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正社員
プライム株式会社
看護師・准看護師(残業ほぼゼロ◎ 家庭と両立できる看護のお仕事です♪)
月給300000~300000円
名古屋市営地下鉄鶴舞線 荒畑徒歩2分
愛知県名古屋市昭和区鶴舞4ー16ー27
08:30~17:30
仕事内容
《オンコールなし☆日勤のみ☆土曜は月2回AMのみ☆日祝固定休み☆駅徒歩2分&車通勤OK☆ステップUPも可☆未経験OK☆》病院での訪問看護のお仕事です!
●創立100年以上と中部圏で一番の歴史を持つ精神科病院での訪問看護!訪問看護や精神科未経験OK☆通信教育受講費や研修参加費などは全額病院負担なので着実にステップUPが可能です!
●日勤のみでオンコールがない点が魅力★残業もほぼなし♪仕事とプライベートとをしっかり分けて働けます!
●日祝はお休み!しかも土曜も月2回の出勤で12時半までの勤務のためご家庭をお持ちの方や子育て中の方も安心して活躍できる職場です☆
●通勤面では地下鉄「荒畑駅」よりすぐ、また駐車場完備で車通勤もOKとお好きな手段が選べます。
未経験者も歓迎します。働く環境を大切にしています。スタッフ一同が笑顔で働けるように心がけており、不安を感じることなく、充実した経験を得られるようにサポートいたします。
ぜひお気軽にご応募ください。あなたからのご応募をお待ちしています。
●創立100年以上と中部圏で一番の歴史を持つ精神科病院での訪問看護!訪問看護や精神科未経験OK☆通信教育受講費や研修参加費などは全額病院負担なので着実にステップUPが可能です!
●日勤のみでオンコールがない点が魅力★残業もほぼなし♪仕事とプライベートとをしっかり分けて働けます!
●日祝はお休み!しかも土曜も月2回の出勤で12時半までの勤務のためご家庭をお持ちの方や子育て中の方も安心して活躍できる職場です☆
●通勤面では地下鉄「荒畑駅」よりすぐ、また駐車場完備で車通勤もOKとお好きな手段が選べます。
未経験者も歓迎します。働く環境を大切にしています。スタッフ一同が笑顔で働けるように心がけており、不安を感じることなく、充実した経験を得られるようにサポートいたします。
ぜひお気軽にご応募ください。あなたからのご応募をお待ちしています。
PR・職場情報
スタッフ一同が笑顔で働けるように心がけております。
不安を感じることなく、充実した経験を得られるようにサポートいたします。
ぜひお気軽にご応募ください。お待ちしています。
不安を感じることなく、充実した経験を得られるようにサポートいたします。
ぜひお気軽にご応募ください。お待ちしています。
求人の特徴
昇給あり/有資格者歓迎/転勤なし/残業月20時間以内/シフト制/交通費支給/健康保険あり/厚生年金あり/雇用保険あり/労災保険あり/即日勤務OK/未経験者歓迎/経験者歓迎/50代以上応募可/シニア応援/社会保険完備
求人の特徴
即日勤務OK 未経験者歓迎 中高年歓迎 交通費支給 車通勤OK 昇給あり 経験者優遇 シフト制 労災保険あり 社会保険あり募集内容
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- 看護師・准看護師
- 給与
- 【月給】26万円~30万円
※基本給18万円~
【昇給】1,000円~3,000円/月【賞与】年2回(計3.0か月分)
技能資格手当:4万円~
職能給手当:4万円~
住宅手当:1万円(世帯主)
家族手当:2,500円(規定あり)
通勤手当:上限5万円/月
【!】具体的な給与は、経験・能力等を考慮し、ご相談させてください - 店舗名
- 精治寮病院
- 都道府県
- 愛知県
- 勤務地
- 名古屋市昭和区鶴舞4ー16ー27
- アクセス
- 名古屋市営地下鉄鶴舞線 荒畑徒歩2分
- 勤務曜日・時間
- 08:30~17:30
勤務体制
常勤(日勤のみ)
1) 08:45~17:00
2) 08:45~12:30
★お任せするポジションにより変動することがあります - 休日・休暇
- 【休日】日祝日(土曜日は月2回出勤あり)、4週7休【年間休日】110日【休暇】有給休暇、育児休業
★詳細はお気軽にお問い合わせください - 待遇・福利厚生
- 技能資格手当:4万円~
職能給手当:4万円~
住宅手当:1万円(世帯主)
家族手当:2,500円(規定あり)
通勤手当:上限5万円/月
退職金制度
あり(勤続年数3年以上) - 応募条件
- 募集職種
正看護師
★スキルにあわせた研修を実施します
【こんな方が活躍しています】
◆知識やノウハウを広げたい方
◆試したいこと、やってみたいことがある方
◆マネジメントや経営などに興味のある方 - 学歴
- 専門学校卒以上・大学卒以上
- 採用担当部署
- 採用担当
- 通勤手当
- 有り
会社情報
- 会社名
- プライム株式会社
- 事業内容
- 医療・介護・育児業界専門の転職マッチングサービス。
業界全体における就労人口不足にテコ入れをし、全国の地域福祉インフラを支えていくために、これまで10万人以上の医療福祉業界(介護/看護/保育)に携わる方の支援を行っています。