アルバイト・パート
社会福祉法人伊賀昴会
グループホーム支援スタッフ
1,030円〜1,030円
伊賀線 桑町駅から車5分
三重県伊賀市久米町166-1 他
交替制(シフト制)
(1)7時00分〜9時00分
(2)7時00分〜10時00分
(3)15時00分〜19時00分
又は
13時00分〜18時00分の時間の間の4時間程度
(1)7時00分〜9時00分
(2)7時00分〜10時00分
(3)15時00分〜19時00分
又は
13時00分〜18時00分の時間の間の4時間程度
仕事内容
○知的障がい及び精神障がい者がお住まいの
グループホームでの支援業務に従事していただきます。
食事については、冷凍弁当かパン等の提供ですので調理業務は
炊飯や配膳程度です。
また、利用者様の買い物の送迎等に私用車、公用車を使用して
いただくこともあります。
悩み事を聞いたり、居室の掃除のお手伝いなどの支援業務が
お仕事となります。
※未経験の方、シニアの方歓迎いたします。
変更範囲:変更なし
グループホームでの支援業務に従事していただきます。
食事については、冷凍弁当かパン等の提供ですので調理業務は
炊飯や配膳程度です。
また、利用者様の買い物の送迎等に私用車、公用車を使用して
いただくこともあります。
悩み事を聞いたり、居室の掃除のお手伝いなどの支援業務が
お仕事となります。
※未経験の方、シニアの方歓迎いたします。
変更範囲:変更なし
求人の特徴
未経験者歓迎 学歴不問 交通費支給 車通勤OK 研修あり 昇給あり 禁煙・分煙 残業なし 労災保険あり 社会保険あり求人事業所
- 事業所番号
- 2406-101472-5
- 事業所名
- シヤカイフクシホウジンイガスバルカイ
社会福祉法人伊賀昴会 - 所在地
- 〒518-0823
三重県伊賀市四十九町2107
募集内容
- 職種
- グループホーム支援スタッフ
- 雇用形態
- パート労働者
正社員登用 なし - 派遣・請負等
- 就業形態 派遣・請負ではない
- 雇用期間
- 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) 1年
《契約更新の可能性》
あり(原則更新) - 就業場所
- 〒518-0843
三重県伊賀市久米町166-1 他
伊賀線 桑町駅
から車
5分
《就業場所に関する特記事項》
伊賀市内に15ヶ所。そのうち1~3か所に入って頂く形になりま
す。
《受動喫煙対策》
あり(屋内禁煙)
《受動喫煙対策に関する特記事項》
屋外に喫煙所設置 - マイカー通勤
- 可
駐車場 あり - 転勤の可能性
- なし
- 年齢
- 不問
- 学歴
- 不問
- 必要な経験等
- 不問
- 必要な免許・資格
- 普通自動車運転免許
必須(AT限定可) - 試用期間
- あり
《期間》
3ヵ月
《試用期間中の労働条件》
同条件
賃金・手当
- a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
- 1,030円〜1,030円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 - 基本給(a)
- 1,030円〜1,030円
- 固定残業代(c)
- なし
- その他の手当等付記事項(d)
- ・処遇改善加算手当あり
・介助手当時給100円加算 など - 賃金形態等
- 時給
- 通勤手当
- 実費支給(上限あり)
月額
17,900円 - 賃金締切日
- 固定(月末)
- 賃金支払日
- 固定(月末以外)
《支払月》
翌月
《支払日》
15日 - 昇給
- 《昇給制度》
あり
《昇給(前年度実績)》
あり
《昇給金額/昇給率》
1時間あたり10円〜30円(前年度実績) - 賞与
- 《賞与制度の有無》
なし
労働時間
- 就業時間
- 交替制(シフト制)
《就業時間1》
7時00分〜9時00分
《就業時間2》
7時00分〜10時00分
《就業時間3》
15時00分〜19時00分
又は
13時00分〜18時00分の時間の間の4時間程度
《就業時間に関する特記事項》
*上記シフト時間以外にも様々な勤務時間があります。
また上記時間の一部のみでも勤務可能です。
例)午前の勤務のみ、午後の勤務のみ など
※お気軽にお問い合わせください。 - 時間外労働時間
- なし
《36協定における特別条項》
なし - 休憩時間
- 0分
- 週所定労働日数
- 週2日〜週6日
労働日数について相談可 - 休日等
- 《休日》
その他
《週休二日制》
その他
その他の労働条件等
- 加入保険等
- 労災保険
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- なし
- 定年制
- なし
- 再雇用制度
- なし
- 勤務延長
- なし
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能託児施設
- なし
障害者に対する配慮に関する状況
- 企業在籍型ジョブコーチの有無
- なし
- エレベーター
- なし
- 点字設備
- なし
- 階段の手すり
- あり
- 手すりの設置
- 両側
- バリアフリー対応トイレ
- 車いす対応トイレ,洋式トイレ
- 建物内の車いす移動
- 可
- 休憩室
- あり
- 障害者に配慮したその他の施設
- 障がいをお持ちの方に対して生活支援・就労支援を行
う事業所です。
ハローワーク求人への応募方法
最寄りのハローワークで
ハローワークで求職申込み手続きを行い「ハローワークカード」の発行を受けることで、全国のハローワークで求人の紹介を受けることができます。
応募の際には、求人票の提出が必要となりますので、下のボタンから応募先に進み、求人票をプリントアウトしておくと便利です。
インターネットサービスで
インターネットから応募ができる求人もあります(「オンライン自主応募」)。「オンライン自主応募」は、ハローワークによる職業紹介に該当しないため、ハローワークの職業紹介を要件とする再就職手当等の対象外です。最寄りのハローワークで詳細を確認してください。
求人について
- ハローワーク求人番号
- 24060-05218141
- 受付年月日
- 2024年10月24日
- 紹介期限日
- 2024年12月31日
- 受理安定所
- 伊賀公共職業安定所
- 求人区分
- パート
- オンライン自主応募の受付
- 可
- 産業分類
- 障害者福祉事業
- トライアル雇用併用の希望
- 希望しない
求人に関する特記事項
- 求人に関する特記事項
- ・就業条件及び就業場所等は面接時に説明します。
・有給休暇は所定労働日数に応じて法定どおり付与
・各種加入保険については、就業時間数により条件を満たせば加入
・未経験者歓迎です。幅広い年齢の方が働いています。
お仕事の内容でわからない事があれば丁寧にご指導させて頂き
ます。
・採用前研修を行っており、実際に働いてみて今後続けていけるか
見極めることが出来ます。
・グループホーム世話人業務以外でダブルワーク(兼業可)に最適
な宿直業務もございます。どちらも社会経験を生かせるやりがい
のあるお仕事です。合わせて募集しておりますのでお気軽にお問
い合わせください。
選考等
- 採用人数
- 3人
《募集理由》
増員 - 選考方法
- 面接(予定1回)
- 選考結果通知
- 《選考結果通知のタイミング》
面接選考後
《面接選考結果通知》
面接後3日以内 - 求職者への通知方法
- 求職者マイページに連絡,郵送,電話
- 選考日時等
- 随時
- 選考場所
- 〒518-0843
三重県伊賀市久米町166-1
グループホーム昴会
伊賀鉄道 桑町駅
から車
5分 - 応募書類等
- 《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
《応募書類の送付方法》
その他,求職者マイページ
《その他の送付方法》
面接時に持参 - 応募書類の返戻
- あり
- 選考に関する特記事項
- *オンライン自主応募の場合はハローワーク紹介状は不要です。
- 担当者
- 《課係名、役職名》
管理者
《担当者》
乾
《電話番号》
0595-48-6696
《FAX》
0595-44-6177
求人・事業所PR情報
- 支店・営業所・工場等
- 《箇所数》
3箇所
《代表的な支店・営業所・工場等1》
社会福祉法人 伊賀昴会 太陽作業所
《代表的な支店・営業所・工場等2》
社会福祉法人 伊賀昴会 プレイヤード作業所
《代表的な支店・営業所・工場等3》
社会福祉法人 伊賀昴会 グループホーム昴会 - 年商
- 令和元年 3億5,385万円
平成30年 3億5,048万円
平成29年 3億1,515万円 - 職務給制度
- なし
- 復職制度
- なし
- 福利厚生の内容
- AIG損害保険(労災適用の入院時の自己負担なし)
交通費別途支給
福祉職員処遇改善加算金支給 - 研修制度
- 《研修制度の正社員以外の利用》
可
《研修制度の内容》
年間研修計画による職員研修、個別研修
会社情報
- 会社名
- 社会福祉法人伊賀昴会
- 所在地
- 三重県伊賀市四十九町2107
- 事業内容
- 障がい者への作業訓練指導・相談・就労支援・ニーズに合ったプロ
グラム・住まいの提供・生活支援・相談支援 - 従業員数
- 《企業全体》
88人
《就業場所》
49人
《うち女性》
38人
《うちパート》
43人 - 設立年
- 平成11年
- 労働組合
- なし
- 会社の特長
- 原則どの職種も残業はありません。有給休暇は毎月1回以上、自由
に使っていただきます。使用の推奨もしています。仕事とプライベ
ートを両立できる職場です。 - 役職/代表者名
- 《役職》
理事長
《代表者名》
山路 晴朗 - 法人番号
- 2190005005940
- 就業規則
- 《フルタイムに適用される就業規則》
あり
《パートタイムに適用される就業規則》
あり - 育児休業取得実績
- 該当者なし
- 介護休業取得実績
- 該当者なし
- 看護休暇取得実績
- 該当者なし