正社員写真スタジオ管理業務(ゆめタウン宇部店)

写真スタジオ管理業務(ゆめタウン宇部店)

206,000円〜240,000円

山口県宇部市

変形労働時間制
又は
9時30分〜19時00分の時間の間の8時間程度

店舗の運営管理
・写真撮影、補助
・衣装のご案内
・着付・ヘアセット
・予約受付、問合せ対応など店舗運営に関わる業務

◎スタッフのほとんどが未経験からのスタートです!
研修があるのでご安心ください。

【変更範囲:会社の定める業務】

事業所からのメッセージ

当社は子ども専門の写真スタジオを全国でチェーン展開している会
社です。
七五三や誕生日、入園、入学などの思い出づくりのお手伝いをして
いただきます。
そろそろ正社員デビューをしたい方、大歓迎☆

未経験者歓迎交通費支給車通勤OK 昇給あり賞与・ボーナスあり禁煙・分煙産休・育休制度あり労災保険あり社会保険あり

職種: 写真スタジオ管理業務(ゆめタウン宇部店)
雇用形態: 正社員
派遣・請負等: 就業形態派遣・請負ではない
雇用期間: 雇用期間の定めなし
就業場所: 山口県宇部市
《就業場所に関する特記事項》
市営バス ※黒石経由八王子行き厚南泉町を降りてから徒歩7分
《受動喫煙対策》
あり(屋内禁煙)
《受動喫煙対策に関する特記事項》
就業時間中(休憩時間含む)は禁煙
マイカー通勤: 可
駐車場あり
転勤の可能性: あり
《転勤範囲》
会社が指定する場所(転居を伴う
場合があります)
年齢: 制限あり
《年齢制限範囲》
〜30歳
《年齢制限該当事由》
キャリア形成
《年齢制限の理由》
長期勤続によるキャリア形成を図るため
学歴: 必須専修学校以上
必要な経験等: 不問
必要な免許・資格: 免許・資格不問
試用期間: あり
《期間》
3ヶ月
《試用期間中の労働条件》
異なる
《試用期間中の労働条件の内容》
18万1千円/月～18万5千円/月
試用期間中は管理職手当の支給なし(時間外手当は別途支給)

a + b(固定残業代がある場合はa + b + c): 206,000円〜240,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a): 176,000円〜210,000円
固定残業代(c): あり 30,000円〜30,000円
《固定残業代に関する特記事項》
管理職手当(固定残業代)は、時間外労働の有無にかかわらず、固
定残業代を管理職手当として支給し、下限金額の場合23時間、上
限金額の場合19時間を超える時間外労働は追加で支給。
月平均労働日数: 21.2日
賃金形態等: 月給
通勤手当: 実費支給(上限あり)
月額
30,000円
賃金締切日: 固定(月末)
賃金支払日: 固定(月末以外)
《支払月》
翌月
《支払日》
15日
昇給: 《昇給制度》
あり
《昇給(前年度実績)》
あり
《昇給金額/昇給率》
1月あたり3,000円〜9,000円(前年度実績)
賞与: 《賞与制度の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の回数》
年2回
《賞与金額》
513,000円〜615,000円(前年度実績)

就業時間: 変形労働時間制
《変形労働時間制の単位》
1年単位
又は
9時30分〜19時00分の時間の間の8時間程度
時間外労働時間: あり
《月平均時間外労働時間》
10時間
《36協定における特別条項》
あり
《特別な事情・期間等》
繁忙期には6回を限度として1ヶ月80時間まで、1年720時間
まで延長できる。
休憩時間: 60分
年間休日数: 110日
休日等: 《休日》
その他
《週休二日制》
その他
《その他》
シフト制
《6ヶ月経過後の年次有給休暇日数》
10日

ハローワーク求人への応募方法

最寄りのハローワークで

ハローワークで求職申込み手続きを行い「ハローワークカード」の発行を受けることで、全国のハローワークで求人の紹介を受けることができます。

応募の際には、求人票の提出が必要となりますので、下のボタンから応募先に進み、求人票をプリントアウトしておくと便利です。

インターネットサービスで

インターネットから応募ができる求人もあります（「オンライン自主応募」）。「オンライン自主応募」は、ハローワークによる職業紹介に該当しないため、ハローワークの職業紹介を要件とする再就職手当等の対象外です。最寄りのハローワークで詳細を確認してください。

求人に関する特記事項: ・制服貸与
・持株会制度、GLTD制度
・健康診断あり
・社内割引あり
・前給制度あり

※転居の可能性について
育児・介護、短時間勤務の場合はなし

※マイカー通勤は可能ですが、社内規定がございます。
駐車場代:自己負担無し

※応募にはハローワークの紹介状が必要です。

職務給制度: あり
《職務給制度の内容》
社内の技能評価(技能資格)、業績、課題、人事考課の結果により
職務給を毎年決定。
復職制度: なし
福利厚生の内容: 社会保険完備、社員持株会、
自立支援制度(持株会特別奨励金支給制度)
健康診断、乳がん・子宮がん検診(25歳以上)
GLTD制度※団体長期障害所得補償
子育て支援、婚活支援、社員割引