アルバイト・パート セントケアホーム曳馬/施設介護職員(ケアスタッフ)

セントケア静岡 株式会社

セントケアホーム曳馬/施設介護職員(ケアスタッフ)

1,075円〜1,325円
遠州鉄道 助信駅から徒歩5分
静岡県浜松市中央区曳馬二丁目4番13号
セントケアホーム曳馬
変形労働時間制
(1)7時00分〜16時00分
(2)9時00分〜18時00分
(3)10時30分〜19時30分

仕事内容

グループホーム(看護小規模多機能型居宅介護併設)において、認
知症の進行を穏やかにし、身体の機能の低下を予防していく援助を
365日24時間のケアで行っていきます。
(主な仕事内容)
・お客様の食事、入浴、トイレ介助
・買い物
・レクリエーション 等

※未経験者歓迎!研修制度あります!!
※施設1F(定員9名)と2F(定員9名)です。

変更範囲:変更なし
事業所からのメッセージ
※お仕事説明会随時開催中!!
まずはお気軽にお電話ください。
TEL 0120-957-818

・ブランクのある方、無資格・未経験者歓迎します!!
・各種研修、営業所でのミーティングがあるので安心して働けます

・”介護職員等特定処遇改善加算”に対応。
★介護福祉士資格保有者★経験年数に応じて手当充実!
・資格取得支援もあります。
介護福祉士や介護支援専門員の試験対策など行っております。

求人の特徴

未経験者歓迎 学歴不問 交通費支給 車通勤OK 研修あり 昇給あり 禁煙・分煙 残業なし 産休・育休制度あり 労災保険あり 社会保険あり 社員登用あり

求人事業所

事業所番号
2201-614122-2
事業所名
セントケアシズオカ カブシキガイシャ
セントケア静岡 株式会社
所在地
〒422-8067
静岡県静岡市駿河区南町6-16 パレ・ルネッサンス203号

募集内容

職種
セントケアホーム曳馬/施設介護職員(ケアスタッフ)
雇用形態
パート労働者
正社員登用 あり
正社員登用の実績(過去3年間) 19名
派遣・請負等
就業形態 派遣・請負ではない
雇用期間
雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) 1年
《契約更新の可能性》
あり(条件付きで更新あり)
《契約更新の条件》
契約更新の条件は、業績及び勤務評価によります。
就業場所
〒430-0901
静岡県浜松市中央区曳馬二丁目4番13号
セントケアホーム曳馬
遠州鉄道 助信駅
から徒歩
5分
《就業場所に関する特記事項》
看護小規模多機能型居宅介護が同事業所内にあります。
《受動喫煙対策》
あり(屋内禁煙)
マイカー通勤

駐車場 あり
転勤の可能性
なし
年齢
制限あり
《年齢制限範囲》
18歳〜
《年齢制限該当事由》
法令の規定により年齢制限がある
《年齢制限の理由》
深夜業務がある為
学歴
不問
必要な経験等
不問
必要な免許・資格
普通自動車運転免許
あれば尚可(AT限定可)
試用期間
あり
《期間》
3ヶ月
《試用期間中の労働条件》
同条件

賃金・手当

a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,075円〜1,325円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
1,075円〜1,325円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
・夜勤手当:6,000円/回
・深夜手当(22時~翌5時):25%増
・実務者研修資格手当:時給+30円
・介護福祉士資格手当:時給+50円
・社会保険加入者:時給+100円
※介護福祉士は経験年数によって最大+100円加算!
賃金形態等
時給
通勤手当
実費支給(上限あり)
月額
100,000円
賃金締切日
固定(月末)
賃金支払日
固定(月末以外)
《支払月》
翌月
《支払日》
25日
昇給
《昇給制度》
あり
《昇給(前年度実績)》
あり
《昇給金額/昇給率》
1時間あたり10円〜40円(前年度実績)
賞与
《賞与制度の有無》
なし

労働時間

就業時間
変形労働時間制
《変形労働時間制の単位》
1ヶ月単位
《就業時間1》
7時00分〜16時00分
《就業時間2》
9時00分〜18時00分
《就業時間3》
10時30分〜19時30分
《就業時間に関する特記事項》
4)16:00~10:00(夜勤、休憩120分)

24時間体制のシフト制
時間外労働時間
なし
《36協定における特別条項》
なし
休憩時間
60分
週所定労働日数
週2日以上
労働日数について相談可
休日等
《休日》
その他
《週休二日制》
その他
《その他》
24時間シフト制
《6ヶ月経過後の年次有給休暇日数》
3日

その他の労働条件等

加入保険等
労災保険
退職金共済
未加入
退職金制度
なし
定年制
なし
再雇用制度
なし
勤務延長
なし
入居可能住宅
なし
利用可能託児施設
なし

ハローワーク求人への応募方法

最寄りのハローワークで

ハローワークで求職申込み手続きを行い「ハローワークカード」の発行を受けることで、全国のハローワークで求人の紹介を受けることができます。

応募の際には、求人票の提出が必要となりますので、下のボタンから応募先に進み、求人票をプリントアウトしておくと便利です。

インターネットサービスで

インターネットから応募ができる求人もあります(「オンライン自主応募」)。「オンライン自主応募」は、ハローワークによる職業紹介に該当しないため、ハローワークの職業紹介を要件とする再就職手当等の対象外です。最寄りのハローワークで詳細を確認してください。

求人について

ハローワーク求人番号
22010-26565641
受付年月日
2024年11月11日
紹介期限日
2025年01月31日
受理安定所
静岡公共職業安定所
求人区分
パート
オンライン自主応募の受付
不可
産業分類
老人福祉・介護事業
トライアル雇用併用の希望
希望しない

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項
※お仕事説明会随時開催中!!
まずはお気軽にお電話ください。
TEL0120-957-818
・ブランクのある方、無資格・未経験者歓迎します!!
※無資格でのご入社の場合、認知症介護基礎研修を入社後一年以内
を目途に取得して頂きます。
(キャッシュバック制度適用、eラーニングにて)
・各種研修、営業所でのミーティングがあるので、安心して働けま
す。
・”介護職員等特定処遇改善加算”に対応。
★介護福祉士資格保有者★経験年数に応じて手当充実!
介護福祉士や介護支援専門員の資格取得支援、試験対策など
行っております。
◆UIJターンご希望の方もお気軽にご相談下さい。
*Web面接可及び入社日に配慮有り。


【事業主・求職者の皆様へ】労働条件通知書や労働契約書等の書面
により採用後の労働条件を必ず確認しましょう。

選考等

採用人数
1人
《募集理由》
増員
選考方法
面接(予定1回)
選考結果通知
《選考結果通知のタイミング》
面接選考後
《面接選考結果通知》
面接後7日以内
求職者への通知方法
求職者マイページに連絡,郵送,電話
選考日時等
随時
選考場所
〒430-0901
静岡県浜松市中央区曳馬二丁目4番13号
セントケアホーム曳馬
遠州鉄道 助信駅駅
から徒歩
5分
応募書類等
《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),その他
《その他の応募書類》
資格証コピー(資格保有者
《応募書類の送付方法》
その他
《その他の送付方法》
面接時持参
応募書類の返戻
あり
担当者
《課係名、役職名》
採用担当
《電話番号》
054-202-8660
《FAX》
054-202-8661

求人・事業所PR情報

職務給制度
なし
復職制度
なし
福利厚生の内容
・慶弔見舞金
・資格取得補助金制度
・従業員持株会
・団体長期障害所得補償保険
・予防接種費用補助(インフルエンザ等)
・産業医による健康相談
・有給休暇有
・育児/介護/看護休暇有 等々

☆セントケア・グループ福利厚生サービス
グルメ・ショッピング・レジャー施設・ホテルや旅館、 エステ
などを、セントケア・グループ限定の特別優待
価格で利用する事が出来ます。
研修制度
《研修制度の正社員以外の利用》

《研修制度の内容》
・定例研修
・個別研修
・認知症研修、介護技術研修
・介護福祉士資格取得における模擬試験 等々
両立支援の内容
子育て中のママ活躍中!
働くママに理解がある職場です。
お子さんの急な体調不良等、臨機応変に対応するので
安心して働けます。

会社情報

会社名
セントケア静岡 株式会社
所在地
静岡県静岡市駿河区南町6-16 パレ・ルネッサンス203号
事業内容
セントケアでは、訪問介護・訪問入浴・訪問看護・居宅介護支援・
小規模多機能・看護小規模多機能・福祉用具レンタル・販売など、
在宅介護を中心とした総合介護事業です。
従業員数
《企業全体》
450人
《就業場所》
11人
《うち女性》
6人
《うちパート》
8人
設立年
平成19年
資本金
5,000万円
労働組合
あり
会社の特長
東証プライム上場。ご高齢の方や障がいをお持ちの方が安心・安全
な生活を送って頂くために必要なサービスを総合的に行っています
。質の高いサービスを提供できるよう研修にも力をいれています。
役職/代表者名
《役職》
代表取締役社長
《代表者名》
齊藤 健次
法人番号
3080001011341
就業規則
《フルタイムに適用される就業規則》
あり
《パートタイムに適用される就業規則》
あり
育児休業取得実績
あり
介護休業取得実績
あり
看護休暇取得実績
なし
外国人雇用実績
なし
UIJターン歓迎
UIJターン歓迎
最終更新 4日前

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