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正社員
プライム株式会社
看護師・准看護師(残業ほぼゼロ◎ 家庭と両立できる看護のお仕事です♪)
月給330000~330000円
JR中央本線(名古屋~塩尻) 新守山徒歩17分 瓢箪山徒歩14分
愛知県名古屋市守山区永森町148番地
08:30~17:30
仕事内容
【2022年OPENのキレイな住宅型有料老人ホーム☆】日勤のみ*残業なし*提携託児所あり*施設内訪問看護のお仕事です♪
●2022年2月開設、全28室完全個室の医療対応住宅型有料老人ホームです。名鉄瀬戸線「瓢箪山駅」より徒歩圏内の閑静な住宅地に位置しています◎
●介護度や医療依存度が高い入居者様が多くいらっしゃいますが、経験豊富な先輩看護師がすぐ近くにいるため安心ですよ☆
●日勤帯のみの勤務で残業は基本的に発生しません。お給与も月30万円以上が可能と好条件が揃っています♪♪
未経験者も歓迎します。働く環境を大切にしています。スタッフ一同が笑顔で働けるように心がけており、不安を感じることなく、充実した経験を得られるようにサポートいたします。
ぜひお気軽にご応募ください。あなたからのご応募をお待ちしています。
●2022年2月開設、全28室完全個室の医療対応住宅型有料老人ホームです。名鉄瀬戸線「瓢箪山駅」より徒歩圏内の閑静な住宅地に位置しています◎
●介護度や医療依存度が高い入居者様が多くいらっしゃいますが、経験豊富な先輩看護師がすぐ近くにいるため安心ですよ☆
●日勤帯のみの勤務で残業は基本的に発生しません。お給与も月30万円以上が可能と好条件が揃っています♪♪
未経験者も歓迎します。働く環境を大切にしています。スタッフ一同が笑顔で働けるように心がけており、不安を感じることなく、充実した経験を得られるようにサポートいたします。
ぜひお気軽にご応募ください。あなたからのご応募をお待ちしています。
PR・職場情報
スタッフ一同が笑顔で働けるように心がけております。
不安を感じることなく、充実した経験を得られるようにサポートいたします。
ぜひお気軽にご応募ください。お待ちしています。
不安を感じることなく、充実した経験を得られるようにサポートいたします。
ぜひお気軽にご応募ください。お待ちしています。
求人の特徴
昇給あり/有資格者歓迎/転勤なし/残業月20時間以内/シフト制/交通費支給/健康保険あり/厚生年金あり/雇用保険あり/労災保険あり/即日勤務OK/未経験者歓迎/経験者歓迎/50代以上応募可/シニア応援/社会保険完備
求人の特徴
即日勤務OK 未経験者歓迎 中高年歓迎 交通費支給 昇給あり 経験者優遇 残業なし シフト制 労災保険あり 社会保険あり募集内容
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- 看護師・准看護師
- 給与
- 【月給】30万4,000円~33万円
≪内訳≫
基本給20万9,000円~22万9,000円+資格手当+特別手当+調整手当+固定残業代
【昇給】あり(実績1,000円~3万円/月)【賞与】年2回(実績41万円~90万円)
資格手当:4万円
特別手当:4,000円
調整手当:4万1,000円~4万7,000円
固定残業代:1万円(残業の有無に関わらず4時間分支給 ※超過分は別途支給)
オンコール手当:5,300円/回
通勤手当:実費全額支給
【!】具体的な給与は、経験・能力等を考慮し、ご相談させてください - 店舗名
- 医療対応住宅型有料老人ホームさくらはうす守山西城
- 都道府県
- 愛知県
- 勤務地
- 名古屋市守山区永森町148番地
- アクセス
- JR中央本線(名古屋~塩尻) 新守山徒歩17分 瓢箪山徒歩14分
- 勤務曜日・時間
- 08:30~17:30
勤務体制
常勤(日勤のみ)
1) 09:00~18:00
★お任せするポジションにより変動することがあります - 休日・休暇
- 【休日】月9休【年間休日】113日【休暇】慶弔休暇、育児休暇、産前・産後休暇、介護休暇、有給休暇
★詳細はお気軽にお問い合わせください - 待遇・福利厚生
- 資格手当:4万円
特別手当:4,000円
調整手当:4万1,000円~4万7,000円
固定残業代:1万円(残業の有無に関わらず4時間分支給 ※超過分は別途支給)
オンコール手当:5,300円/回
通勤手当:実費全額支給
退職金制度
あり(勤続年数2年以上)/退職金共済加入 - 応募条件
- 募集職種
正看護師
★スキルにあわせた研修を実施します
【こんな方が活躍しています】
◆知識やノウハウを広げたい方
◆試したいこと、やってみたいことがある方
◆マネジメントや経営などに興味のある方 - 学歴
- 専門学校卒以上・大学卒以上
- 採用担当部署
- 採用担当
- 通勤手当
- 有り
会社情報
- 会社名
- プライム株式会社
- 事業内容
- 医療・介護・育児業界専門の転職マッチングサービス。
業界全体における就労人口不足にテコ入れをし、全国の地域福祉インフラを支えていくために、これまで10万人以上の医療福祉業界(介護/看護/保育)に携わる方の支援を行っています。