由》
定年年齢が65歳のため
学歴: 必須高校以上
必要な経験等: あれば尚可
経理、建設事務経験者歓迎
必要なPCスキル: ワード・エクセルなど基本的なパソコン操作
必要な免許・資格: 普通自動車運転免許
必須(AT限定可)
試用期間: なし

a + b(固定残業代がある場合はa + b + c): 1,010円〜1,100円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a): 1,010円〜1,100円
固定残業代(c): なし
賃金形態等: 時給
通勤手当: 実費支給(上限あり)
月額
10,000円
賃金締切日: 固定(月末以外)
《毎月》
20日
賃金支払日: 固定(月末以外)
《支払月》
翌月
《支払日》
10日
昇給: 《昇給制度》
あり
《昇給(前年度実績)》
あり
《昇給金額/昇給率》
1月あたり50円〜100円(前年度実績)
賞与: 《賞与制度の有無》
なし

ハローワーク求人への応募方法

最寄りのハローワークで

ハローワークで求職申込み手続きを行い「ハローワークカード」の発行を受けることで、全国のハローワークで求人の紹介を受けることができます。

応募の際には、求人票の提出が必要となりますので、下のボタンから応募先に進み、求人票をプリントアウトしておくと便利です。

インターネットサービスで

インターネットから応募ができる求人もあります（「オンライン自主応募」）。「オンライン自主応募」は、ハローワークによる職業紹介に該当しないため、ハローワークの職業紹介を要件とする再就職手当等の対象外です。最寄りのハローワークで詳細を確認してください。

求人に関する特記事項: 働き方によって加入保険は変わります。
無料駐車場あり

《仕事と子育てが両立しやすい求人》
お子様の学校行事や病気などのお休み、考慮します。
長時間勤め、スキルアップしたい方も歓迎です。

採用人数: 1人
《募集理由》
欠員補充
選考方法: 面接(予定1回)
選考結果通知: 《選考結果通知のタイミング》
面接選考後
《面接選考結果通知》
面接後3日以内
求職者への通知方法: 郵送,電話
選考日時等: 随時
選考場所: 〒509-0224
岐阜県可児市久々利739-3
名鉄明智駅
から車
10分
応募書類等: 《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
《応募書類の送付方法》
その他
《その他の送付方法》
面接時持参
応募書類の返戻: 求人者の責任にて廃棄
担当者: 《課係名、役職名》
代表取締役
《担当者(カタカナ)》
カワノユウジ
《担当者》
河野裕二
《電話番号》
0574-64-5851
《FAX》
0574-64-5852

会社名: 株式会社巴建設
所在地: 岐阜県可児市久々利７３９－３
事業内容: 建設業　土木工事　舗装工事
公共工事７０％　民間工事３０％
※可児わくわくＷｏｒｋプロジェクト登録企業　　　　　　　　○
従業員数: 《企業全体》
6人
《就業場所》
6人
《うち女性》
1人
《うちパート》
1人
設立年: 平成6年
資本金: 2,000万円
労働組合: なし
会社の特長: 土木工事、舗装工事を主に行い業績も順調に推移しています。県・
市の指名業者で土木・舗装・造成・外構工事をしています。幅広い
実績で信用を得ると共に誇りを持って取り組んでいる会社です
役職/代表者名: 《役職》
代表取締役
《代表者名》
河野裕二
法人番号: 8200002017171
就業規則: 《フルタイムに適用される就業規則》
あり
《パートタイムに適用される就業規則》
なし
育児休業取得実績: 該当者なし
介護休業取得実績: 該当者なし
看護休暇取得実績: 該当者なし
外国人雇用実績: なし