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正社員
プライム株式会社
看護師・准看護師(見学だけでもOK♪ 職場の雰囲気を見てから応募を考えませんか?)
月給265700~265700円
JR東北本線(黒磯~利府・盛岡) 田尻車10分
宮城県大崎市田尻通木字中崎東24番地ー2
08:30~17:30
仕事内容
【残業ほぼなし★完全週休2日制★定着率高め★定年65歳★】のどかな田園風景に立つ特養♪
●20~40代が中心で同じくらいの割合でいますので、子育て世代の方が働きやすい環境です。定着率も高く幅広い年代の方がおり、中には経験10年以上の方もいらっしゃいます。
●残業もほとんどなく、完全週休2日制、日勤のみですのでプライベートとの両立が図れます◎
●ブランクのある方でも技術指導を受けながら安心して勤務が可能です。
未経験者も歓迎します。働く環境を大切にしています。スタッフ一同が笑顔で働けるように心がけており、不安を感じることなく、充実した経験を得られるようにサポートいたします。
ぜひお気軽にご応募ください。あなたからのご応募をお待ちしています。
●20~40代が中心で同じくらいの割合でいますので、子育て世代の方が働きやすい環境です。定着率も高く幅広い年代の方がおり、中には経験10年以上の方もいらっしゃいます。
●残業もほとんどなく、完全週休2日制、日勤のみですのでプライベートとの両立が図れます◎
●ブランクのある方でも技術指導を受けながら安心して勤務が可能です。
未経験者も歓迎します。働く環境を大切にしています。スタッフ一同が笑顔で働けるように心がけており、不安を感じることなく、充実した経験を得られるようにサポートいたします。
ぜひお気軽にご応募ください。あなたからのご応募をお待ちしています。
PR・職場情報
スタッフ一同が笑顔で働けるように心がけております。
不安を感じることなく、充実した経験を得られるようにサポートいたします。
ぜひお気軽にご応募ください。お待ちしています。
不安を感じることなく、充実した経験を得られるようにサポートいたします。
ぜひお気軽にご応募ください。お待ちしています。
求人の特徴
昇給あり/有資格者歓迎/転勤なし/残業月20時間以内/シフト制/交通費支給/健康保険あり/厚生年金あり/雇用保険あり/労災保険あり/即日勤務OK/未経験者歓迎/経験者歓迎/50代以上応募可/シニア応援/社会保険完備
求人の特徴
即日勤務OK 未経験者歓迎 中高年歓迎 交通費支給 昇給あり 経験者優遇 シフト制 労災保険あり 社会保険あり募集内容
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- 看護師・准看護師
- 給与
- 【年収】350万円~450万円
【月給】20万4,200円~26万5,700円
基本給:17万3,200円~23万4,700円
【昇給】年1回(0~1,200円/月)【賞与】年2回(3.2ヶ月)
夜間待機手当:1,000円/回
処遇改善手当:1万2,000円
扶養手当:(配偶者)1万3,500円
(第1子)1万1,000円
(第2子・配偶者以外扶養者)6,000円
(第3子)5,000円
住宅手当:(賃貸・世帯主のみ)4,000~1万5,000円
通勤手当:上限2万4,500円/月
【!】具体的な給与は、経験・能力等を考慮し、ご相談させてください - 店舗名
- 特別養護老人ホームかごぼうの里
- 都道府県
- 宮城県
- 勤務地
- 大崎市田尻通木字中崎東24番地ー2
- アクセス
- JR東北本線(黒磯~利府・盛岡) 田尻車10分
- 勤務曜日・時間
- 08:30~17:30
勤務体制
常勤(日勤のみ)
1) 07:30~16:30
2) 09:00~18:00
3) 10:00~19:00
★お任せするポジションにより変動することがあります - 休日・休暇
- 【休日】完全週休2日制【年間休日】114日【休暇】有給休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇
★詳細はお気軽にお問い合わせください - 待遇・福利厚生
- 夜間待機手当:1,000円/回
処遇改善手当:1万2,000円
扶養手当:(配偶者)1万3,500円
(第1子)1万1,000円
(第2子・配偶者以外扶養者)6,000円
(第3子)5,000円
住宅手当:(賃貸・世帯主のみ)4,000~1万5,000円
通勤手当:上限2万4,500円/月 - 応募条件
- 募集職種
正看護師
★スキルにあわせた研修を実施します
【こんな方が活躍しています】
◆知識やノウハウを広げたい方
◆試したいこと、やってみたいことがある方
◆マネジメントや経営などに興味のある方 - 学歴
- 専門学校卒以上・大学卒以上
- 採用担当部署
- 採用担当
- 通勤手当
- 有り
会社情報
- 会社名
- プライム株式会社
- 事業内容
- 医療・介護・育児業界専門の転職マッチングサービス。
業界全体における就労人口不足にテコ入れをし、全国の地域福祉インフラを支えていくために、これまで10万人以上の医療福祉業界(介護/看護/保育)に携わる方の支援を行っています。