正社員
株式会社 カインドライフ 【住宅型有料老人ホーム 悠ライフ ナーシングホーム】
【社】住宅型有料老人ホームの施設長_大垣
220,000円〜235,000円
大垣駅から徒歩26分
岐阜県大垣市禾森3丁目2012番地2
ナーシングホーム悠ライフ大垣
ナーシングホーム悠ライフ大垣
変形労働時間制
(1)8時30分〜17時30分
(1)8時30分〜17時30分
仕事内容
住宅型有料老人ホーム「ナーシングホーム悠ライフ大垣」の施設長
のお仕事です。
主な業務内容
・勤怠管理、労務
・請求書業務
・来客、電話対応
・入居相談、見学対応
・行政管理業務
・福祉用具管理業務
・施設管理 他
【変更範囲:変更なし】
のお仕事です。
主な業務内容
・勤怠管理、労務
・請求書業務
・来客、電話対応
・入居相談、見学対応
・行政管理業務
・福祉用具管理業務
・施設管理 他
【変更範囲:変更なし】
事業所からのメッセージ
【企業理念】
私たちが運営するカインドライフが目指すのは「自分が暮らしたい
家となるホスピス」です
大切な時間を過ごす場所だからこそ、ストレスのない快適な場所で
あること。
ふとした瞬間に、ここに居て良かったと感じられる場所であること
。
自分が暮らしたい、大切な人に暮らしてほしいと思える「住み家」
としてのホームホスピスを追求、運営していきます。
研修の実施など、スキルアップ支援を積極的に行っております。キ
ャリアアップや昇給を目指すことができます。
私たちが運営するカインドライフが目指すのは「自分が暮らしたい
家となるホスピス」です
大切な時間を過ごす場所だからこそ、ストレスのない快適な場所で
あること。
ふとした瞬間に、ここに居て良かったと感じられる場所であること
。
自分が暮らしたい、大切な人に暮らしてほしいと思える「住み家」
としてのホームホスピスを追求、運営していきます。
研修の実施など、スキルアップ支援を積極的に行っております。キ
ャリアアップや昇給を目指すことができます。
求人の特徴
外国人OK 完全週休2日制 学歴不問 交通費支給 車通勤OK 昇給あり 賞与・ボーナスあり 経験者優遇 禁煙・分煙 労災保険あり 社会保険あり求人事業所
- 事業所番号
- 2101-622982-5
- 事業所名
- カブシキガイシャ カインドライフ ジュウタクガタロウジンホーム ユウライフ ナーシングホーム
株式会社 カインドライフ 【住宅型有料老人ホーム 悠ライフ ナーシングホーム】 - 所在地
- 〒500-8131
岐阜県岐阜市月ノ会町1丁目12番地30
募集内容
- 職種
- 【社】住宅型有料老人ホームの施設長_大垣
- 雇用形態
- 正社員
- 派遣・請負等
- 就業形態 派遣・請負ではない
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 就業場所
- 〒503-0851
岐阜県大垣市禾森3丁目2012番地2
ナーシングホーム悠ライフ大垣
大垣駅
から徒歩
26分
《受動喫煙対策》
あり(屋内禁煙)
《受動喫煙対策に関する特記事項》
喫煙不可 - マイカー通勤
- 可
駐車場 あり - 転勤の可能性
- あり
《転勤範囲》
梅林、六条施設への転勤の可能性
あり - 年齢
- 制限あり
《年齢制限範囲》
〜64歳
《年齢制限該当事由》
定年を上限
《年齢制限の理由》
定年が65歳のため - 学歴
- 不問
- 必要な経験等
- 必須
・管理者経験のある方
・介護業界での経験6ヶ月以上の方
・事務の実務経験6ヶ月以上の方 - 必要な免許・資格
- 免許・資格名
介護福祉士
あれば尚可
介護職員実務者研修修了者
あれば尚可
看護師
あれば尚可
准看護師
普通自動車運転免許
あれば尚可(AT限定可) - 試用期間
- あり
《期間》
3ヶ月
《試用期間中の労働条件》
同条件
賃金・手当
- a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
- 220,000円〜235,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 - 基本給(a)
- 185,000円〜185,000円
- 定額的に支払われる手当(b)
- 管理者手当 15,000円〜30,000円
- 固定残業代(c)
- あり 20,000円〜20,000円
《固定残業代に関する特記事項》
10時間を超える残業代は追加で支給する。 - その他の手当等付記事項(d)
- 皆勤手当:5,000円
資格手当:0円~12,000円
処遇改善手当:0円~35,000円 - 月平均労働日数
- 21.0日
- 賃金形態等
- 月給
- 通勤手当
- 実費支給(上限あり)
月額
20,000円 - 賃金締切日
- 固定(月末)
- 賃金支払日
- 固定(月末以外)
《支払月》
翌月
《支払日》
25日 - 昇給
- 《昇給制度》
あり
《昇給(前年度実績)》
なし - 賞与
- 《賞与制度の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の回数》
年2回
《賞与金額》
計 2.00ヶ月分(前年度実績)
労働時間
- 就業時間
- 変形労働時間制
《変形労働時間制の単位》
1ヶ月単位
《就業時間1》
8時30分〜17時30分 - 時間外労働時間
- あり
《月平均時間外労働時間》
22時間
《36協定における特別条項》
なし - 休憩時間
- 60分
- 年間休日数
- 113日
- 休日等
- 《休日》
その他
《週休二日制》
毎週
《その他》
シフトによる
《6ヶ月経過後の年次有給休暇日数》
10日
その他の労働条件等
- 加入保険等
- 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- あり
《勤続年数》
3年以上 - 定年制
- あり
《定年年齢》
一律 65歳 - 再雇用制度
- なし
- 勤務延長
- なし
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能託児施設
- なし
ハローワーク求人への応募方法
最寄りのハローワークで
ハローワークで求職申込み手続きを行い「ハローワークカード」の発行を受けることで、全国のハローワークで求人の紹介を受けることができます。
応募の際には、求人票の提出が必要となりますので、下のボタンから応募先に進み、求人票をプリントアウトしておくと便利です。
インターネットサービスで
インターネットから応募ができる求人もあります(「オンライン自主応募」)。「オンライン自主応募」は、ハローワークによる職業紹介に該当しないため、ハローワークの職業紹介を要件とする再就職手当等の対象外です。最寄りのハローワークで詳細を確認してください。
求人について
- ハローワーク求人番号
- 21010-38866641
- 受付年月日
- 2024年11月13日
- 紹介期限日
- 2025年01月31日
- 受理安定所
- 岐阜公共職業安定所
- 求人区分
- フルタイム
- オンライン自主応募の受付
- 可
- 産業分類
- 老人福祉・介護事業
- トライアル雇用併用の希望
- 希望しない
求人に関する特記事項
- 求人に関する特記事項
- 【新はつらつ職場づくり宣言登録企業】
誰もが健康で、はつらつと働くことができる職場づくりに取り組む
事業所です。
ご連絡を頂いた方から順次、見学、面接の日程調整をさせていただ
きます。
面接希望の方は、履歴書と資格証のコピーをご持参ください。
※通勤手当は会社規定により支給いたします。
【オンライン自主応募可】
オンライン自主応募の場合は紹介状は不要です。
選考等
- 採用人数
- 1人
- 選考方法
- 面接(予定1回)
- 選考結果通知
- 《選考結果通知のタイミング》
面接選考後
《面接選考結果通知》
面接後7日以内 - 求職者への通知方法
- 郵送,電話,Eメール
- 選考日時等
- 随時
- 選考場所
- 〒503-0852
岐阜県大垣市禾森3丁目2012番地2
ナーシングホーム悠ライフ大垣 - 応募書類等
- 《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書,その他
《その他の応募書類》
資格証写し
《応募書類の送付方法》
郵送,Eメール,その他
《その他の送付方法》
面接時に持参
《郵送の送付場所》
《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書,その他
《その他の応募書類》
資格証写し
《応募書類の送付方法》
郵送,Eメール,その他
《その他の送付方法》
面接時に持参 - 応募書類の返戻
- 求人者の責任にて廃棄
- 担当者
- 《課係名、役職名》
採用
《担当者(カタカナ)》
イトウ
《担当者》
伊藤
《電話番号》
050-5536-7501
《FAX》
058-338-8877
《Eメール》
yulife-bailin@outlook.jp
求人・事業所PR情報
- 職務給制度
- なし
- 復職制度
- なし
会社情報
- 会社名
- 株式会社 カインドライフ 【住宅型有料老人ホーム 悠ライフ ナーシングホーム】
- 所在地
- 岐阜県岐阜市月ノ会町1丁目12番地30
- 事業内容
- 訪問看護事業・訪問介護事業・住宅型有料老人ホーム事業
045 - 従業員数
- 《企業全体》
19人
《就業場所》
7人
《うち女性》
7人
《うちパート》
5人 - 設立年
- 平成30年
- 資本金
- 100万円
- 労働組合
- なし
- 会社の特長
- 平成31年2月開設。医療と介護の連携を重視した住宅型有料老人
ホーム(27床)です。 - 役職/代表者名
- 《役職》
代表取締役
《代表者名》
松尾 将典 - 法人番号
- 7200001034945
- 就業規則
- 《フルタイムに適用される就業規則》
あり
《パートタイムに適用される就業規則》
あり - 育児休業取得実績
- なし
- 介護休業取得実績
- なし
- 看護休暇取得実績
- なし
- 外国人雇用実績
- あり
- UIJターン歓迎
- UIJターン歓迎