正社員
グリーンライフ東日本株式会社
施設管理業務/正社員/グリーンライフ東日本株式会社
275,980円〜275,980円
東京メトロ銀座線 日本橋駅から徒歩4分
東京都中央区八重洲1-4-16 東京建物八重洲ビル11階
変形労働時間制
(1)9時00分〜17時30分
(1)9時00分〜17時30分
仕事内容
グループ内で運営する72箇所の施設に関する修繕保守などの施設
管理や建て替え移転に関する業務マネジメントや出店計画等のマー
ケティング面等幅広い業務をお任せします。
・メンテナンス計画の立案
・点検スケジュールの構築
・施設からの修理対応の進捗管理
・施設の建て替え移転に関するプロジェクトマネジメント
・出店計画等のマーケティング的な業務それに伴う用地取得等に
関する業務等
・働く環境や社員同士の仲がよく風通しの良い職場で入社数年でも
責任のある仕事へチャレンジができるのが当社の特徴です
・変更範囲:変更なし
管理や建て替え移転に関する業務マネジメントや出店計画等のマー
ケティング面等幅広い業務をお任せします。
・メンテナンス計画の立案
・点検スケジュールの構築
・施設からの修理対応の進捗管理
・施設の建て替え移転に関するプロジェクトマネジメント
・出店計画等のマーケティング的な業務それに伴う用地取得等に
関する業務等
・働く環境や社員同士の仲がよく風通しの良い職場で入社数年でも
責任のある仕事へチャレンジができるのが当社の特徴です
・変更範囲:変更なし
事業所からのメッセージ
【魅力】
現在売上年間200億円超、72施設を運営しています。また、
シップヘルスケアGでは、3か年目標で5000億円を目指して
おり、グループ全体で年々成長しています。医療機関やグループ
企業全体での連携を基に様々な事業の展開を行っております。
全国各地に施設があるため、影響範囲が広く動かす金額も大きい
為、経営陣とのやり取りも多く主体となって動いていただけます。
現在売上年間200億円超、72施設を運営しています。また、
シップヘルスケアGでは、3か年目標で5000億円を目指して
おり、グループ全体で年々成長しています。医療機関やグループ
企業全体での連携を基に様々な事業の展開を行っております。
全国各地に施設があるため、影響範囲が広く動かす金額も大きい
為、経営陣とのやり取りも多く主体となって動いていただけます。
求人の特徴
学歴不問 交通費支給 賞与・ボーナスあり 経験者優遇 禁煙・分煙 寮・社宅・住宅手当あり 産休・育休制度あり 労災保険あり 社会保険あり求人事業所
- 事業所番号
- 1301-642358-9
- 事業所名
- グリーンライフヒガシニホン カブシキガイシャ
グリーンライフ東日本株式会社 - 所在地
- 〒103-0028
東京都中央区八重洲1-4-16 東京建物八重洲ビル11階
募集内容
- 職種
- 施設管理業務/正社員/グリーンライフ東日本株式会社
- 雇用形態
- 正社員
- 派遣・請負等
- 就業形態 派遣・請負ではない
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 就業場所
- 就業場所 事業所所在地と同じ
〒103-0028
東京都中央区八重洲1-4-16 東京建物八重洲ビル11階
東京メトロ銀座線 日本橋駅
から徒歩
4分
《受動喫煙対策》
あり(屋内禁煙) - マイカー通勤
- 不可
- 転勤の可能性
- あり
《転勤範囲》
昇格に伴いエリア内の異動の可能
性があります - 年齢
- 制限あり
《年齢制限範囲》
〜59歳
《年齢制限該当事由》
定年を上限
《年齢制限の理由》
定年60歳まで - 学歴
- 不問
- 必要な経験等
- あれば尚可
介護施設の事務長として、施設管理や修繕における外部とのやり取
り経験のある方
・介護以外の施設の修繕 移転 新規出店に携わったご経験。 - 必要なPCスキル
- Word・Excel・PowerPoint(中級程度)
- 必要な免許・資格
- 免許・資格名
二級建築士
必須
宅地建物取引士(旧:宅地建物取引主任者)
必須
いずれかの資格を所持で可 - 試用期間
- あり
《期間》
3か月
《試用期間中の労働条件》
同条件
賃金・手当
- a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
- 275,980円〜275,980円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 - 基本給(a)
- 192,980円〜192,980円
- 定額的に支払われる手当(b)
- 都市手当 50,000円〜50,000円特別手当 33,000円〜33,000円
- 固定残業代(c)
- なし
- 月平均労働日数
- 21.5日
- 賃金形態等
- 月給
- 通勤手当
- 実費支給(上限あり)
月額
100,000円 - 賃金締切日
- 固定(月末)
- 賃金支払日
- 固定(月末以外)
《支払月》
翌月
《支払日》
25日 - 昇給
- 《昇給制度》
なし - 賞与
- 《賞与制度の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の回数》
年2回
《賞与金額》
計 3.50ヶ月分(前年度実績)
労働時間
- 就業時間
- 変形労働時間制
《変形労働時間制の単位》
1ヶ月単位
《就業時間1》
9時00分〜17時30分
《就業時間に関する特記事項》
具体的な勤務時間は面接時に相談で決定します。 - 時間外労働時間
- あり
《月平均時間外労働時間》
3時間
《36協定における特別条項》
なし - 休憩時間
- 60分
- 年間休日数
- 107日
- 休日等
- 《休日》
その他
《週休二日制》
その他
《その他》
シフト制:月9日休(2月のみ8日休)
《6ヶ月経過後の年次有給休暇日数》
10日
その他の労働条件等
- 加入保険等
- 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- あり
《勤続年数》
3年以上 - 定年制
- あり
《定年年齢》
一律 60歳 - 再雇用制度
- あり
《上限年齢》
上限 65歳まで - 勤務延長
- なし
- 利用可能託児施設
- なし
ハローワーク求人への応募方法
最寄りのハローワークで
ハローワークで求職申込み手続きを行い「ハローワークカード」の発行を受けることで、全国のハローワークで求人の紹介を受けることができます。
応募の際には、求人票の提出が必要となりますので、下のボタンから応募先に進み、求人票をプリントアウトしておくと便利です。
インターネットサービスで
インターネットから応募ができる求人もあります(「オンライン自主応募」)。「オンライン自主応募」は、ハローワークによる職業紹介に該当しないため、ハローワークの職業紹介を要件とする再就職手当等の対象外です。最寄りのハローワークで詳細を確認してください。
求人について
- ハローワーク求人番号
- 13010-29034942
- 受付年月日
- 2024年11月13日
- 紹介期限日
- 2025年01月31日
- 受理安定所
- 飯田橋公共職業安定所
- 求人区分
- フルタイム
- オンライン自主応募の受付
- 不可
- 産業分類
- 老人福祉・介護事業
- トライアル雇用併用の希望
- 希望しない
求人に関する特記事項
- 求人に関する特記事項
- ・質問等なければ、事前連絡なくても応募書類を事業所所在地
(中央区)あて郵送して下さい。
*応募にはハローワークの紹介状が必要となります。
選考等
- 採用人数
- 1人
《募集理由》
欠員補充 - 選考方法
- 面接(予定2回),書類選考
- 選考結果通知
- 《選考結果通知のタイミング》
書類選考後,面接選考後
《書類選考結果通知》
書類到着後3日以内
《面接選考結果通知》
面接後7日以内 - 求職者への通知方法
- 郵送,電話
- 選考日時等
- 随時
- 選考場所
- 〒103-0028
東京都中央区八重洲1-4-16 東京建物八重洲ビル11階
東京メトロ銀座線 日本橋駅
から徒歩
4分 - 応募書類等
- 《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書,その他
《その他の応募書類》
資格証のコピー
《応募書類の送付方法》
郵送,Eメール
《郵送の送付場所》
《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書,その他
《その他の応募書類》
資格証のコピー
《応募書類の送付方法》
郵送,Eメール - 応募書類の返戻
- 求人者の責任にて廃棄
- 担当者
- 《課係名、役職名》
人事部採用課
《電話番号》
03-5255-3100
《FAX》
03-5200-1177
《Eメール》
gle_recruit@greenlife-inc.co.jp
求人・事業所PR情報
- 職務給制度
- あり
《職務給制度の内容》
・ - 復職制度
- なし
会社情報
- 会社名
- グリーンライフ東日本株式会社
- 所在地
- 東京都中央区八重洲1-4-16 東京建物八重洲ビル11階
- 事業内容
- 有料老人ホーム、グループホームの運営、居宅介護支援事業、訪問
介護事業、訪問看護事業、通所介護事業および関連事業 - 従業員数
- 《企業全体》
1,150人
《就業場所》
30人
《うち女性》
20人
《うちパート》
0人 - 設立年
- 平成15年
- 資本金
- 5,000万円
- 労働組合
- なし
- 会社の特長
- プライム市場に上場のシップヘルスケアホールディングス株式会社
の介護事業会社として全国に介護付有料老人ホーム、住宅型、グル
ープホーム等各種居宅サービス事業を全国にて運営をしています。 - 役職/代表者名
- 《役職》
代表取締役
《代表者名》
玉井 信行 - 法人番号
- 5010001129270
- 就業規則
- 《フルタイムに適用される就業規則》
あり
《パートタイムに適用される就業規則》
あり - 育児休業取得実績
- あり
- 介護休業取得実績
- あり
- 看護休暇取得実績
- なし