新着
正社員
奈良ヘルスケアシステム株式会社
ケアマネージャー 介護支援専門員
250,000円〜290,000円
近鉄橿原線 笠縫駅から徒歩20分
奈良県磯城郡田原本町千代632-1
交替制(シフト制)
(1)8時30分〜18時00分
(1)8時30分〜18時00分
仕事内容
「地域を支える」をモットーに地域にお住まいの要介護の高齢者と
その家族に寄り添ったサービスを提供しています。地域支援の更な
る拡大を図るため居宅ケアマネを増員・募集します。居宅ケアマネ
ジメントにおける業務全般をお任せします。
■利用契約締結■ケアプラン作成■介護認定申請の代行や認定調査
■各種相談業務・連絡調整
■想定年収334万円~388万円
「変更範囲:変更なし」
その家族に寄り添ったサービスを提供しています。地域支援の更な
る拡大を図るため居宅ケアマネを増員・募集します。居宅ケアマネ
ジメントにおける業務全般をお任せします。
■利用契約締結■ケアプラン作成■介護認定申請の代行や認定調査
■各種相談業務・連絡調整
■想定年収334万円~388万円
「変更範囲:変更なし」
事業所からのメッセージ
「地域を支える」をモットーに、地域にお住まいの要介護の高齢者
とその家族に寄り添ったサービスを提供しています。
地域支援の更なる拡大を図るため居宅ケアマネを増員・募集します
!
居宅ケアマネジメントにおける業務全般をお任せします!
■利用契約締結
■ケアプラン作成
■介護認定申請の代行や認定調査
■各種相談業務・連絡調整
■介護関連イベントの開催
【業務の変更の範囲】なし
■想定年収 334万円~388万円
★オンライン自主応募可
自主応募の場合は、ハローワーク紹介状不要
とその家族に寄り添ったサービスを提供しています。
地域支援の更なる拡大を図るため居宅ケアマネを増員・募集します
!
居宅ケアマネジメントにおける業務全般をお任せします!
■利用契約締結
■ケアプラン作成
■介護認定申請の代行や認定調査
■各種相談業務・連絡調整
■介護関連イベントの開催
【業務の変更の範囲】なし
■想定年収 334万円~388万円
★オンライン自主応募可
自主応募の場合は、ハローワーク紹介状不要
求人の特徴
未経験者歓迎 外国人OK 学歴不問 交通費支給 車通勤OK 昇給あり 賞与・ボーナスあり 禁煙・分煙 労災保険あり 社会保険あり求人事業所
- 事業所番号
- 2903-101411-9
- 事業所名
- ナラヘルスケアシステムカブシキガイシャ
奈良ヘルスケアシステム株式会社 - 所在地
- 〒636-0246
奈良県磯城郡田原本町千代632-1
募集内容
- 職種
- ケアマネージャー 介護支援専門員
- 雇用形態
- 正社員
- 派遣・請負等
- 就業形態 派遣・請負ではない
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 就業場所
- 就業場所 事業所所在地と同じ
〒636-0246
奈良県磯城郡田原本町千代632-1
近鉄橿原線 笠縫駅
から徒歩
20分
《受動喫煙対策》
あり(屋内禁煙) - マイカー通勤
- 可
駐車場 あり - 転勤の可能性
- なし
- 年齢
- 不問
- 学歴
- 不問
- 必要な経験等
- 不問
- 必要な免許・資格
- 免許・資格名
介護支援専門員(ケアマネージャー)
必須
普通自動車運転免許
必須(AT限定可) - 試用期間
- あり
《期間》
試用期間 3か月
《試用期間中の労働条件》
同条件
賃金・手当
- a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
- 250,000円〜290,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 - 基本給(a)
- 170,000円〜200,000円
- 定額的に支払われる手当(b)
- 職務手当 20,000円〜20,000円資格手当 10,000円〜10,000円期待手当 20,000円〜20,000円
- 固定残業代(c)
- あり 30,000円〜40,000円
《固定残業代に関する特記事項》
時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として
支給し、15時間を超える時間外労働は追加で支給。 - その他の手当等付記事項(d)
- 想定年収334万円~388万円
- 月平均労働日数
- 21.5日
- 賃金形態等
- 月給
- 通勤手当
- 実費支給(上限なし)
- 賃金締切日
- 固定(月末)
- 賃金支払日
- 固定(月末以外)
《支払月》
翌月
《支払日》
10日 - 昇給
- 《昇給制度》
あり
《昇給(前年度実績)》
あり
《昇給金額/昇給率》
1月あたり5,000円〜10,000円(前年度実績) - 賞与
- 《賞与制度の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の回数》
年2回
《賞与金額》
計 2.00ヶ月分(前年度実績)
労働時間
- 就業時間
- 交替制(シフト制)
《就業時間1》
8時30分〜18時00分 - 時間外労働時間
- あり
《月平均時間外労働時間》
10時間
《36協定における特別条項》
なし - 休憩時間
- 90分
- 年間休日数
- 107日
- 休日等
- 《休日》
その他
《週休二日制》
その他
《その他》
シフトによる。基本的には土、日休みです。シフトにより土曜日出
勤あります。
《6ヶ月経過後の年次有給休暇日数》
10日
その他の労働条件等
- 加入保険等
- 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- なし
- 定年制
- なし
- 再雇用制度
- なし
- 勤務延長
- なし
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能託児施設
- なし
ハローワーク求人への応募方法
最寄りのハローワークで
ハローワークで求職申込み手続きを行い「ハローワークカード」の発行を受けることで、全国のハローワークで求人の紹介を受けることができます。
応募の際には、求人票の提出が必要となりますので、下のボタンから応募先に進み、求人票をプリントアウトしておくと便利です。
インターネットサービスで
インターネットから応募ができる求人もあります(「オンライン自主応募」)。「オンライン自主応募」は、ハローワークによる職業紹介に該当しないため、ハローワークの職業紹介を要件とする再就職手当等の対象外です。最寄りのハローワークで詳細を確認してください。
求人について
- ハローワーク求人番号
- 29030-04955741
- 受付年月日
- 2024年11月11日
- 紹介期限日
- 2025年01月31日
- 受理安定所
- 桜井公共職業安定所
- 求人区分
- フルタイム
- オンライン自主応募の受付
- 可
- 産業分類
- 医療に附帯するサービス業
- トライアル雇用併用の希望
- 希望しない
求人に関する特記事項
- 求人に関する特記事項
- 「地域を支える」をモットーに、奈良・京終地域にお住まいの要介
護の高齢者とその家族に寄り添ったサービスを提供しています。
地域支援の更なる拡大を図るため居宅ケアマネを増員・募集します
!
居宅ケアマネジメントにおける業務全般をお任せします!
■利用契約締結
■ケアプラン作成
■介護認定申請の代行や認定調査
■各種相談業務・連絡調整
■介護関連イベントの開催
■各種勉強会、研修会への参加(法人として積極的な参加に協力し
ますので自己研鑽ができる環境です)
【業務の変更の範囲】なし
■想定年収334万円~388万円
★オンライン自主応募可
自主応募の場合は、ハローワーク紹介状不要
選考等
- 採用人数
- 3人
《募集理由》
増員 - 選考方法
- 面接(予定1回)
- 選考結果通知
- 《選考結果通知のタイミング》
面接選考後
《面接選考結果通知》
面接後10日以内 - 求職者への通知方法
- 求職者マイページに連絡,電話
- 選考日時等
- 随時
- 選考場所
- 〒636-0246
奈良県磯城郡田原本町千代632-1
近鉄橿原線 笠縫駅
から徒歩
20分 - 応募書類等
- 《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
《応募書類の送付方法》
その他,求職者マイページ
《その他の送付方法》
面接時に持参 - 応募書類の返戻
- 求人者の責任にて廃棄
- 担当者
- 《課係名、役職名》
統括マネージャー
《担当者(カタカナ)》
ヒサダ
《担当者》
久田
《電話番号》
0744-34-0888
《FAX》
0744-34-0889
求人・事業所PR情報
- 職務給制度
- なし
- 復職制度
- なし
- 事業所に関する特記事項
- 令和4年6月 FAXにてPRシート周知済
会社情報
- 会社名
- 奈良ヘルスケアシステム株式会社
- 所在地
- 奈良県磯城郡田原本町千代632-1
- 事業内容
- 創業は平成5年で、伝統と実績があります。明るく働きやすい職場
で、信頼をモットーにしています。平成28年4月には新たに事務
所・デイサービスセンターを増設して事業拡大を図っています。 - 従業員数
- 《企業全体》
45人
《就業場所》
30人
《うち女性》
21人
《うちパート》
19人 - 設立年
- 平成5年
- 資本金
- 1,000万円
- 労働組合
- なし
- 会社の特長
- 介護・医療用品全般の販売及びレンタル事業、住宅改修事業、訪問
介護事業、居宅介護支援事業、デイサービス事業等 - 役職/代表者名
- 《役職》
代表取締役社長
《代表者名》
竹林 惠子 - 法人番号
- 1150001011261
- 就業規則
- 《フルタイムに適用される就業規則》
あり
《パートタイムに適用される就業規則》
あり - 育児休業取得実績
- なし
- 介護休業取得実績
- なし
- 看護休暇取得実績
- なし
- 外国人雇用実績
- あり