正社員【12/5面接会】介護スタッフ(ショートステイ)

セントケア神奈川株式会社セントケア上郷

【12/5面接会】介護スタッフ(ショートステイ)

213,500円〜213,500円

『稲荷森』バス停１分　乗車駅：大船駅又は港南台駅

神奈川県横浜市栄区上郷町１６０－１

変形労働時間制
（１）7時00分〜16時00分
（２）11時00分〜20時00分
（３）16時00分〜10時00分

仕事内容

セントケア上郷は、ショートステイとデイサービスを併設した介護
施設です。

(仕事内容)
ショートステイ(短期間の入所)をご利用いただくお客様の日常生
活のお手伝いや、入浴介助、食事や排泄介助、機能訓練、送迎等を
行っていただきます。
*ゆくゆくは施設の運営に携わっていただくリーダーを目指してく
ださい。

変更範囲:変更なし

事業所からのメッセージ

セントケアのショートステイは全てユニット型(10床/1ユニッ
ト)で、お客様一人ひとりの個性、心身の状況、ご利用に至るまで
の生活歴と生活習慣を具体的に把握したうえで、サービスを提供し
ます。

日々お客様は入退所をされますが、毎月ご利用のリピーターのお客
様も多くお客様情報は共有しやすい環境となっております。お客様
を見守るセンサーや介護記録システムを導入し介護職員の負担軽減
を計画的に行っております。

また、ショートステイは、短期間の利用が多いため、様々なお客様
と接することができます。短期間でいかに信頼関係を築き満足して
いただけるか「工夫」する必要があります。
短期間でも満足してもらうことができると、介護職としての大きな
達成感を味わうことができ、成長することができますよ!

求人の特徴

未経験者歓迎外国人OK 学歴不問交通費支給車通勤OK 昇給あり賞与・ボーナスあり禁煙・分煙産休・育休制度あり労災保険あり社会保険あり

求人事業所

事業所番号: 1403-919993-5
事業所名: セントケアカナガワカブシキカイシャセントケアカミゴウ
セントケア神奈川株式会社セントケア上郷
所在地: 〒247-0013
神奈川県横浜市栄区上郷町160-1

募集内容

職種: 【12/5面接会】介護スタッフ(ショートステイ)
雇用形態: 正社員
派遣・請負等: 就業形態派遣・請負ではない
雇用期間: 雇用期間の定めなし
就業場所: 就業場所事業所所在地と同じ
〒247-0013
神奈川県横浜市栄区上郷町160-1
『稲荷森』バス停1分乗車駅:大船駅又は港南台駅
《受動喫煙対策》
あり(屋内禁煙)
《受動喫煙対策に関する特記事項》
屋外喫煙スペースあり
マイカー通勤: 可
駐車場あり
転勤の可能性: あり
《転勤範囲》
神奈川県内の営業所※双方同意の
上
年齢: 制限あり
《年齢制限範囲》
18歳〜66歳
《年齢制限該当事由》
定年を上限
《年齢制限の理由》
定年(67歳)及び深夜勤務
学歴: 不問
必要な経験等: 不問
必要な免許・資格: 普通自動車運転免許
必須(AT限定可)
試用期間: あり
《期間》
3ヶ月
《試用期間中の労働条件》
同条件

賃金・手当

a + b(固定残業代がある場合はa + b + c): 213,500円〜213,500円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a): 162,000円〜162,000円
定額的に支払われる手当(b): 職種手当 8,000円〜8,000円地域手当 28,000円〜28,000円処遇改善手当 15,500円〜15,500円
固定残業代(c): なし
その他の手当等付記事項(d): 介護福祉士 12,000円実務者研修7,000円
夜勤手当 5,500円/回
深夜割増25%
※介護福祉士資格を所持者は実務経験年数に応じ、特定
処遇改善加算手当有。12,000円～32,000円

※能力・経験により考慮します。
月平均労働日数: 21.2日
賃金形態等: 月給
通勤手当: 実費支給(上限あり)
月額
100,000円
賃金締切日: 固定(月末)
賃金支払日: 固定(月末以外)
《支払月》
翌月
《支払日》
20日
昇給: 《昇給制度》
あり
《昇給(前年度実績)》
あり
《昇給金額/昇給率》
1月あたり0円〜5,000円(前年度実績)
賞与: 《賞与制度の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の回数》
年2回
《賞与金額》
計 1.80ヶ月分(前年度実績)

労働時間

就業時間: 変形労働時間制
《変形労働時間制の単位》
1ヶ月単位
《就業時間1》
7時00分〜16時00分
《就業時間2》
11時00分〜20時00分
《就業時間3》
16時00分〜10時00分
《就業時間に関する特記事項》
シフト制
(3)は休憩時間120分
時間外労働時間: あり
《月平均時間外労働時間》
5時間
《36協定における特別条項》
あり
《特別な事情・期間等》
業務トラブル等突発的な業務繁忙が生じるときは、労使の協議を経
て1年間に6回程度1ヶ月60時間、1年間630時間まで延長。
休憩時間: 60分
年間休日数: 110日
休日等: 《休日》
その他
《週休二日制》
その他
《その他》
月9日休み(2月は8日)
《6ヶ月経過後の年次有給休暇日数》
10日

その他の労働条件等

加入保険等: 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形
企業年金: 確定拠出年金
退職金共済: 未加入
退職金制度: あり
《勤続年数》
3年以上
定年制: あり
《定年年齢》
一律 67歳
再雇用制度: あり
勤務延長: なし
入居可能住宅: なし
利用可能託児施設: なし

ハローワーク求人への応募方法

最寄りのハローワークで

ハローワークで求職申込み手続きを行い「ハローワークカード」の発行を受けることで、全国のハローワークで求人の紹介を受けることができます。

応募の際には、求人票の提出が必要となりますので、下のボタンから応募先に進み、求人票をプリントアウトしておくと便利です。

インターネットサービスで

インターネットから応募ができる求人もあります（「オンライン自主応募」）。「オンライン自主応募」は、ハローワークによる職業紹介に該当しないため、ハローワークの職業紹介を要件とする再就職手当等の対象外です。最寄りのハローワークで詳細を確認してください。

求人について

ハローワーク求人番号: 14030-11049641
受付年月日: 2024年11月18日
紹介期限日: 2025年01月31日
受理安定所: 戸塚公共職業安定所
求人区分: フルタイム
オンライン自主応募の受付: 不可
産業分類: 老人福祉・介護事業
トライアル雇用併用の希望: 希望しない

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項: 【チカバで働く面接会～in磯子区～】
*最寄りのハローワークで事前に予約してください。
平日8:30～17:15
*面接時間の選択はできません。予約受付時に指定となります。
*応募者数が定員に達した場合は受付を早期に締め切ります。

☆夜勤のできる方【必須】☆
・無資格から始められるお仕事です。
・将来のキャリアアッププラン多数あります。
・マイカー通勤可:無料駐車場あり

●キャリアアップ支援制度
就業後、資格を所得される際に必要な費用を会社が支援いたします
。研修にも力を入れています。「基本研修」「定例研修」「専門研
修」「マネジメント研修」「資格取得等の研修」の5本柱で研修を
行っていますのでキャリアアップしたい方にも長く働ける制度があ
ります。

選考等

採用人数: 3人
《募集理由》
増員
選考方法: 面接(予定2回)
選考結果通知: 《選考結果通知のタイミング》
面接選考後
《面接選考結果通知》
面接後3日以内
求職者への通知方法: 郵送,電話
選考日時等: その他
《その他の選考日時等》
12月5日(木)チカバで働く面接会～in磯子区～
選考場所: 〒235-0016
神奈川県横浜市磯子区磯子3丁目5-1
磯子区役所 7階会議室
JR根岸線磯子駅から徒歩5分駅
応募書類等: 《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),その他
《その他の応募書類》
あれば資格証(写)
《応募書類の送付方法》
その他
《その他の送付方法》
面接時持参
応募書類の返戻: 求人者の責任にて廃棄
選考に関する特記事項: 予約受付期間11月18日～12月4日
担当者: 《課係名、役職名》
ハローワーク戸塚
《担当者》
事業所部門
《電話番号》
045-864-8673

求人・事業所PR情報

職務給制度: あり
《職務給制度の内容》
職種により給与設定の変更あり
復職制度: なし

会社情報

会社名: セントケア神奈川株式会社セントケア上郷
所在地: 神奈川県横浜市栄区上郷町１６０－１
事業内容: セントケア神奈川では訪問介護、訪問入浴、訪問看護、居宅介護支
援、グループホーム、デイサービス、看護小規模多機能等を行って
いる総合福祉サービスです。県内７０の営業所や施設を展開中。
従業員数: 《企業全体》
1,329人
《就業場所》
16人
《うち女性》
11人
《うちパート》
13人
設立年: 平成19年
資本金: 5,000万円
労働組合: なし
会社の特長: 社員一人ひとりが「この仕事を選んで良かった。セントケアに就職
して良かった」と自信と誇りを持って働ける環境の確立を目指して
います。様々な研修制度でスタッフ育成に力を入れております。
役職/代表者名: 《役職》
代表取締役社長
《代表者名》
平高広
法人番号: 4020001049246
就業規則: 《フルタイムに適用される就業規則》
あり
《パートタイムに適用される就業規則》
あり
育児休業取得実績: あり
介護休業取得実績: あり
看護休暇取得実績: あり
外国人雇用実績: あり
UIJターン歓迎: UIJターン歓迎