派遣
木材梱包作業[飯能市]
234,360円〜234,360円
埼玉県飯能市
変形労働時間制
(1)8時15分〜17時30分
(1)8時15分〜17時30分
仕事内容
・木製パネル製品の梱包作業
発砲スチロールを機械に通して糊付けし、木製パネルにセット
します。他にも作業があります。
※一からしっかり教えていきますので、未経験者でも
安心して長期働けます。
※週払い制度あり
※残業あり
※休憩午前・午後15分、お昼60分
派遣開始予定:令和6年12月9日
※ただし採用が決まり次第翌日から勤務することもできます。
変更範囲:変更なし
発砲スチロールを機械に通して糊付けし、木製パネルにセット
します。他にも作業があります。
※一からしっかり教えていきますので、未経験者でも
安心して長期働けます。
※週払い制度あり
※残業あり
※休憩午前・午後15分、お昼60分
派遣開始予定:令和6年12月9日
※ただし採用が決まり次第翌日から勤務することもできます。
変更範囲:変更なし
求人の特徴
未経験者歓迎 学歴不問 交通費支給 車通勤OK 昇給あり 禁煙・分煙 労災保険あり 社会保険あり 無期雇用契約 無期雇用派遣募集内容
- 職種
- 木材梱包作業[飯能市]
- 雇用形態
- 無期雇用派遣労働者
正社員登用 なし - 派遣・請負等
- 就業形態 派遣
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 就業場所
- 埼玉県飯能市
《受動喫煙対策》
あり(屋内禁煙) - マイカー通勤
- 可
駐車場 あり - 転勤の可能性
- なし
- 年齢
- 不問
- 学歴
- 不問
- 必要な経験等
- 不問
- 必要な免許・資格
- 免許・資格不問
- 試用期間
- あり
《期間》
2ヶ月
《試用期間中の労働条件》
同条件
賃金・手当
- a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
- 234,360円〜234,360円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 - 基本給(a)
- 234,360円〜234,360円
- 固定残業代(c)
- なし
- その他の手当等付記事項(d)
- <月額換算式>@時給×7.75時間×21.6日
- 月平均労働日数
- 21.6日
- 賃金形態等
- 時給 1,400円〜1,400円
- 通勤手当
- 一定額
日額
200円 - 賃金締切日
- 固定(月末)
- 賃金支払日
- 固定(月末)
- 昇給
- 《昇給制度》
あり
《昇給(前年度実績)》
あり
《昇給金額/昇給率》
1月あたり5,000円〜(前年度実績) - 賞与
- 《賞与制度の有無》
なし
労働時間
- 就業時間
- 変形労働時間制
《変形労働時間制の単位》
1年単位
《就業時間1》
8時15分〜17時30分
《就業時間に関する特記事項》
勤務時間は7時間45分です。8時間を超えると残業となります。 - 時間外労働時間
- あり
《月平均時間外労働時間》
20時間
《36協定における特別条項》
なし - 休憩時間
- 90分
- 年間休日数
- 105日
- 休日等
- 《休日》
日曜日,祝日,その他
《週休二日制》
その他
《その他》
夏季・年末年始・GW
※土曜出勤有(隔週)
《6ヶ月経過後の年次有給休暇日数》
10日
その他の労働条件等
- 加入保険等
- 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- なし
- 定年制
- なし
- 再雇用制度
- なし
- 勤務延長
- なし
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能託児施設
- なし
ハローワーク求人への応募方法
最寄りのハローワークで
ハローワークで求職申込み手続きを行い「ハローワークカード」の発行を受けることで、全国のハローワークで求人の紹介を受けることができます。
応募の際には、求人票の提出が必要となりますので、下のボタンから応募先に進み、求人票をプリントアウトしておくと便利です。
インターネットサービスで
インターネットから応募ができる求人もあります(「オンライン自主応募」)。「オンライン自主応募」は、ハローワークによる職業紹介に該当しないため、ハローワークの職業紹介を要件とする再就職手当等の対象外です。最寄りのハローワークで詳細を確認してください。
求人について
- ハローワーク求人番号
- 11030-34647841
- 受付年月日
- 2024年11月13日
- 紹介期限日
- 2024年12月08日
- 受理安定所
- 大宮公共職業安定所
- 求人区分
- フルタイム
- オンライン自主応募の受付
- 不可
- 産業分類
- 労働者派遣業
- トライアル雇用併用の希望
- 希望しない
求人に関する特記事項
- 求人に関する特記事項
- ・出張面接します。
※賃金は翌月末払い
・増員募集
※採用時の「労働条件通知書」交付は、労基法第15条に
基づく書面での労働条件明示で義務付けられています。
選考等
- 採用人数
- 1人
《募集理由》
増員 - 選考方法
- 面接(予定1回)
- 選考結果通知
- 《選考結果通知のタイミング》
面接選考後
《面接選考結果通知》
面接後3日以内 - 求職者への通知方法
- 電話
- 選考日時等
- 随時
- 応募書類等
- 《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
《応募書類の送付方法》
その他
《その他の送付方法》
面接時に持参 - 応募書類の返戻
- 求人者の責任にて廃棄
求人・事業所PR情報
- 職務給制度
- なし
- 復職制度
- なし
会社情報
この求人は、事業所の意向により、ハローワークに求職登録した方のみを対象に、事業所名、所在地等の情報を提供しています。 ハローワークインターネットサービス上で事業所名等をご覧になりたい方は、ハローワークへの求職申込みを行ってください。
- 会社名
- 非公開企業
- 従業員数
- 《企業全体》
121人
《就業場所》
3人
《うち女性》
1人
《うちパート》
0人 - 労働組合
- なし
- 就業規則
- 《フルタイムに適用される就業規則》
あり
《パートタイムに適用される就業規則》
あり - 育児休業取得実績
- なし
- 介護休業取得実績
- なし
- 看護休暇取得実績
- なし
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