株式会社 安心の絆

求人の特徴

求人事業所

事業所番号

1205-616297-0

事業所名

カブシキガイシャ アンシンノキズナ
株式会社 安心の絆

所在地

〒292-0063
千葉県木更津市江川523-2

募集内容

職種

介護職・看護及び介護助手

雇用形態

正社員

派遣・請負等

就業形態 派遣・請負ではない

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

〒292-0063
千葉県木更津市江川523-2
安心ハウス絆木更津弐号館
《就業場所に関する特記事項》
または 千葉県木更津市畑沢1丁目8-10
安心ハウス絆木更津壱号館
《受動喫煙対策》
あり(屋内禁煙)

マイカー通勤

可
駐車場 あり

転勤の可能性

あり
《転勤範囲》
木更津市、君津市の相互施設間

年齢

制限あり
《年齢制限範囲》
18歳〜
《年齢制限該当事由》
法令の規定により年齢制限がある
《年齢制限の理由》
18歳未満の深夜労働禁止のため

学歴

不問

必要な経験等

不問

必要なPCスキル

パソコン(ワード)入力操作

必要な免許・資格

免許・資格名
介護福祉士
必須
介護職員初任者研修修了者
必須
介護士の方は資格取得者に限る(助手は不問)
いずれかの資格を所持で可

試用期間

あり
《期間》
3ヶ月
《試用期間中の労働条件》
同条件

賃金・手当

a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)

200,000円〜330,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)

175,000円〜285,000円

定額的に支払われる手当(b)

処遇改善手当 25,000円〜45,000円

固定残業代(c)

なし

その他の手当等付記事項(d)

・資格手当
・住宅手当(賃貸)20,000円/月
・扶養手当
・夜勤手当 7,500円/1回
・家族手当(一人親の第一子) 20,000円/月

月平均労働日数

21.4日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給(上限あり)
月額
30,000円

賃金締切日

固定(月末以外)
《毎月》
15日

賃金支払日

固定(月末以外)
《支払月》
当月
《支払日》
25日

昇給

《昇給制度》
あり
《昇給(前年度実績)》
あり
《昇給金額/昇給率》
1月あたり0円〜5,000円(前年度実績)

賞与

《賞与制度の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の回数》
年3回
《賞与金額》
計 3.00ヶ月分(前年度実績)

労働時間

就業時間

変形労働時間制
《変形労働時間制の単位》
1ヶ月単位
《就業時間1》
7時00分〜16時00分
《就業時間2》
9時00分〜18時00分
《就業時間に関する特記事項》
(3)夜勤 17時～10時
休憩120分
*月平均労働時間:夜勤あり 169時間
夜勤なし 171時間

時間外労働時間

なし
《36協定における特別条項》
なし

休憩時間

60分

年間休日数

108日

休日等

《休日》
その他
《週休二日制》
その他
《その他》
・会社カレンダーによる。
・シフト制(希望休あり)
《6ヶ月経過後の年次有給休暇日数》
10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金

企業年金

確定拠出年金

退職金共済

未加入

退職金制度

あり
《勤続年数》
5年以上

定年制

なし

再雇用制度

なし

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

障害者に対する配慮に関する状況

エレベーター

あり

点字設備

なし

階段の手すり

あり

手すりの設置

両側

バリアフリー対応トイレ

車いす対応トイレ,洋式トイレ

建物内の車いす移動

可

休憩室

あり

障害者に配慮したその他の施設

知的障がい者は勤続12年、視覚障がい者は勤続4年
他
閉じこもり青年の社会参加の機会提供。適材適所で働
く場の提供しています。

求人について

ハローワーク求人番号

12050-09286141

受付年月日

2024年11月18日

紹介期限日

2025年01月31日

受理安定所

木更津公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

不可

産業分類

老人福祉・介護事業

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

・一人親(父子家庭,母子家庭)が働きやすい環境条件
(時間対応等)を整えています。

・夏休み休暇(3連休・4連休)


・イデコプラス導入:会社掛金上限22,000円

※資格取得支援制度あり

選考等

採用人数

7人
《募集理由》
増員

選考方法

面接(予定1回)

選考結果通知

《選考結果通知のタイミング》
面接選考後
《面接選考結果通知》
面接後7日以内

求職者への通知方法

電話

選考日時等

随時

選考場所

〒292-0063
千葉県木更津市江川523-2
本社・安心ハウス絆木更津弐号

応募書類等

《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
《応募書類の送付方法》
その他
《その他の送付方法》
面接時持参

応募書類の返戻

あり

選考に関する特記事項

応募時の電話連絡後、採用担当より
面接についてのご連絡を差し上げます。

担当者

《課係名、役職名》
総務
《担当者》
総務 採用担当者宛て
《電話番号》
0438-53-8747
《FAX》
0438-38-3070
《Eメール》
engagement@anshinnokizuna.com

求人・事業所PR情報

支店・営業所・工場等

《箇所数》
5箇所
《代表的な支店・営業所・工場等1》
安心ハウス絆・木更津壱号館
《代表的な支店・営業所・工場等2》
安心ハウス絆・木更津弐号館
《代表的な支店・営業所・工場等3》
特定相談支援事業所・君津杢師 黄色いおうち なんでも相談所

年商

令和3年 3億円
令和4年 3億5万円
令和5年 4億円

主要取引先

《主要取引先1》
組合健保・きょうかい健保(社会保険支払基金)
《主要取引先2》
後期高齢者広域連合・市町村(国民健康保険連合会)
《主要取引先3》
難病障害児者

関連会社

《関連会社1》
特定非営利活動法人ファミリーナースセンター

職務給制度

あり
《職務給制度の内容》
キャリアアップ研修の充実、[個人のPDCA]の達成度を職務に
反映。

復職制度

あり
《復職制度の内容》
出産、育児、介護休暇及び療養回復後、現職復帰可能。

福利厚生の内容

老後の安心、出産育児中の安心。ワークライフバランスを会社方針
の真ん中に置いています。IDECO+は介護福祉業界で企業年金
を制度化し、さらに、つみたてNISA年間40万円を、毎月未来
手当として3万3333円、2023年4月より支給開始して、従
業員の処遇改善を図っています。

難病障害児者の共生社会の居場所づくりのために、働くスタッフ自
身ががまさかのときに備えた安心を制度化しています。介護保障保
険あるいは介護保険による保険料を会社負担とし、給与に付加して
います。

健康な60歳定年者が第2の人生の仕事として、75歳退職金の見
える化にも福利厚生的な方法で実現しています。

研修制度

《研修制度の正社員以外の利用》
可
《研修制度の内容》
1.喀痰吸引特定の者第3号研修(社内)
2.WEB自己啓発研修 (研修報告の賞与評価加点
)
3.社会福祉施設等職員研修(外部研修)
4.日本看護協会クリニカルラダー(動画研修)
5.千葉銀行総合研究所管理者研修(動画研修)

両立支援の内容

就学児童の学校行事に合わせた希望休取得は最優先。また、保育所
、学童保育の迎え時刻に合わせた、退勤時刻児童の学校行事に合わ
せた希望休取得は最優先。また、保育所、学童保育の迎え時刻に合
わせた、退勤時刻に配慮しています。

障害を持った子供の親が働く環境条件を整えて、育児と仕事と介護
、および、日常介護の疲れをレスパイトとの両立にも配慮していま
す。

事業所に関する特記事項

20代から70代まで老若男女のチーム。