新着正社員一般事務

アイユウ警備株式会社

一般事務

168,480円〜200,200円

六丁の目駅から車10分

宮城県仙台市若林区霞目２－１４－１８

（１）8時30分〜17時30分

・電話、接客の応対
・日報の管理
・契約書の管理、作成
・Excel、Wordで作業や入力
など

*変更範囲:変更なし

***急募 ***

事業所からのメッセージ

既卒の方も大募集です。わからないことがありましたら、ぜひお問
い合わせください。

急募完全週休2日制土日休み交通費支給車通勤OK 研修あり昇給あり賞与・ボーナスあり経験者優遇禁煙・分煙労災保険あり社会保険あり

職種: 一般事務
雇用形態: 正社員
派遣・請負等: 就業形態派遣・請負ではない
雇用期間: 雇用期間の定めなし
就業場所: 就業場所事業所所在地と同じ
〒984-0035
宮城県仙台市若林区霞目2-14-18
六丁の目駅
から車
10分
《受動喫煙対策》
あり(屋内禁煙)
マイカー通勤: 可
駐車場あり
転勤の可能性: なし
年齢: 不問
学歴: 必須高校以上
必要な経験等: あれば尚可
一般事務経験者尚可
必要なPCスキル: Excel,wordができる方
必要な免許・資格: 普通自動車運転免許
必須(AT限定可)
試用期間: あり
《期間》
1カ月
《試用期間中の労働条件》
同条件

a + b(固定残業代がある場合はa + b + c): 168,480円〜200,200円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a): 168,480円〜200,200円
固定残業代(c): なし
月平均労働日数: 20.0日
賃金形態等: 月給
通勤手当: 実費支給(上限あり)
日額
500円
賃金締切日: 固定(月末)
賃金支払日: 固定(月末)
昇給: 《昇給制度》
あり
《昇給(前年度実績)》
あり
《昇給金額/昇給率》
1月あたり2,000円〜5,000円(前年度実績)
賞与: 《賞与制度の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の回数》
年1回
《賞与金額》
5,000円〜280,000円(前年度実績)

就業時間: 《就業時間1》
8時30分〜17時30分
時間外労働時間: あり
《月平均時間外労働時間》
15時間
《36協定における特別条項》
あり
《特別な事情・期間等》
特別な事情(繁忙期等)が生じた時に、年6回を限度に、1ヶ月
70h、1年間600hまで延長出来る。
休憩時間: 60分
年間休日数: 125日
休日等: 《休日》
土曜日,日曜日,祝日,その他
《週休二日制》
毎週
《その他》
年末年始、お盆休み
《6ヶ月経過後の年次有給休暇日数》
10日

ハローワーク求人への応募方法

最寄りのハローワークで

ハローワークで求職申込み手続きを行い「ハローワークカード」の発行を受けることで、全国のハローワークで求人の紹介を受けることができます。

応募の際には、求人票の提出が必要となりますので、下のボタンから応募先に進み、求人票をプリントアウトしておくと便利です。

インターネットサービスで

インターネットから応募ができる求人もあります（「オンライン自主応募」）。「オンライン自主応募」は、ハローワークによる職業紹介に該当しないため、ハローワークの職業紹介を要件とする再就職手当等の対象外です。最寄りのハローワークで詳細を確認してください。

採用人数: 1人
《募集理由》
増員
選考方法: 面接(予定1回),書類選考
選考結果通知: 《選考結果通知のタイミング》
書類選考後,面接選考後
《書類選考結果通知》
書類到着後2日以内
《面接選考結果通知》
面接後2日以内
求職者への通知方法: 郵送
選考日時等: 随時
選考場所: 〒984-0035
宮城県仙台市若林区霞目2-14-18
六丁の目駅
から車
10分
応募書類等: 《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
《応募書類の送付方法》
郵送
《郵送の送付場所》
《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
《応募書類の送付方法》
郵送
応募書類の返戻: あり
担当者: 《課係名、役職名》
総務部総務部部長
《担当者(カタカナ)》
アオキナナミ
《担当者》
青木奈々美
《電話番号》
022-353-6956
《FAX》
022-353-6838
《Eメール》
aoki.nobuyoshi@palette.plala.or.jp

職務給制度: なし
復職制度: あり
《復職制度の内容》
疾病等で退職した者を再雇用
福利厚生の内容: 社員方・パートの方の負担を軽減いたします。

・入社前に必要な書類の経費が会社負担
・制服、備品、警備員に必要なものを準備いたします。
・資格サポートの充実
・現場でかかった駐車場代を会社負担。
・有給休暇を取得しやすい環境です。
研修制度: 《研修制度の正社員以外の利用》
可
《研修制度の内容》
・新人さんの場合、法的な新人研修3日の他、現場研
修も慣れるまでしていきます。
・年2回の現任研修があります。
・資格取得のための個人の研修があります。