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正社員
プライム株式会社
看護師・准看護師(残業ほぼゼロ◎ 家庭と両立できる看護のお仕事です♪)
月給260000~260000円
学研都市線 放出徒歩9分
大阪府東大阪市森河内西1丁目26番21号
08:30~17:30
仕事内容
【★最寄駅から徒歩圏内★福利厚生充実★】研修制度も充実◎日勤のみで働きやすい有料老人ホームでの看護師業務です!
●スーパー・コートは、スーパーホテルを母体とする有料老人ホームです。
●日勤のみ、また残業はほぼありませんので、子育てやご家庭との両立もしやすい環境です◎
●オンコール(月に4回程度)可能な方大歓迎!手当もしっかり頂けます!
未経験者も歓迎します。働く環境を大切にしています。スタッフ一同が笑顔で働けるように心がけており、不安を感じることなく、充実した経験を得られるようにサポートいたします。
ぜひお気軽にご応募ください。あなたからのご応募をお待ちしています。
●スーパー・コートは、スーパーホテルを母体とする有料老人ホームです。
●日勤のみ、また残業はほぼありませんので、子育てやご家庭との両立もしやすい環境です◎
●オンコール(月に4回程度)可能な方大歓迎!手当もしっかり頂けます!
未経験者も歓迎します。働く環境を大切にしています。スタッフ一同が笑顔で働けるように心がけており、不安を感じることなく、充実した経験を得られるようにサポートいたします。
ぜひお気軽にご応募ください。あなたからのご応募をお待ちしています。
PR・職場情報
スタッフ一同が笑顔で働けるように心がけております。
不安を感じることなく、充実した経験を得られるようにサポートいたします。
ぜひお気軽にご応募ください。お待ちしています。
不安を感じることなく、充実した経験を得られるようにサポートいたします。
ぜひお気軽にご応募ください。お待ちしています。
求人の特徴
昇給あり/有資格者歓迎/転勤なし/残業月20時間以内/シフト制/交通費支給/健康保険あり/厚生年金あり/雇用保険あり/労災保険あり/即日勤務OK/未経験者歓迎/経験者歓迎/50代以上応募可/シニア応援/社会保険完備
求人の特徴
即日勤務OK 未経験者歓迎 中高年歓迎 交通費支給 昇給あり 経験者優遇 シフト制 労災保険あり 社会保険あり募集内容
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- 看護師・准看護師
- 給与
- 【正看護師 想定年収】370万円~410万円
【月給】
正看護師:26万円
准看護師:25万円
※基本給
正看護師:24万5,000円
准看護師:23万5,000円
【昇給】1月あたり2,000円~(前年度実績)【賞与】年2回、計2.50ヶ月分(前年度実績)
資格手当
正看護師:5万円
准看護師:4万円
業務手当:1万5,000円(業務手当は時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として支給(8時間20分/超過分は別途支給))
オンコール手当:3,000円/日
緊急時対応手当:5,000円/回
家族手当
配偶者:1万5,000円
子:5,000円/人
早出、遅出手当:300円/回
通勤手当:上限5万円/月
【!】具体的な給与は、経験・能力等を考慮し、ご相談させてください - 店舗名
- スーパー・コート東大阪高井田
- 都道府県
- 大阪府
- 勤務地
- 東大阪市森河内西1丁目26番21号
- アクセス
- 学研都市線 放出徒歩9分
- 勤務曜日・時間
- 08:30~17:30
勤務体制
常勤(日勤のみ)
1) 09:00~18:00
★お任せするポジションにより変動することがあります - 休日・休暇
- 【休日】シフト制、月8~9日休み【年間休日】107日【休暇】年次有給休暇 特別休暇 生理休暇 産前産後休暇 育児休業 介護休業 子の看護のための休暇 母性健康管理のための休暇等 裁判員休暇 天災地変等に伴う休暇地変等に伴う休暇
★詳細はお気軽にお問い合わせください - 待遇・福利厚生
- 資格手当
正看護師:5万円
准看護師:4万円
業務手当:1万5,000円(業務手当は時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として支給(8時間20分/超過分は別途支給))
オンコール手当:3,000円/日
緊急時対応手当:5,000円/回
家族手当
配偶者:1万5,000円
子:5,000円/人
早出、遅出手当:300円/回
通勤手当:上限5万円/月 - 応募条件
- 募集職種
准看護師
正看護師
★スキルにあわせた研修を実施します
【こんな方が活躍しています】
◆知識やノウハウを広げたい方
◆試したいこと、やってみたいことがある方
◆マネジメントや経営などに興味のある方 - 学歴
- 専門学校卒以上・大学卒以上
- 採用担当部署
- 採用担当
- 通勤手当
- 有り
会社情報
- 会社名
- プライム株式会社
- 事業内容
- 医療・介護・育児業界専門の転職マッチングサービス。
業界全体における就労人口不足にテコ入れをし、全国の地域福祉インフラを支えていくために、これまで10万人以上の医療福祉業界(介護/看護/保育)に携わる方の支援を行っています。