アルバイト・パート訪問介護ヘルパー/週1日～OK/1日2時間～OK/副業可

セントケア神奈川株式会社セントケア横浜緑

訪問介護ヘルパー/週1日～OK/1日2時間～OK/副業可

1,765円〜1,765円

ＪＲ・東急長津田駅から徒歩20分

神奈川県横浜市緑区長津田みなみ台１－３３－５
ユニバーサルみなみ台１０１

交替制（シフト制）
（１）9時00分〜10時00分
（２）16時00分〜18時00分
又は
8時00分〜19時00分の時間の間の2時間以上

仕事内容

☆日勤のみのお仕事です☆
訪問介護未経験者の方も、資格は持っているけど介護の
お仕事が初めての方でも、豊富な研修制度をご準備。
自信がつくまで何度でも同行研修を行いますのでご安心ください。
【お仕事】
お客様のご自宅に訪問し食事や入浴、排泄介助、歩行や
食事などの身体介助から掃除や洗濯などの生活援助まで
日常生活のサポートを行います(身体介護、生活援助等)
★訪問範囲:主に緑区(1日5件程度)※勤務時間数による
★社用車を使用(軽自動車)
【変更の範囲】変更なし

事業所からのメッセージ

≪ライフスタイルに合わせて≫
・訪問介護では、お客様の訪問時間調整のため、一件訪問をした後
に1時間休憩となる日もあります。
・訪問の合間にご自身の用事を済ませることもできるので、家事・
育児との両立がしやすいです。
・1日に訪問する件数によっては体力的なご負担もぐっと少なくな
ります。
・キャリアアップを目指す方は、慣れてきたら訪問件数を増やした
りと、ステージに合わせた働き方が可能です。

≪お一人お一人とじっくり向き合える≫
・施設とは違い、一件ごとに働く場所が変わるため、お客様お一人
お一人とじっくり向き合うことができます。
・訪問ごとにご自身の気持ちを切り替える時間や、事務所へ困った
ことなどの相談をする時間を取ることができます。

求人の特徴

副業・WワークOK 完全週休2日制学歴不問交通費支給昇給あり経験者優遇禁煙・分煙残業なし産休・育休制度あり労災保険あり社会保険あり社員登用あり

求人事業所

事業所番号: 1415-919282-5
事業所名: セントケアカナガワカブシキガイシャセントケアヨコハマミドリ
セントケア神奈川株式会社セントケア横浜緑
所在地: 〒226-0018
神奈川県横浜市緑区長津田みなみ台1-33-5ユニバーサルみなみ台101

募集内容

職種: 訪問介護ヘルパー/週1日～OK/1日2時間～OK/副業可
雇用形態: パート労働者
正社員登用あり
正社員登用の実績(過去3年間) 2名
派遣・請負等: 就業形態派遣・請負ではない
雇用期間: 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) 1年
《契約更新の可能性》
あり(原則更新)
就業場所: 就業場所事業所所在地と同じ
〒226-0018
神奈川県横浜市緑区長津田みなみ台1-33-5
ユニバーサルみなみ台101
JR・東急長津田駅
から徒歩
20分
《就業場所に関する特記事項》
長津田駅よりバス玄海田バス停2分
《受動喫煙対策》
あり(屋内禁煙)
マイカー通勤: 不可
転勤の可能性: なし
年齢: 不問
学歴: 不問
必要な経験等: あれば尚可
障がい支援サービス経験者
必要な免許・資格: 免許・資格名
介護福祉士
必須
介護職員実務者研修修了者
必須
介護職員基礎研修修了者
必須
上記資格・初任者研修修了者のいずれかの資格を有する方
いずれかの資格を所持で可
普通自動車運転免許
必須(AT限定可)
試用期間: あり
《期間》
2週間程度
《試用期間中の労働条件》
異なる
《試用期間中の労働条件の内容》
*入社後3日間は時給1,165円(採用時研修)

賃金・手当

a + b(固定残業代がある場合はa + b + c): 1,765円〜1,765円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a): 1,765円〜1,765円
固定残業代(c): なし
その他の手当等付記事項(d): 【時給内訳】
初任者研修修了者:時給1,765円
実務者研修修了者:時給1,795円
介護福祉士:時給1,815円～1,915円
*処遇改善一時金年2回(5月・12月)
移動交通費は全額支給・土日祝日手当あり
賃金形態等: 時給
通勤手当: 実費支給(上限なし)
賃金締切日: 固定(月末)
賃金支払日: 固定(月末以外)
《支払月》
翌月
《支払日》
20日
昇給: 《昇給制度》
あり
《昇給(前年度実績)》
あり
《昇給金額/昇給率》
1時間あたり0円〜50円(前年度実績)
賞与: 《賞与制度の有無》
なし

労働時間

就業時間: 交替制(シフト制)
《就業時間1》
9時00分〜10時00分
《就業時間2》
16時00分〜18時00分
又は
8時00分〜19時00分の時間の間の2時間以上
《就業時間に関する特記事項》
(1)+(2)シフト制
(1)+(2)又は08:00～19:00の間の2時間
以上選択可
*勤務時間応相談
時間外労働時間: なし
《36協定における特別条項》
あり
《特別な事情・期間等》
業務トラブル等突発的な業務繁忙が生じるときは、労使の協議を経
て1年間に6回程度1ヶ月60時間、1年630時間まで延長。
休憩時間: 0分
週所定労働日数: 週1日以上
休日等: 《休日》
その他
《週休二日制》
毎週
《その他》
シフト制による
《6ヶ月経過後の年次有給休暇日数》
1日

その他の労働条件等

加入保険等: 労災保険
退職金共済: 未加入
退職金制度: なし
定年制: なし
再雇用制度: なし
勤務延長: なし
入居可能住宅: なし
利用可能託児施設: なし

ハローワーク求人への応募方法

最寄りのハローワークで

ハローワークで求職申込み手続きを行い「ハローワークカード」の発行を受けることで、全国のハローワークで求人の紹介を受けることができます。

応募の際には、求人票の提出が必要となりますので、下のボタンから応募先に進み、求人票をプリントアウトしておくと便利です。

インターネットサービスで

インターネットから応募ができる求人もあります（「オンライン自主応募」）。「オンライン自主応募」は、ハローワークによる職業紹介に該当しないため、ハローワークの職業紹介を要件とする再就職手当等の対象外です。最寄りのハローワークで詳細を確認してください。

求人について

ハローワーク求人番号: 14150-20845541
受付年月日: 2024年11月11日
紹介期限日: 2025年01月31日
受理安定所: 港北公共職業安定所
求人区分: パート
オンライン自主応募の受付: 不可
産業分類: 老人福祉・介護事業
トライアル雇用併用の希望: 希望しない

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項: 訪問介護未経験者の方も、資格は持っているけど介護のお仕事が
初めての方でも、充実の研修制度で安心スタート!
管理者が丁寧に研修を行います。
訪問サービスが未経験の方も不安に思わず飛び込んできてくださ
いね。あなたの成長をサポートします!
☆運転免許・介護の資格(初任者研修以上)で始められるお仕事で
す。
☆1年後無期雇用へ転換(2023年4月より無期雇用となる年齢
は毎年1歳ずつ65歳から69歳まで引き上げ)

※土曜・祝日は時給100円、日曜日は時給200円UP
*半日単位で有給休暇使用可能。慶弔休暇あり(有給)
*就業日数・就業時間については、応相談
*余暇利用(レジャー施設、宿泊施設等)の支援制度あり
*制服貸与(無料)
*興味のある方は相談だけでも、まずはお電話ください。
*仕事と子育てが両立しやすい求人
勤務時間を保育・介護施設等の送迎時間に対応できます。
*雇用条件により、加入保険、有給休暇日数、休憩時間に変動あり

選考等

採用人数: 3人
《募集理由》
増員
選考方法: 面接(予定1回)
選考結果通知: 《選考結果通知のタイミング》
面接選考後
《面接選考結果通知》
面接後3日以内
求職者への通知方法: 電話
選考日時等: 随時
選考場所: 〒226-0018
神奈川県横浜市緑区長津田みなみ台1-33-5
ユニバーサルみなみ台101
JR・東急長津田駅
から徒歩
20分
応募書類等: 《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),その他
《その他の応募書類》
資格者証(写し)
《応募書類の送付方法》
その他
《その他の送付方法》
面接時に持参
応募書類の返戻: 求人者の責任にて廃棄
担当者: 《課係名、役職名》
採用担当
《電話番号》
0120-952-249
《FAX》
045-227-8873

求人・事業所PR情報

職務給制度: なし
復職制度: なし

会社情報

会社名: セントケア神奈川株式会社セントケア横浜緑
所在地: 神奈川県横浜市緑区長津田みなみ台１－３３－５ユニバーサルみなみ台１０１
事業内容: セントケア横浜緑では訪問介護サービスとデイサービスを行ってい
ます。介護保険だけでなく障害者支援法の業務もあります。研修制
度が充実しているので未経験の方も安心して働けます。
従業員数: 《企業全体》
1,329人
《就業場所》
48人
《うち女性》
43人
《うちパート》
44人
設立年: 平成19年
資本金: 5,000万円
労働組合: なし
会社の特長: 福祉社会の創造の理念のもと地域に密着した総合在宅福祉サービス
を行っています。当社での様々な研修により質の高いサービスを目
指します。
役職/代表者名: 《役職》
代表取締役社長
《代表者名》
平高広
法人番号: 4020001049246
就業規則: 《フルタイムに適用される就業規則》
あり
《パートタイムに適用される就業規則》
あり
育児休業取得実績: あり
介護休業取得実績: あり
看護休暇取得実績: あり
UIJターン歓迎: UIJターン歓迎