アルバイト・パート紙管カット作業(名張市)

大和川紙工株式会社

紙管カット作業(名張市)

1,200円〜1,200円

近鉄大阪線　桔梗が丘駅から徒歩20分

三重県名張市蔵持町芝出１１０９－１
藤森工業株式会社　名張事業所内

8時00分〜17時00分の時間の間の7時間以上

◎得意先様にて当社製品の紙管カット及び梱包・納入作業

・カット作業
機械に紙管をセットしカット。カット後の外観や形状を
簡単に検査します。

・梱包、納入作業
出来上がった紙管を5本～10本毎にPPバンドにて梱包し、
指定場所へ代車を使い納品します。

※仕事内容変更範囲:変更なし

未経験者歓迎完全週休2日制学歴不問交通費支給車通勤OK 昇給あり禁煙・分煙産休・育休制度あり労災保険あり社会保険あり

職種: 紙管カット作業(名張市)
雇用形態: パート労働者
正社員登用なし
派遣・請負等: 就業形態派遣・請負ではない
雇用期間: 雇用期間の定めなし
就業場所: 〒518-0751
三重県名張市蔵持町芝出1109-1
藤森工業株式会社名張事業所内
近鉄大阪線桔梗が丘駅
から徒歩
20分
《受動喫煙対策》
あり(屋内禁煙)
マイカー通勤: 可
駐車場あり
転勤の可能性: なし
年齢: 不問
学歴: 不問
必要な経験等: 不問
必要な免許・資格: 免許・資格名
フォークリフト運転技能者
必須
普通自動車運転免許
あれば尚可(AT限定可)
試用期間: あり
《期間》
3ヶ月
《試用期間中の労働条件》
同条件

a + b(固定残業代がある場合はa + b + c): 1,200円〜1,200円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a): 1,200円〜1,200円
固定残業代(c): なし
賃金形態等: 時給
通勤手当: 実費支給(上限あり)
月額
50,000円
賃金締切日: 固定(月末以外)
《毎月》
15日
賃金支払日: 固定(月末以外)
《支払月》
当月
《支払日》
25日
昇給: 《昇給制度》
あり
《昇給(前年度実績)》
あり
《昇給金額/昇給率》
1時間あたり10円〜30円(前年度実績)
賞与: 《賞与制度の有無》
なし

ハローワーク求人への応募方法

最寄りのハローワークで

ハローワークで求職申込み手続きを行い「ハローワークカード」の発行を受けることで、全国のハローワークで求人の紹介を受けることができます。

応募の際には、求人票の提出が必要となりますので、下のボタンから応募先に進み、求人票をプリントアウトしておくと便利です。

インターネットサービスで

インターネットから応募ができる求人もあります（「オンライン自主応募」）。「オンライン自主応募」は、ハローワークによる職業紹介に該当しないため、ハローワークの職業紹介を要件とする再就職手当等の対象外です。最寄りのハローワークで詳細を確認してください。

採用人数: 1人
《募集理由》
欠員補充
選考方法: 面接(予定1回),書類選考
選考結果通知: 《選考結果通知のタイミング》
書類選考後,面接選考後
《書類選考結果通知》
書類到着後7日以内
《面接選考結果通知》
面接後7日以内
求職者への通知方法: 郵送,電話
選考日時等: その他
《その他の選考日時等》
書類到着後、追って連絡
選考場所: 〒518-0751
三重県名張市蔵持町芝出1109-1
藤森工業株式会社名張事業所内
近鉄大阪線桔梗が丘駅
から徒歩
20分
応募書類等: 《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
《応募書類の送付方法》
郵送
《郵送の送付場所》
《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
《応募書類の送付方法》
郵送
応募書類の返戻: あり
担当者: 《課係名、役職名》
工場長
《担当者(カタカナ)》
キクチ
《担当者》
菊池
《電話番号》
0744-32-4691
《FAX》
0744-33-5540

会社名: 大和川紙工株式会社
所在地: 大阪府大阪市阿倍野区阿倍野筋１－１－４３あべのハルカス３２Ｆ
事業内容: 工業用紙管、防湿塗工紙の製造販売及び包装資材の販売
従業員数: 《企業全体》
131人
《就業場所》
1人
《うち女性》
0人
《うちパート》
1人
設立年: 昭和41年
資本金: 6,975万円
労働組合: なし
会社の特長: 国内5工場、海外1工場を有し、国際的な事業展開を進めています
。又、培ってきた技術を高度化することで新製品の開発に取り組む
と共に、事業活動を通じた環境負荷低減にも注力しています。
役職/代表者名: 《役職》
代表取締役社長
《代表者名》
春山礼孝
法人番号: 6150001011348
就業規則: 《フルタイムに適用される就業規則》
あり
《パートタイムに適用される就業規則》
あり
育児休業取得実績: あり
介護休業取得実績: なし
看護休暇取得実績: なし
外国人雇用実績: なし