アルバイト・パート看護補助者【介護職員初任者研修】(京都九条病院)

医療法人同仁会(社団)

看護補助者【介護職員初任者研修】(京都九条病院)

1,058円〜1,780円

ＪＲ　西大路駅／近鉄　東寺駅から徒歩13分

京都府京都市南区唐橋羅城門町１０番地
医療法人　同仁会（社団）　京都九条病院

（１）9時00分〜17時30分
又は
9時00分〜17時30分の時間の間の4時間以上

仕事内容

・入院患者様に対する日常生活全般の介護
・物品整理(アメニティ用品の準備など)、シーツ交換など

※初めての方にも丁寧に指導いたします
※パソコン入力(簡単なデータ入力)得意な方も大歓迎

※変更範囲:法人の定める業務

求人の特徴

未経験者歓迎完全週休2日制学歴不問交通費支給車通勤OK 昇給あり禁煙・分煙託児所あり産休・育休制度あり労災保険あり社会保険あり

求人事業所

事業所番号: 2602-027403-1
事業所名: イリョウホウジンドウジンカイ(シャダン)
医療法人同仁会(社団)
所在地: 〒601-8453
京都府京都市南区唐橋羅城門町10番地

募集内容

職種: 看護補助者【介護職員初任者研修】(京都九条病院)
雇用形態: パート労働者
正社員登用なし
派遣・請負等: 就業形態派遣・請負ではない
雇用期間: 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) 6ヶ月
《契約更新の可能性》
あり(原則更新)
就業場所: 〒601-8453
京都府京都市南区唐橋羅城門町10番地
医療法人同仁会(社団) 京都九条病院
JR 西大路駅/近鉄東寺駅
から徒歩
13分
《受動喫煙対策》
あり(屋内禁煙)
《受動喫煙対策に関する特記事項》
敷地内禁煙
マイカー通勤: 可
駐車場なし
転勤の可能性: なし
年齢: 不問
学歴: 不問
必要な経験等: 不問
必要な免許・資格: 免許・資格名
ホームヘルパー2級
必須
ホームヘルパー1級
必須
介護職員初任者研修修了者
必須
ホームヘルパー2級以上又は介護職員初任者研修
いずれかの資格を所持で可
試用期間: あり
《期間》
3ヶ月
《試用期間中の労働条件》
同条件

賃金・手当

a + b(固定残業代がある場合はa + b + c): 1,058円〜1,780円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a): 1,058円〜1,780円
固定残業代(c): なし
その他の手当等付記事項(d): *皆勤手当、家族手当などについては正職員支給金額と
同額を労働時間に応じて支給。
*扶養の範囲内での勤務相談可
*処遇改善加算手当あり(実績)
賃金形態等: 時給
通勤手当: 実費支給(上限あり)
月額
150,000円
賃金締切日: 固定(月末以外)
《毎月》
20日
賃金支払日: 固定(月末以外)
《支払月》
翌月
《支払日》
5日
昇給: 《昇給制度》
あり
《昇給(前年度実績)》
なし
賞与: 《賞与制度の有無》
なし

労働時間

就業時間: 《就業時間1》
9時00分〜17時30分
又は
9時00分〜17時30分の時間の間の4時間以上
《就業時間に関する特記事項》
時間相談:可
勤務日数・時間は相談の上、決定 ※特記参照
時間外労働時間: あり
《月平均時間外労働時間》
1時間
《36協定における特別条項》
なし
休憩時間: 0分
週所定労働日数: 週2日〜週5日
労働日数について相談可
休日等: 《休日》
その他
《週休二日制》
毎週
《その他》
*シフト制
*労働日数:2日～5日で相談可
《6ヶ月経過後の年次有給休暇日数》
3日

その他の労働条件等

加入保険等: 労災保険
退職金共済: 未加入
退職金制度: なし
定年制: なし
再雇用制度: なし
勤務延長: なし
入居可能住宅: なし
利用可能託児施設: あり

ハローワーク求人への応募方法

最寄りのハローワークで

ハローワークで求職申込み手続きを行い「ハローワークカード」の発行を受けることで、全国のハローワークで求人の紹介を受けることができます。

応募の際には、求人票の提出が必要となりますので、下のボタンから応募先に進み、求人票をプリントアウトしておくと便利です。

インターネットサービスで

インターネットから応募ができる求人もあります（「オンライン自主応募」）。「オンライン自主応募」は、ハローワークによる職業紹介に該当しないため、ハローワークの職業紹介を要件とする再就職手当等の対象外です。最寄りのハローワークで詳細を確認してください。

求人について

ハローワーク求人番号: 26020-29120141
受付年月日: 2024年11月11日
紹介期限日: 2025年01月31日
受理安定所: 京都七条公共職業安定所
求人区分: パート
オンライン自主応募の受付: 不可
産業分類: 病院
トライアル雇用併用の希望: 希望しない

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項: ・フルタイムでの勤務も可
・記載している就業時間、日数以外でも対応可。ご相談ください。
・実働6時間を超える場合の休憩時間は法定通り
(1)の場合休憩45分
・6ヶ月経過後の年次有給休暇は採用条件により法定通り
・バイク・自転車通勤:可
・マイカー通勤:可 (駐車場自己契約・全額自己負担)
・時給額は正職員の給与体系で、基本給・職種手当・調整手当及び
賞与(3ヶ月)の総額から時間単価を算出しています。
・昇給制度:あり 1時間あたり 22円～23円(今年度より)
注)ただし、正職員同様に60歳以降は賞与分の支給及び昇給なし

※採用条件により各種保険加入

※60歳以上の方の時間額は1,008円～1,447円となりま
す

※常勤換算にて3年以上の勤務の方には退職金制度が該当します

※更新回数上限:なし

選考等

採用人数: 2人
《募集理由》
欠員補充
選考方法: 面接(予定1回),書類選考
選考結果通知: 《選考結果通知のタイミング》
書類選考後,面接選考後
《書類選考結果通知》
書類到着後7日以内
《面接選考結果通知》
面接後7日以内
求職者への通知方法: 郵送,電話
選考日時等: 随時
選考場所: 〒601-8453
京都府京都市南区唐橋羅城門町10番地
医療法人同仁会(社団)京都九条病院
JR西大路駅
から徒歩
13分
応募書類等: 《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書,その他
《その他の応募書類》
資格証の写し
《応募書類の送付方法》
郵送
《郵送の送付場所》
《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書,その他
《その他の応募書類》
資格証の写し
《応募書類の送付方法》
郵送
応募書類の返戻: あり
選考に関する特記事項: 応募の履歴書は自筆のものをご送付下さい
担当者: 《課係名、役職名》
京都九条病院看護部長
《担当者(カタカナ)》
ミナミダ
《担当者》
南田
《電話番号》
075-691-7121
《FAX》
075-691-5311

求人・事業所PR情報

職務給制度: あり
《職務給制度の内容》
就業規則に基づく
復職制度: なし

会社情報

会社名: 医療法人同仁会(社団)
所在地: 京都府京都市南区唐橋羅城門町１０番地
事業内容: 京都九条病院（２０７床）、居宅介護支援マムステーション、訪問
看護ステーション、同仁会クリニック、疾病予防研究所、介護老人
保健施設（京都市南区）、介護老人保健施設（長岡京市）他あり。
従業員数: 《企業全体》
650人
《就業場所》
378人
《うち女性》
265人
《うちパート》
31人
設立年: 昭和32年
労働組合: なし
会社の特長: 京都市南区の京都九条病院を中心に、救急医療、介護、予防の事業
を展開し、地域のみなさまをトータルにサポートし、地域に貢献し
ております。 ◆「きょうと福祉人材育成認証制度」認証法人◆
役職/代表者名: 《役職》
理事長
《代表者名》
松井道宣
法人番号: 5130005003939
就業規則: 《フルタイムに適用される就業規則》
あり
《パートタイムに適用される就業規則》
あり
育児休業取得実績: あり
介護休業取得実績: あり
看護休暇取得実績: あり