正社員介護福祉士

ライフワンズ株式会社

【正社員】東温市[順風会長安]の介護福祉士のお仕事です/月給241000円〜[求人ID:168983]

月収　24万1000円　〜　26万2400円

[最寄り駅]伊予鉄道横河原線　横河原　[アクセス]伊予鉄道横河原線　横河原駅　徒歩17分

愛媛県東温市

07:00-15:45　08:15-17:00　10:15-19:00　16:30-09:00

仕事内容

老健でのお仕事です
長安の外観はアクセントに黄色を配した堂々とした雰囲気。施設はリハビリを中心とした医療ケア、介護などの入所サービス、日常のお世話をするショートステイ、日帰りでレクリエーション、リハビリなどを行うデイケア、ナイトケアなどを提供☆また、定期的にパークゴルフ大会を開催していて、皆さんとても白熱しています!

老人保健施設における介護業務(夜勤なしも相談可)

介護職の仕事は、高齢者や身体が不自由な方の身のまわりお手伝い(掃除や洗濯などの生活援助など)が中心です。現場で活躍するには訪問介護員(ホームヘルパー)の資格を取得(都道府県知事の指定する訪問介護員養成所で福祉サービスの基本視点と制度、介護に関する基本的知識と方法の講義、実技を規定時間受講)する必要があります。

また、その後、現場の見学・介護実習・ホームヘルプサービス同行訪問の実習も行います。

資格には1級〜3級課程があり、身体介護、移動介助と家庭援助のできる2級課程取得者が福祉現場で多くを占めているのが現状です。学歴・職歴よりも仕事に対する知識と技術、前向きな姿勢や責任感が最重要視され、自身の健康管理や体力維持も必要となる職業です。

【応募資格】
介護福祉士をお持ちの方

【勤務時間】
07:00-15:45
08:15-17:00
10:15-19:00
16:30-09:00休憩時間(日勤) 75分
休憩時間(夜勤) 180分時間外月平均2時間
時間外月平均2時間程度

【休日】
シフト制月9休
夏季休暇 3日
産前・産後休暇あり
育児休暇あり
(希望休応相談)
有給休暇あり

【給与詳細】

給与下限:月給 241,000円〜
給与上限:月給 262,400円

基本給 130,000円
資格手当 10,000円
夜勤手当 7,000円/回・5回/月
処遇改善手当 27,400円
業務手当 25,600円〜47,000円
職務手当 13,000円〜13,000円
時間外手当あり
給与支払日毎月末日締翌月10日支払い

昇給あり年1回
賞与あり前年度実績年2回・2.3ヶ月分

求人の特徴

未経験者歓迎学歴不問車通勤OK 昇給あり禁煙・分煙産休・育休制度あり

募集内容

職種: 介護福祉士・社会福祉士・社会福祉主事
雇用形態: 正社員【人材紹介】
給与: 月収 24万1000円〜 26万2400円
勤務地: 愛媛県東温市
勤務時間: 07:00-15:45 08:15-17:00 10:15-19:00 16:30-09:00
応募資格: 日本語ネイティブレベルの方に限る
介護福祉士をお持ちの方
特記事項: 愛媛県東温市の老健・介護福祉士・正社員のお仕事 !給料多め、未経験OK、車通勤OKの求人です♪
ブランクのある方も大丈夫です!担当者が丁寧に指導します♪

給料多め,未経験OK,車通勤OK,産休・育休,残業ほぼなし,社会保険完備

学歴不問

【待遇】
厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険
定年 60歳
再雇用 65歳まで
退職金あり(勤続3年以上)
単身用住宅の有無なし
家族用住宅の有無なし
車通勤可無料駐車場あり
通勤手当定額まで支給月上限5000円
育児休暇取得実績あり
利用可能な託児所なし
夜勤時*休憩60分、仮眠120分
*子育て応援制度充実。病児保育等が利用可能。
(「松山市子育て応援クラブ」結成)
*松山市勤労者福祉サービス(ワークcom松山)に加入しています。

◆試用期間:あり(6ヶ月期間中は賞与対象外)
◆社員寮:単身用なし、家族用なし
◆有給休暇:あり
◆車通勤:車通勤可無料駐車場あり、通勤手当月上限5000円

夜勤時*休憩60分、仮眠120分
*子育て応援制度充実。病児保育等が利用可能。
(「松山市子育て応援クラブ」結成)
*松山市勤労者福祉サービス(ワークcom松山)に加入しています。
定年60歳
再雇用65歳まで
退職金あり(勤続3年以上)

★敷地内禁煙★
休日・休暇: シフト制月9休
待遇・福利厚生: 詳細は仕事内容欄【待遇】をご参照ください
交通: [最寄り駅]伊予鉄道横河原線横河原 [アクセス]伊予鉄道横河原線横河原駅徒歩17分

会社情報

会社名: ライフワンズ株式会社
事業内容: 人材紹介事業
介護求人サービス運営
[厚生労働大臣許可]　有料職業紹介事業　13-ユ-303765
設立: 2008年09月
代表者: 野村大介
従業員数: 非公開
会社PR: 社会に信頼される革新的パートナーとして、「豊かな高齢化社会の実現」をミッションに、介護業界の高い離職率という問題に真っ向からチャレンジしています。

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