正社員
プライム株式会社
介護職・ヘルパー(入社日相談に応じます!質問・見学、お気軽にご相談ください)
月給235000~235000円
熊本市東区熊本市東区長嶺南6ー9ー33
熊本県熊本市東区熊本市東区長嶺南6ー9ー33
08:30~17:30
仕事内容
【50代活躍】アリビオ長嶺南Ⅱ 介護職 正社員
有料老人ホームでの介護業務
・入居している高齢者への必要な支援(薬の管理、食事の配膳、ナースコールへの対応)
・シフトにより、介護スタッフとして介護保険対象サービス(入浴、掃除、洗濯、買い物など)の提供
・入居者に関する日々の記録など
※有料老人ホームが初めての方でも業務を漏れなく実施できるよう、業務手順が書かれたシートを確認しながら業務ができます
・定期的な施設内カフェの運営業務
◎このサイトより応募が可能です。【直接応募可】
未経験者も多く活躍しています。不安点や疑問に思うことがありましたらお気軽にご相談ください。
不安なく働けるようにサポートしたいと思っています。
ぜひお気軽にご応募ください。あなたからのご応募をお待ちしています。
有料老人ホームでの介護業務
・入居している高齢者への必要な支援(薬の管理、食事の配膳、ナースコールへの対応)
・シフトにより、介護スタッフとして介護保険対象サービス(入浴、掃除、洗濯、買い物など)の提供
・入居者に関する日々の記録など
※有料老人ホームが初めての方でも業務を漏れなく実施できるよう、業務手順が書かれたシートを確認しながら業務ができます
・定期的な施設内カフェの運営業務
◎このサイトより応募が可能です。【直接応募可】
未経験者も多く活躍しています。不安点や疑問に思うことがありましたらお気軽にご相談ください。
不安なく働けるようにサポートしたいと思っています。
ぜひお気軽にご応募ください。あなたからのご応募をお待ちしています。
PR・職場情報
スタッフ一同が笑顔で働けるように心がけております。
不安を感じることなく、充実した経験を得られるようにサポートいたします。
ぜひお気軽にご応募ください。お待ちしています。
不安を感じることなく、充実した経験を得られるようにサポートいたします。
ぜひお気軽にご応募ください。お待ちしています。
求人の特徴
昇給あり/有資格者歓迎/転勤なし/残業月20時間以内/シフト制/交通費支給/健康保険あり/厚生年金あり/雇用保険あり/労災保険あり/即日勤務OK/未経験者歓迎/経験者歓迎/50代以上応募可/シニア応援/社会保険完備
求人の特徴
即日勤務OK 未経験者歓迎 中高年歓迎 交通費支給 昇給あり 経験者優遇 シフト制 労災保険あり 社会保険あり募集内容
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- 介護福祉士・社会福祉士
- 給与
- 【給与内訳】
・基本給 157,000円~192,000円
・夜勤手当 5,000円/回 ※月給は月5回 25,000円として掲載
・処遇改善手当 5,000~10,000 円/月(入社3か月後より支給)
資格手当 介護福祉士 8,000円/月
賞与あり 実績年2回 基本給2.2ヶ月
通勤手当 上限あり 20,000円/月
※夜勤業務研修期間は2,500円/回(研修期間:夜勤業務を覚えるために先輩職員等に同行している期間が当たります。業務を覚えて一人で勤務できるようになれば5,000円支給。)
固定残業代なし
※経験・能力・資格などによって変動することがあります、まずはご相談ください - 店舗名
- アリビオ長嶺南Ⅱ
- 都道府県
- 熊本県
- 勤務地
- 熊本市東区熊本市東区長嶺南6ー9ー33
- アクセス
- 熊本市東区熊本市東区長嶺南6ー9ー33
- 勤務曜日・時間
- 08:30~17:30
1)7:00~16:00
2)9:00~18:00
3)11:00~20:00
4)16:00~翌10:00(休憩120分)
・休憩60分
・時間外 平均2時間/月 - 休日・休暇
- シフトによる月9日休
年間休日108日
育児休業(取得実績あり)
※復職率ほぼ100%
有休休暇(※年間5日以上は消化)
慶弔休暇、育児休暇、介護休暇
★働けない曜日やご家庭の事情など、ご相談させていただきます - 待遇・福利厚生
- 定年制 一律60歳
再雇用 65歳まで
資格取得支援制度
マイカー通勤可(無料駐車場あり)
社内カウンセラー制度
グループ法人の企業主導型保育園あり - 応募条件
- 介護職・ヘルパー
【活躍しているのはこんなひと】
◆ひとの役に立ちたいと思っている方
◆コミュニケーションが好きな方
◆新しいフィールドで自分の力を試してみたい方 - 学歴
- 高校卒以上
- 採用担当部署
- 採用担当
- 通勤手当
- 有り
会社情報
- 会社名
- プライム株式会社
- 事業内容
- 医療・介護・育児業界専門の転職マッチングサービス。
業界全体における就労人口不足にテコ入れをし、全国の地域福祉インフラを支えていくために、これまで10万人以上の医療福祉業界(介護/看護/保育)に携わる方の支援を行っています。