正社員 ケアマネージャー

Eight株式会社

ケアマネージャー【さいたま市桜区×有料老人ホーム】【ケアマネジャー】月給248,650円~301,650円/働きながらスキルアップ!「人の役に立ちたい」そんな方をお待ちしております◎

月給248650円
JR南与野駅~バス大泉院通りバス停下車 徒歩9分
埼玉県さいたま市桜区
08:30~17:30

採用予定人数

1名

掲載終了

定員埋まり次第

仕事内容

「計画作成担当者」
当社施設「あずみ苑」にてケアマネジメント業務全般をお任せしま
す。
(ケアプラン作成等)
※(株)アズ・ライフケアは(株)レオパレス21の100%子会
社です。
変更範囲:変更なし
PR・職場情報
「関わる人全ての人生を良くしたい」という思いから設立された人材会社です。

就業後も困ったことがあればしっかりサポートします!
安心して働いていただける環境です。
求人の特徴
計画作成担当者

求人の特徴

シフト制 労災保険あり 社会保険あり

募集内容

雇用形態
正社員
職種
ケアマネージャー
給与
月給248,650円~301,650円
<内訳>
■基本給
205,900円~250,900円

■定額的に支払われる手当
資格手当15,000円~20,000円
処遇手当27,750円~30,750円
店舗名
株式会社アズ・ライフケア あずみ苑グランデ桜
都道府県
埼玉県
勤務地
さいたま市桜区
アクセス
JR南与野駅~バス大泉院通りバス停下車 徒歩9分
勤務曜日・時間
08:30~17:30
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
1ヶ月単位
就業時間1
8時30分~17時30分
休日・休暇
<年間休日>112日
休日
その他
週休二日制
毎週
その他
休日はシフトによる
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
待遇・福利厚生
加入保険等:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形
企業年金:確定拠出年金
退職金制度:あり(勤続年数3年以上)
定年制:あり(定年年齢 一律60歳)
再雇用制度:あり(上限65歳)
勤務延長:あり(上限69歳)
育児休業取得実績あり
介護休業取得実績あり
看護休暇取得実績あり

<通勤手当>
実費支給(上限あり)
月額
150,000円

<昇給>
あり
昇給(前年度実績)
あり
昇給金額/昇給率
1月あたり0円~3,100円(前年度実績)

<賞与>
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計2.20ヶ月分(前年度実績)

<入居可能住宅>
単身用あり
家賃3万円(家具家電付レオパレ
ス物件)
採用予定人数
1名
応募条件
<必要な免許・資格>
介護支援専門員(ケアマネジャー)
必須
主任介護支援専門員
いずれかの資格を所持で可

<必要な経験・知識・技能等>
不問

<年齢>
年齢制限範囲
~59歳
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
60歳定年のため(省令1号)

<学歴>
必須
高校以上
学歴
高卒以上
採用担当部署
採用担当
受動喫煙防止の取り組み
受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください

会社情報

会社名
Eight株式会社
所在地
兵庫県伊丹市西野3丁目207番地
事業内容
・EC事業
・マーケティング事業
・人材紹介事業
・採用コンサルティング事業
・越境EC事業
・海外進出支援事業
最終更新 1日前