新着
正社員
プライム株式会社
看護師・准看護師(見学だけでもOK♪ 職場の雰囲気を見てから応募を考えませんか?)
月給295000~295000円
近鉄京都線 三山木車4分
京都府京田辺市飯岡南原55番地
08:30~17:30
仕事内容
≪病棟/救急なし≫賞与4ヶ月と高水準♪年間休日119日★有給取得率ほぼ100%★残業なし★慢性期治療メインの病院です!
●療養または精神科(認知症)病棟での看護業務を担当していただきます。技術指導などの研修会を随時行っておりますので、ブランクがある方も歓迎です!
●賞与は4ヶ月の実績あり!日頃の頑張りがしっかりと評価していただけますよ!住宅手当・家族手当などの各種手当も充実しています♪
●有給取得率はほぼ100%とお休みが取りやすい環境です!また残業はありませんので、プライベートも充実させることができますね!
未経験者も歓迎します。働く環境を大切にしています。スタッフ一同が笑顔で働けるように心がけており、不安を感じることなく、充実した経験を得られるようにサポートいたします。
ぜひお気軽にご応募ください。あなたからのご応募をお待ちしています。
●療養または精神科(認知症)病棟での看護業務を担当していただきます。技術指導などの研修会を随時行っておりますので、ブランクがある方も歓迎です!
●賞与は4ヶ月の実績あり!日頃の頑張りがしっかりと評価していただけますよ!住宅手当・家族手当などの各種手当も充実しています♪
●有給取得率はほぼ100%とお休みが取りやすい環境です!また残業はありませんので、プライベートも充実させることができますね!
未経験者も歓迎します。働く環境を大切にしています。スタッフ一同が笑顔で働けるように心がけており、不安を感じることなく、充実した経験を得られるようにサポートいたします。
ぜひお気軽にご応募ください。あなたからのご応募をお待ちしています。
PR・職場情報
スタッフ一同が笑顔で働けるように心がけております。
不安を感じることなく、充実した経験を得られるようにサポートいたします。
ぜひお気軽にご応募ください。お待ちしています。
不安を感じることなく、充実した経験を得られるようにサポートいたします。
ぜひお気軽にご応募ください。お待ちしています。
求人の特徴
昇給あり/有資格者歓迎/転勤なし/残業月20時間以内/シフト制/交通費支給/健康保険あり/厚生年金あり/雇用保険あり/労災保険あり/即日勤務OK/未経験者歓迎/経験者歓迎/50代以上応募可/シニア応援/社会保険完備
求人の特徴
即日勤務OK 未経験者歓迎 中高年歓迎 交通費支給 昇給あり 経験者優遇 残業なし シフト制 労災保険あり 社会保険あり募集内容
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- 看護師・准看護師
- 給与
- 【月給】17万8,000円~29万5,000円
≪内訳≫
●基本給
正看護師:19万円~27万2,000円
准看護師:16万円~24万2,000円
●諸手当+住宅手当(扶養なしの場合)
【昇給】あり(実績1,000/月)【賞与】あり(実績年2回・計4ヶ月分)
諸手当:正看護師2万円、准看護師1万5,000円
住宅手当:扶養ありの場合7,000円、扶養なしの場合3,000円
夜勤手当:1万円/回
精勤手当:5,000円
配偶者手当:5,000円
家族手当:3,000円
通勤手当:上限3万円/月
【!】具体的な給与は、経験・能力等を考慮し、ご相談させてください - 店舗名
- 田辺病院
- 都道府県
- 京都府
- 勤務地
- 京田辺市飯岡南原55番地
- アクセス
- 近鉄京都線 三山木車4分
- 勤務曜日・時間
- 08:30~17:30
勤務体制
常勤(夜勤あり)
1) 08:30~17:15
17:00~翌9:00
★お任せするポジションにより変動することがあります - 休日・休暇
- 【休日】シフト制【年間休日】119日【休暇】夏季休暇、有給休暇、育児休業、看護休暇
★詳細はお気軽にお問い合わせください - 待遇・福利厚生
- 諸手当:正看護師2万円、准看護師1万5,000円
住宅手当:扶養ありの場合7,000円、扶養なしの場合3,000円
夜勤手当:1万円/回
精勤手当:5,000円
配偶者手当:5,000円
家族手当:3,000円
通勤手当:上限3万円/月
退職金制度
あり(勤続年数3年以上) - 応募条件
- 募集職種
准看護師
正看護師
★スキルにあわせた研修を実施します
【こんな方が活躍しています】
◆知識やノウハウを広げたい方
◆試したいこと、やってみたいことがある方
◆マネジメントや経営などに興味のある方 - 学歴
- 専門学校卒以上・大学卒以上
- 採用担当部署
- 採用担当
- 通勤手当
- 有り
会社情報
- 会社名
- プライム株式会社
- 事業内容
- 医療・介護・育児業界専門の転職マッチングサービス。
業界全体における就労人口不足にテコ入れをし、全国の地域福祉インフラを支えていくために、これまで10万人以上の医療福祉業界(介護/看護/保育)に携わる方の支援を行っています。