正社員
株式会社 メイジン 横浜支店
プロセコカン補助業務(土木)/厚木、小田原、平塚
282,100円〜498,760円
神奈川県内各現場(主に厚木市、小田原市、平塚市)
(1)8時00分〜17時00分
仕事内容
◆土木工事における施工管理補助業務に従事して頂きます。
◆作業員経験から施工管理へジョブチェンジしませんか?
◆ご本人の希望や適性を踏まえて担当現場を決定致します。
※未経験の方やブランクがある方も歓迎致します。
※段階的に業務をお任せしますのでご安心ください。
※随時、会社説明会を行っております。
予約や今後のスケジュール等はお気軽にご連絡ください。
【変更範囲:なし】
◆作業員経験から施工管理へジョブチェンジしませんか?
◆ご本人の希望や適性を踏まえて担当現場を決定致します。
※未経験の方やブランクがある方も歓迎致します。
※段階的に業務をお任せしますのでご安心ください。
※随時、会社説明会を行っております。
予約や今後のスケジュール等はお気軽にご連絡ください。
【変更範囲:なし】
求人の特徴
完全週休2日制 土日休み 学歴不問 交通費支給 車通勤OK 昇給あり 賞与・ボーナスあり 経験者優遇 禁煙・分煙 寮・社宅・住宅手当あり 産休・育休制度あり 労災保険あり 社会保険あり求人事業所
- 事業所番号
- 1401-939958-4
- 事業所名
- カブシキガイシャ メイジン ヨコハマシテン
株式会社 メイジン 横浜支店 - 所在地
- 〒221-0056
神奈川県横浜市神奈川区金港町3-1 コンカード横浜ビル4F
募集内容
- 職種
- プロセコカン補助業務(土木)/厚木、小田原、平塚
- 雇用形態
- 正社員
- 派遣・請負等
- 就業形態 派遣・請負ではない
労働者派遣事業の許可番号 派04-300313 - 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 就業場所
- 〒000-0000
神奈川県内各現場(主に厚木市、小田原市、平塚市)
《受動喫煙対策》
あり(喫煙室設置)
《受動喫煙対策に関する特記事項》
喫煙専用室設置 - マイカー通勤
- 可
駐車場 なし - 転勤の可能性
- なし
- 年齢
- 制限あり
《年齢制限範囲》
〜59歳
《年齢制限該当事由》
定年を上限
《年齢制限の理由》
定年年齢(60歳)を上限とする(省令1号) - 学歴
- 不問
- 必要な経験等
- 必須
現場作業員経験 - 必要なPCスキル
- PC操作(Excel・Word)
- 必要な免許・資格
- 免許・資格不問
- 試用期間
- あり
《期間》
3ヶ月
《試用期間中の労働条件》
同条件
賃金・手当
- a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
- 282,100円〜498,760円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 - 基本給(a)
- 216,000円〜320,000円
- 定額的に支払われる手当(b)
- 職務手当 10,000円〜50,000円地域手当 10,000円〜10,000円
- 固定残業代(c)
- あり 46,100円〜118,760円
《固定残業代に関する特記事項》
時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業
代として支給し、25~40時間を超える時間外労働は追加で支給
この時間数は固定残業代の積算根拠となるもの。実際の時間外労働
の時間数の見込みや実績を示すものではない。 - その他の手当等付記事項(d)
- 家族手当 子1人につき10000円上限なし
資格手当 0~10000円
赴任手当 0~50000円
保育手当 0~20000円
帰省旅費手当、各種褒賞金あり - 月平均労働日数
- 20.0日
- 賃金形態等
- 月給
- 通勤手当
- 実費支給(上限なし)
- 賃金締切日
- 固定(月末)
- 賃金支払日
- 固定(月末以外)
《支払月》
翌月
《支払日》
25日 - 昇給
- 《昇給制度》
あり
《昇給(前年度実績)》
あり
《昇給金額/昇給率》
1月あたり0円〜20,000円(前年度実績) - 賞与
- 《賞与制度の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の回数》
年3回
《賞与金額》
0円〜900,000円(前年度実績)
労働時間
- 就業時間
- 《就業時間1》
8時00分〜17時00分 - 時間外労働時間
- あり
《月平均時間外労働時間》
30時間
《36協定における特別条項》
あり
《特別な事情・期間等》
時間外限度に関する基準適用除外事業:業務量過多の場合に対し月
99時間を年間6回を限度として年720時間まで延長できる - 休憩時間
- 60分
- 年間休日数
- 125日
- 休日等
- 《休日》
土曜日,日曜日,祝日,その他
《週休二日制》
毎週
《その他》
特別休暇・年末年始・夏季・育児及び介護休暇
有給は入社後3ヶ月経過で5日、6ヶ月経過後に5日を付与
《6ヶ月経過後の年次有給休暇日数》
10日
その他の労働条件等
- 加入保険等
- 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- あり
《勤続年数》
5年以上 - 定年制
- あり
《定年年齢》
一律 60歳 - 再雇用制度
- あり
《上限年齢》
上限 65歳まで - 勤務延長
- なし
- 入居可能住宅
- 単身用あり,世帯用あり
テレビ、洗濯機、冷蔵庫、電子レ
ンジ等備品完備 - 利用可能託児施設
- なし
ハローワーク求人への応募方法
最寄りのハローワークで
ハローワークで求職申込み手続きを行い「ハローワークカード」の発行を受けることで、全国のハローワークで求人の紹介を受けることができます。
応募の際には、求人票の提出が必要となりますので、下のボタンから応募先に進み、求人票をプリントアウトしておくと便利です。
インターネットサービスで
インターネットから応募ができる求人もあります(「オンライン自主応募」)。「オンライン自主応募」は、ハローワークによる職業紹介に該当しないため、ハローワークの職業紹介を要件とする再就職手当等の対象外です。最寄りのハローワークで詳細を確認してください。
求人について
- ハローワーク求人番号
- 14010-59177541
- 受付年月日
- 2024年11月13日
- 紹介期限日
- 2025年01月31日
- 受理安定所
- 横浜公共職業安定所
- 求人区分
- フルタイム
- オンライン自主応募の受付
- 可
- 産業分類
- 一般土木建築工事業
- トライアル雇用併用の希望
- 希望しない
求人に関する特記事項
- 求人に関する特記事項
- ※昇給・賞与は会社業績と勤務成績により支給致します。
※Uターン・Iターンご希望の方もお気軽にご相談下さい。
※携帯電話の支給有り ※資格取得支援制度有り
※出張が伴う場合に限り帰省費を支給致します。
(会社から無理に出張を命ずる事は御座いません。)
「プロセコカン」はメイジングループが保有する商標になります。
「オンライン自主応募可」
選考等
- 採用人数
- 1人
《募集理由》
増員 - 選考方法
- 面接(予定2回),書類選考
- 選考結果通知
- 《選考結果通知のタイミング》
書類選考後,面接選考後
《書類選考結果通知》
書類到着後5日以内
《面接選考結果通知》
面接後7日以内 - 求職者への通知方法
- 求職者マイページに連絡,郵送,電話,Eメール
- 選考日時等
- 随時
- 選考場所
- 〒221-0056
神奈川県横浜市神奈川区金港町3-1 コンカード横浜ビル4F
横浜駅
から徒歩
5分 - 応募書類等
- 《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),その他
《その他の応募書類》
工事経歴書
《応募書類の送付方法》
郵送,求職者マイページ
《郵送の送付場所》
《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),その他
《その他の応募書類》
工事経歴書
《応募書類の送付方法》
郵送,求職者マイページ - 応募書類の返戻
- 求人者の責任にて廃棄
- 選考に関する特記事項
- 応募の際はハローワークを通して事前に連絡を下さい。
※オンライン自主応募の方は紹介状不要です。 - 担当者
- 《課係名、役職名》
支店長
《担当者(カタカナ)》
ナカチ ヒロキ
《担当者》
仲地 弘樹
《電話番号》
045-620-2306
《FAX》
045-620-2307
求人・事業所PR情報
- 職務給制度
- あり
《職務給制度の内容》
人事評価制度を採用
評価の点数に応じて等級・号のテーブルに当てはめ給与を決定 - 復職制度
- なし
会社情報
- 会社名
- 株式会社 メイジン 横浜支店
- 所在地
- 神奈川県横浜市神奈川区金港町3-1 コンカード横浜ビル4F
- 事業内容
- 建築工事、土木工事、空調衛生設備工事、電気設備工事の
管理及び図面作成業務を行っています。詳細は当社HPをご覧下さ
い。 - 従業員数
- 《企業全体》
477人
《就業場所》
74人
《うち女性》
17人
《うちパート》
0人 - 設立年
- 平成20年
- 資本金
- 800万円
- 労働組合
- なし
- 会社の特長
- 人を大切に絆で繋がる当社は、東日本全域に確かな技術を提供し、
建設・福祉・飲食と幅広い分野で活躍しています。(「協会けんぽ
による職場健康づくり宣言事業所」認定番号 第1397号) - 役職/代表者名
- 《役職》
代表取締役
《代表者名》
宮原 司 - 法人番号
- 5370001017002
- 就業規則
- 《フルタイムに適用される就業規則》
あり
《パートタイムに適用される就業規則》
あり - 育児休業取得実績
- あり
- 介護休業取得実績
- あり
- 看護休暇取得実績
- なし