アルバイト・パート運転手及び営繕

医療法人社団佑樹会介護老人保健施設ふれあいの里

運転手及び営繕

1,165円〜1,165円

京王線　武蔵野台駅から徒歩12分

東京都府中市押立町１丁目９－１

（１）7時30分〜10時00分
（２）15時00分〜17時00分
又は
7時30分〜17時00分の時間の間の8時間

介護老人保健施設におけるお仕事です。
*7:30～10:00(2・5h)
*15:00～17:00(2h)計4・5h/日
通所リハビリテーションの送迎を行います。
(ハイエースクラスの車両運転)

*7:30～17:00(8h)勤務も可

※送迎エリアは府中市、調布市、稲城市

変更範囲:変更なし

未経験者歓迎完全週休2日制学歴不問交通費支給車通勤OK 昇給あり禁煙・分煙残業なし産休・育休制度あり労災保険あり社会保険あり社員登用あり

職種: 運転手及び営繕
雇用形態: パート労働者
正社員登用あり
正社員登用の実績(過去3年間) あり
派遣・請負等: 就業形態派遣・請負ではない
雇用期間: 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) 〜2025年3月31日
《契約更新の可能性》
あり(条件付きで更新あり)
《契約更新の条件》
勤務状況による
就業場所: 就業場所事業所所在地と同じ
〒183-0012
東京都府中市押立町1丁目9-1
京王線武蔵野台駅
から徒歩
12分
《受動喫煙対策》
あり(屋内禁煙)
マイカー通勤: 可
駐車場あり
転勤の可能性: なし
年齢: 不問
学歴: 不問
必要な経験等: 不問
必要な免許・資格: 普通自動車運転免許
必須(AT限定可)
試用期間: あり
《期間》
3ヶ月
《試用期間中の労働条件》
同条件

a + b(固定残業代がある場合はa + b + c): 1,165円〜1,165円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a): 1,165円〜1,165円
固定残業代(c): なし
その他の手当等付記事項(d): 大型手当5000円/月最大
賃金形態等: 時給
通勤手当: 実費支給(上限あり)
月額
15,000円
賃金締切日: 固定(月末)
賃金支払日: 固定(月末以外)
《支払月》
翌月
《支払日》
20日
昇給: 《昇給制度》
あり
《昇給(前年度実績)》
あり
《昇給金額/昇給率》
1時間あたり0円〜(前年度実績)
賞与: 《賞与制度の有無》
なし

就業時間: 《就業時間1》
7時30分〜10時00分
《就業時間2》
15時00分〜17時00分
又は
7時30分〜17時00分の時間の間の8時間
《就業時間に関する特記事項》
中抜け
10:00～15:00
※実働4.5時間
時間外労働時間: なし
《36協定における特別条項》
あり
《特別な事情・期間等》
入所者の急変、臨時の送迎、行事準備、請求給与計算等
休憩時間: 0分
週所定労働日数: 週3日〜週5日
労働日数について相談可
休日等: 《休日》
日曜日,その他
《週休二日制》
毎週
《その他》
就業日数:週3～5日土曜日勤務出来る方大歓迎!
(勤務曜日は月～土曜日の間で応相談)

ハローワーク求人への応募方法

最寄りのハローワークで

ハローワークで求職申込み手続きを行い「ハローワークカード」の発行を受けることで、全国のハローワークで求人の紹介を受けることができます。

応募の際には、求人票の提出が必要となりますので、下のボタンから応募先に進み、求人票をプリントアウトしておくと便利です。

インターネットサービスで

インターネットから応募ができる求人もあります（「オンライン自主応募」）。「オンライン自主応募」は、ハローワークによる職業紹介に該当しないため、ハローワークの職業紹介を要件とする再就職手当等の対象外です。最寄りのハローワークで詳細を確認してください。

求人に関する特記事項: ・1年毎の契約更新あり(条件あり)
・加入保険及び有給休暇は法定通り
・要普通自動車運転免許(AT限定可)

応募にはハローワークの紹介状が必要です

会社名: 医療法人社団佑樹会介護老人保健施設ふれあいの里
所在地: 東京都府中市押立町１丁目９－１
事業内容: 入所・ショートステイ合計１８０床。通所リハビリテーション定員
７０名を運営する介護老人保健施設
従業員数: 《企業全体》
600人
《就業場所》
165人
《うち女性》
100人
《うちパート》
50人
設立年: 平成14年
資本金: 1億円
労働組合: なし
会社の特長: 平成20年11月1日にオ一プンした介護老人保健施設です。高齢
社会の福祉について真摯に受け止め、地域社会の担い手として信頼
される施設を目指し日々努力を重ねています。
役職/代表者名: 《役職》
理事長
《代表者名》
福地佑樹
法人番号: 7012805000448
就業規則: 《フルタイムに適用される就業規則》
あり
《パートタイムに適用される就業規則》
あり
育児休業取得実績: あり
介護休業取得実績: あり
看護休暇取得実績: なし