正社員介護ヘルパー

株式会社サン・ラポール南房総

介護ヘルパー

224,700円〜259,300円

ＪＲ内房線　君津駅から車45分

千葉県君津市豊英３５５－１

交替制（シフト制）
（１）7時00分〜16時00分
（２）9時00分〜18時00分

・食事介助
・入浴介助
・排泄介助
・レクリエーション
・要介護者への通院補助、付添い
・要介護者の生活相談

*現在、入居者は250名です。
*健康でお元気な時から入居されたお年寄りの生活を最後まで
サポートさせていただいています。
「介護」
変更範囲:変更なし

未経験者歓迎完全週休2日制学歴不問交通費支給車通勤OK 昇給あり賞与・ボーナスあり禁煙・分煙産休・育休制度あり労災保険あり社会保険あり

職種: 介護ヘルパー
雇用形態: 正社員
派遣・請負等: 就業形態派遣・請負ではない
雇用期間: 雇用期間の定めなし
就業場所: 就業場所事業所所在地と同じ
〒292-1179
千葉県君津市豊英355-1
JR内房線君津駅
から車
45分
《受動喫煙対策》
あり(喫煙室設置)
《受動喫煙対策に関する特記事項》
排煙機装備
マイカー通勤: 可
駐車場あり
転勤の可能性: なし
年齢: 制限あり
《年齢制限範囲》
〜59歳
《年齢制限該当事由》
定年を上限
《年齢制限の理由》
定年年齢が60歳のため
学歴: 不問
必要な経験等: 不問
必要な免許・資格: 免許・資格名
ホームヘルパー2級
必須
介護職員初任者研修修了者
必須
いずれかの資格を所持で可
普通自動車運転免許
必須(AT限定可)
試用期間: あり
《期間》
3ヶ月
《試用期間中の労働条件》
同条件

a + b(固定残業代がある場合はa + b + c): 224,700円〜259,300円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a): 188,700円〜223,300円
定額的に支払われる手当(b): ヘルパー2級手当 5,000円〜5,000円加算手当 31,000円〜31,000円
固定残業代(c): なし
その他の手当等付記事項(d): ・介護職員初任者研修手当
5000円～5000円
・介護福祉士手当
10000円～10000円
・夜勤手当 7000円/1日
月平均労働日数: 21.6日
賃金形態等: 月給
通勤手当: 実費支給(上限なし)
賃金締切日: 固定(月末以外)
《毎月》
20日
賃金支払日: 固定(月末以外)
《支払月》
当月
《支払日》
25日
昇給: 《昇給制度》
あり
《昇給(前年度実績)》
あり
《昇給金額/昇給率》
1月あたり2,000円〜4,000円(前年度実績)
賞与: 《賞与制度の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の回数》
年2回
《賞与金額》
計 1.50ヶ月分(前年度実績)

就業時間: 交替制(シフト制)
《就業時間1》
7時00分〜16時00分
《就業時間2》
9時00分〜18時00分
《就業時間に関する特記事項》
シフト制
時間外労働時間: あり
《月平均時間外労働時間》
8時間
《36協定における特別条項》
なし
休憩時間: 60分
年間休日数: 105日
休日等: 《休日》
その他
《週休二日制》
毎週
《その他》
シフト制
《6ヶ月経過後の年次有給休暇日数》
10日

ハローワーク求人への応募方法

最寄りのハローワークで

ハローワークで求職申込み手続きを行い「ハローワークカード」の発行を受けることで、全国のハローワークで求人の紹介を受けることができます。

応募の際には、求人票の提出が必要となりますので、下のボタンから応募先に進み、求人票をプリントアウトしておくと便利です。

インターネットサービスで

インターネットから応募ができる求人もあります（「オンライン自主応募」）。「オンライン自主応募」は、ハローワークによる職業紹介に該当しないため、ハローワークの職業紹介を要件とする再就職手当等の対象外です。最寄りのハローワークで詳細を確認してください。

採用人数: 2人
選考方法: 面接(予定1回)
選考結果通知: 《選考結果通知のタイミング》
面接選考後
《面接選考結果通知》
面接後7日以内
求職者への通知方法: 電話
選考日時等: 随時
選考場所: 〒292-1179
千葉県君津市豊英355-1
JR内房線君津駅
から車
45分
応募書類等: 《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
《応募書類の送付方法》
その他
《その他の送付方法》
面接時持参
応募書類の返戻: 求人者の責任にて廃棄
担当者: 《課係名、役職名》
館長
《担当者(カタカナ)》
ネモトカズヒコ
《担当者》
根本和彦
《電話番号》
0439-38-2231
《FAX》
0439-38-2727

職務給制度: なし
復職制度: あり
《復職制度の内容》
妊娠・出産等で退職する女子社員が、その後就業が可能となった時
に再び雇用されることを希望した場合は、社員の募集または採用に
当たって特別の配慮をする。
事業所に関する特記事項: 定年満60歳誕生日、社員の申出で「継続雇用規定」
に該当する場合は最長満65歳の誕生日後の最初の4
月20日まで(1年契約の更新制)。

会社名: 株式会社サン・ラポール南房総
所在地: 千葉県君津市豊英３５５－１
事業内容: 有料老人ホーム
従業員数: 《企業全体》
99人
《就業場所》
99人
《うち女性》
66人
《うちパート》
46人
設立年: 昭和63年
資本金: 1億2,000万円
労働組合: なし
会社の特長: 終身介護付老人ホーム。定員300人。現在入居者250名。家庭
的な雰囲気で順調に運営されている。お元気なうちから介護の必要
な時までご支援いたします。
役職/代表者名: 《役職》
代表取締役
《代表者名》
市原俊男
法人番号: 8011201002223
就業規則: 《フルタイムに適用される就業規則》
あり
《パートタイムに適用される就業規則》
あり
育児休業取得実績: あり
介護休業取得実績: なし
看護休暇取得実績: なし
外国人雇用実績: なし