その他
社会福祉法人 いわき福祉会
栄養士/保育園/嘱託職員
218,000円〜233,700円
JR戸畑駅から徒歩12分
福岡県北九州市戸畑区新川町3-5
変形労働時間制
(1)9時00分〜17時15分
(2)8時30分〜16時45分
(1)9時00分〜17時15分
(2)8時30分〜16時45分
仕事内容
保育所での献立作成、調理、盛り付け、食器洗浄、片付け、発注業
務など
*昼食100名分を提供(2~3名体制)
◇賃金は経験、資格等を考慮して決定します
◇扶養手当・保育手当あり ◎子育て応援求人
◇関連医療施設の受診料全額補助制度
◇処遇改善手当 別途支給18,000円以上/毎月
◇賞与あり(昨年実績・業績による)
【正職員登用制度あり(以下)】
◇給付率の高い退職金制度(40年勤務で1,100万円程度)
◇住宅手当(上限25,000円)
変更範囲:変更なし
務など
*昼食100名分を提供(2~3名体制)
◇賃金は経験、資格等を考慮して決定します
◇扶養手当・保育手当あり ◎子育て応援求人
◇関連医療施設の受診料全額補助制度
◇処遇改善手当 別途支給18,000円以上/毎月
◇賞与あり(昨年実績・業績による)
【正職員登用制度あり(以下)】
◇給付率の高い退職金制度(40年勤務で1,100万円程度)
◇住宅手当(上限25,000円)
変更範囲:変更なし
事業所からのメッセージ
キャリアアップ制度の充実、子育て支援制度の積極活用など、職員
のモチベーションを高めながら、長く働き続けられる環境を整えて
います。研修制度を活用し、スキルを高めながら仲間とともに成長
できるよう職員育成に力を入れています。
・賃金は経験及び本人の能力等を考慮いたします。(加算あり)
・扶養手当あり(子一人につき月8,000円/ひとり親は一人目
13,000円)
・保育手当(満3歳まで月5,000円/子ひとりにつき支給)
・提携病院の医療費全額補助制度あり
・ハウステンボス宿泊施設あり(割引利用、入場優待券付)
・関連施設に保育所・病児保育所あり
≪子育て応援求人≫
・法人で保育園を4園運営しています
・子供が病気のとき配慮する
・学校、保育園、幼稚園行事のときに配慮する
・現在子育てしながら勤務している職員がいる
≪正職員登用制度あり≫
・住宅手当(該当者は上限25,000円)(正職員)
・事業所または求人についてのお問い合わせ、見学も随時受け付け
ております。お気軽にお問い合わせください。
のモチベーションを高めながら、長く働き続けられる環境を整えて
います。研修制度を活用し、スキルを高めながら仲間とともに成長
できるよう職員育成に力を入れています。
・賃金は経験及び本人の能力等を考慮いたします。(加算あり)
・扶養手当あり(子一人につき月8,000円/ひとり親は一人目
13,000円)
・保育手当(満3歳まで月5,000円/子ひとりにつき支給)
・提携病院の医療費全額補助制度あり
・ハウステンボス宿泊施設あり(割引利用、入場優待券付)
・関連施設に保育所・病児保育所あり
≪子育て応援求人≫
・法人で保育園を4園運営しています
・子供が病気のとき配慮する
・学校、保育園、幼稚園行事のときに配慮する
・現在子育てしながら勤務している職員がいる
≪正職員登用制度あり≫
・住宅手当(該当者は上限25,000円)(正職員)
・事業所または求人についてのお問い合わせ、見学も随時受け付け
ております。お気軽にお問い合わせください。
求人の特徴
未経験者歓迎 外国人OK 学歴不問 交通費支給 車通勤OK 研修あり 昇給あり 賞与・ボーナスあり 禁煙・分煙 残業なし 産休・育休制度あり 労災保険あり 社会保険あり 社員登用あり求人事業所
- 事業所番号
- 4004-614645-0
- 事業所名
- シャカイフクシホウジン イワキフクシカイ
社会福祉法人 いわき福祉会 - 所在地
- 〒804-0065
福岡県北九州市戸畑区新川町3番33号
募集内容
- 職種
- 栄養士/保育園/嘱託職員
- 雇用形態
- 正社員以外
正社員以外の名称 嘱託職員
正社員登用 あり
正社員登用の実績(過去3年間) 6名以上 - 派遣・請負等
- 就業形態 派遣・請負ではない
- 雇用期間
- 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) 1年
《契約更新の可能性》
あり(原則更新) - 就業場所
- 〒804-0065
福岡県北九州市戸畑区新川町3-5
JR戸畑駅
から徒歩
12分
《就業場所に関する特記事項》
はつねほいくえん(戸畑区新川町)
《受動喫煙対策》
あり(屋内禁煙) - マイカー通勤
- 可
駐車場 なし - 転勤の可能性
- なし
- 年齢
- 不問
- 学歴
- 不問
- 必要な経験等
- 不問
- 必要な免許・資格
- 免許・資格名
栄養士
必須
普通自動車運転免許
あれば尚可(AT限定可) - 試用期間
- あり
《期間》
6ヶ月
《試用期間中の労働条件》
同条件
賃金・手当
- a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
- 218,000円〜233,700円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 - 基本給(a)
- 200,000円〜212,700円
- 定額的に支払われる手当(b)
- 処遇改善手当 18,000円〜21,000円
- 固定残業代(c)
- なし
- その他の手当等付記事項(d)
- 被服手当700円/月
処遇改善手当2が支給される場合は月額に
5,000~15,000円の上乗せとなります - 月平均労働日数
- 21.6日
- 賃金形態等
- 月給
- 通勤手当
- 実費支給(上限あり)
月額
50,000円 - 賃金締切日
- 固定(月末)
- 賃金支払日
- 固定(月末以外)
《支払月》
翌月
《支払日》
10日 - 昇給
- 《昇給制度》
あり
《昇給(前年度実績)》
あり
《昇給金額/昇給率》
1月あたり〜4,000円(前年度実績) - 賞与
- 《賞与制度の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の回数》
年2回
《賞与金額》
200,000円〜300,000円(前年度実績)
労働時間
- 就業時間
- 変形労働時間制
《変形労働時間制の単位》
1ヶ月単位
《就業時間1》
9時00分〜17時15分
《就業時間2》
8時30分〜16時45分
《就業時間に関する特記事項》
日勤帯のみ
時間単位有休が取得できます - 時間外労働時間
- なし
《36協定における特別条項》
なし - 休憩時間
- 60分
- 年間休日数
- 105日
- 休日等
- 《休日》
日曜日,祝日
《週休二日制》
その他
《その他》
4週6休制・年末年始・アニバーサリー休暇・フレッシュアップ休
暇6日・有給休暇は当初より付与(日数は入職月による)
《6ヶ月経過後の年次有給休暇日数》
15日
その他の労働条件等
- 加入保険等
- 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- なし
- 定年制
- なし
- 再雇用制度
- なし
- 勤務延長
- なし
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能託児施設
- なし
障害者に対する配慮に関する状況
- エレベーター
- あり
- 点字設備
- なし
- 階段の手すり
- あり
- 手すりの設置
- 片側
- バリアフリー対応トイレ
- 車いす対応トイレ,洋式トイレ
- 建物内の車いす移動
- 可
- 休憩室
- あり
- 障害者に配慮したその他の施設
- 障がい者職業生活相談員を配置している
ハローワーク求人への応募方法
最寄りのハローワークで
ハローワークで求職申込み手続きを行い「ハローワークカード」の発行を受けることで、全国のハローワークで求人の紹介を受けることができます。
応募の際には、求人票の提出が必要となりますので、下のボタンから応募先に進み、求人票をプリントアウトしておくと便利です。
インターネットサービスで
インターネットから応募ができる求人もあります(「オンライン自主応募」)。「オンライン自主応募」は、ハローワークによる職業紹介に該当しないため、ハローワークの職業紹介を要件とする再就職手当等の対象外です。最寄りのハローワークで詳細を確認してください。
求人について
- ハローワーク求人番号
- 40040-19789841
- 受付年月日
- 2024年11月13日
- 紹介期限日
- 2025年01月31日
- 受理安定所
- 八幡公共職業安定所
- 求人区分
- フルタイム
- オンライン自主応募の受付
- 可
- 産業分類
- 老人福祉・介護事業
- トライアル雇用併用の希望
- 希望しない
求人に関する特記事項
- 求人に関する特記事項
- ・賃金は経験、資格等を考慮して決定します(加算あり)
・扶養手当あり(子一人につき月8,000円/ひとり親は一人目
13,000円)
・保育手当あり(満3歳まで月5,000円/子一人につき支給)
・提携病院の医療費全額補助制度あり
・ハウステンボス宿泊施設あり(割引利用、入場優待券付)
・年次有給休暇は採用当初より付与(時間単位有給休暇あり)
・マイカー通勤:駐車場は自己契約・自己負担(交通費支給あり)
*事業所または求人についてのお問い合わせ、見学も随時受け付け
ております。お気軽にお問い合わせください
*オンライン自主応募の場合は紹介状は不要です
*ご応募ののち、面接日時等をご連絡致します
≪正職員登用制度あり≫
・住宅手当あり(上限25,000円)・退職金、賞与3.6ヶ月
分あり・採用後1年程度の経験を経て、正職員登用を面談、試験の
後決定いたします。多くの方が正職員登用をされ活躍しています。
≪子育て応援求人≫
・法人で保育園を4園運営し、病児保育もおこないます
・子供が病気のとき配慮する・学校、保育園、幼稚園行事のときに
配慮する・現在子育てしながら勤務している職員がいる
選考等
- 採用人数
- 1人
《募集理由》
増員 - 選考方法
- 面接(予定1回),その他
- 選考結果通知
- 《選考結果通知のタイミング》
面接選考後
《面接選考結果通知》
面接後10日以内 - 求職者への通知方法
- 求職者マイページに連絡,郵送,電話
- 選考日時等
- その他
《その他の選考日時等》
お申込後、日程調整の連絡あり(履歴書を準備) - 選考場所
- 〒804-0044
福岡県北九州市戸畑区菅原1丁目5-7
JR戸畑駅
から徒歩
15分 - 応募書類等
- 《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
《応募書類の送付方法》
郵送,求職者マイページ
《郵送の送付場所》
《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
《応募書類の送付方法》
郵送,求職者マイページ - 応募書類の返戻
- 求人者の責任にて廃棄
- 選考に関する特記事項
- *紹介状発行後の施設見学後に応募も可能です。*紹介時連絡時間
8:30~17:00(平日)*その他:適性検査あり - 担当者
- 《課係名、役職名》
いわき福祉会 本部
《担当者(カタカナ)》
タシロ
《担当者》
田代
《電話番号》
093-881-9350
《FAX》
093-883-6021
《Eメール》
honbu-2@iwakifukushikai.jp
求人・事業所PR情報
- 職務給制度
- あり
《職務給制度の内容》
業務や職種の難易度や責任の度合いで評価し、専門性に応じて俸給
表を作成しています。また個人の業務を進める能力を評価する職能
給制度と併せ、マッチングさせた給与制度を構築しています。 - 復職制度
- あり
《復職制度の内容》
結婚、出産、育児、介護、配偶者の転勤などで一旦退職後に復職で
きる制度があります。過去に退職した職員が制度を利用して復職し
た例が多数あります。 - 福利厚生の内容
- ・扶養手当あり(子一人につき月8,000円/ひとり親は一人目
13,000円)
・保育手当あり(満3歳まで月5,000円/子一人につき支給)
・提携病院の医療費全額補助制度あり
・ハウステンボス保養施設 割引利用(保養棟9,900円で貸し
切り・宿泊者はハウステンボス入場料半額)
・給付率の高い独立行政法人福祉医療機構の退職共済制度に加入
(例:40年勤務で1,100万円程度)
・戸畑総合病院内タニタ食堂の社員割食堂あり
・フレッシュアップ休暇(介護3日・保育6日)
・アニバーサリー休暇(1日)
・有給休暇 4月入職時より15日付与(正職・嘱託)
・住宅手当上限25,000円(該当者)
・永年勤続表彰 3~20万円(5~10年おき)
・引越し補助金 上限100,000円(新卒対象市外等より)
・上限60万までの奨学金免除制度あり - 研修制度
- 《研修制度の正社員以外の利用》
可
《研修制度の内容》
感性豊かな人材を育み、サービスの向上を職員一丸と
なっておこなうため、新人から管理者まで統一化した
、全職員へ行き届く人材育成方法を導入しています。
様々な研修を体系別に整え、「学びながら育つ」環境
を提供しています。 - 両立支援の内容
- 平成9年に社会福祉法人として設立し、介護保険制度が始まる前の
措置制度時代より新卒採用をすすめてきました。現在は当初新卒採
用したスタッフが中堅となり、チームリーダーとして活躍していく
ようになっており、子供を産んでも働きたいという職員が増えてき
ています。
経験ある職員が子育てのために退職するのはもったいないので、出
来る限り就業環境を整え、育児制度や福祉厚生制度を利用するよう
積極的に促しています。
継続して積極的に取り組んできたところ、中堅職員の離職の減少に
つながっていきました。なおかつ、妊娠したスタッフに対し周りが
協力し支え合っていくことでスタッフ同士の協調性が育ちました。
今後も子育て支援の人が増えてきた時の人員配置(パートの補充
など)や産休の代替えについて常に考慮していくことは課題ですが
、引き続き就業環境を整え、職員の両立支援を図ってまいります。 - 事業所に関する特記事項
- 9つの拠点で24事業を行ない、職員がしっかりとし
た生活基盤を築き安心した生活が送れるよう、充実し
た福利厚生制度・職場環境整備をすすめています。
会社情報
- 会社名
- 社会福祉法人 いわき福祉会
- 所在地
- 福岡県北九州市戸畑区新川町3番33号
- 事業内容
- 特別養護老人ホーム、ショートステイ計148床・デイサービス・
ホームへルプステーション・ケアプランセンター・ケアハウス・訪
問給食・保育所・グループホーム・障害福祉サービス・訪問入浴 - 従業員数
- 《企業全体》
350人
《就業場所》
36人
《うち女性》
36人
《うちパート》
17人 - 設立年
- 平成9年
- 労働組合
- なし
- 会社の特長
- 法人創立以来着実に新規事業を展開し、成長を遂げている。専門職
の集団を目指し、資格取得、正規職員への起用を積極的に行ってい
る。 - 役職/代表者名
- 《役職》
理事長
《代表者名》
後藤 俊秀 - 法人番号
- 1290805001048
- 就業規則
- 《フルタイムに適用される就業規則》
あり
《パートタイムに適用される就業規則》
あり - 育児休業取得実績
- あり
- 介護休業取得実績
- あり
- 看護休暇取得実績
- あり
- 外国人雇用実績
- あり
- UIJターン歓迎
- UIJターン歓迎