その他
後志総合振興局 小樽建設管理部
総合土木(建設土木)技師 (余市出張所)
166,600円〜187,300円
余市駅から徒歩24分駅
北海道余市郡余市町黒川町1248
余市出張所
余市出張所
(1)8時45分〜17時30分
仕事内容
北海道が管理する公共土木施設(主に治水事業(河川・砂防))事
業計画、設計積算、工事監督など
*業務の変更範囲:変更なし
業計画、設計積算、工事監督など
*業務の変更範囲:変更なし
求人の特徴
完全週休2日制 土日休み 交通費支給 車通勤OK 賞与・ボーナスあり 経験者優遇 禁煙・分煙 産休・育休制度あり 社会保険あり求人事業所
- 事業所番号
- 0107-000727-0
- 事業所名
- シリベシソウゴウシンコウキョク オタルケンセツカンリブ
後志総合振興局 小樽建設管理部 - 所在地
- 〒047-8639
北海道小樽市奥沢1丁目21番1号
募集内容
- 職種
- 総合土木(建設土木)技師 (余市出張所)
- 雇用形態
- 正社員以外
正社員以外の名称 臨時的任用職員(技師)
正社員登用 なし - 派遣・請負等
- 就業形態 派遣・請負ではない
- 雇用期間
- 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) 2024年10月1日〜2025年3月31日
《契約更新の可能性》
なし - 就業場所
- 〒046-0003
北海道余市郡余市町黒川町1248
余市出張所
余市駅から徒歩24分駅
《受動喫煙対策》
あり(屋内禁煙)
《受動喫煙対策に関する特記事項》
敷地内禁煙 - マイカー通勤
- 可
駐車場 あり - 転勤の可能性
- なし
- 年齢
- 不問
- 学歴
- 必須 高校以上
- 必要な経験等
- 必須
建設土木の技術に関する専門的知識や経験を有する方 - 必要なPCスキル
- ワード・エクセルの基本的操作
- 必要な免許・資格
- 免許・資格不問
- 試用期間
- なし
賃金・手当
- a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
- 166,600円〜187,300円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 - 基本給(a)
- 166,600円〜187,300円
- 固定残業代(c)
- なし
- その他の手当等付記事項(d)
- *給与月額は採用前の職務経歴により勘案されます。(
上記月額は高卒、大卒直後の採用例です)
臨時的任用職員選考申込書の経歴・職歴欄は省略のない
ように記入願います。 - 月平均労働日数
- 20.3日
- 賃金形態等
- 月給
- 通勤手当
- 実費支給(上限あり)
月額
55,000円 - 賃金締切日
- 固定(月末)
- 賃金支払日
- 固定(月末以外)
《支払月》
当月
《支払日》
21日 - 昇給
- 《昇給制度》
なし - 賞与
- 《賞与制度の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の有無》
なし
労働時間
- 就業時間
- 《就業時間1》
8時45分〜17時30分
《就業時間に関する特記事項》
時差出勤制度あり(勤務状況による) - 時間外労働時間
- あり
《月平均時間外労働時間》
10時間
《36協定における特別条項》
なし - 休憩時間
- 60分
- 年間休日数
- 121日
- 休日等
- 《休日》
土曜日,日曜日,祝日,その他
《週休二日制》
毎週
《その他》
年末年始 12/29~1/3
《6ヶ月経過後の年次有給休暇日数》
12日
その他の労働条件等
- 加入保険等
- 雇用保険,公務災害補償,健康保険,厚生年金
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- なし
- 定年制
- なし
- 再雇用制度
- なし
- 勤務延長
- なし
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能託児施設
- なし
ハローワーク求人への応募方法
最寄りのハローワークで
ハローワークで求職申込み手続きを行い「ハローワークカード」の発行を受けることで、全国のハローワークで求人の紹介を受けることができます。
応募の際には、求人票の提出が必要となりますので、下のボタンから応募先に進み、求人票をプリントアウトしておくと便利です。
インターネットサービスで
インターネットから応募ができる求人もあります(「オンライン自主応募」)。「オンライン自主応募」は、ハローワークによる職業紹介に該当しないため、ハローワークの職業紹介を要件とする再就職手当等の対象外です。最寄りのハローワークで詳細を確認してください。
求人について
- ハローワーク求人番号
- 01070-03238141
- 受付年月日
- 2024年07月29日
- 紹介期限日
- 2024年09月30日
- 受理安定所
- 小樽公共職業安定所
- 求人区分
- フルタイム
- オンライン自主応募の受付
- 不可
- 産業分類
- 都道府県の機関
- トライアル雇用併用の希望
- 希望しない
求人に関する特記事項
- 求人に関する特記事項
- *通勤手当は通勤方法により異なります
片道2km以上より支給
*マイカー通勤:駐車場料金無料
*応募に係る様式等については、北海道後志総合振興局ホームペー
ジに掲載しますので、様式をダウンロードして下さい
*給与月額については、「3 賃金・手当」の「その他手当付記事
項」欄に記載しているとおり、「臨時的任用職員選考申込書」の記
入にあたっては、十分ご留意願います。
*応募書類を小樽建設管理部建設行政課まで、令和6年8月30日
(金)まで随時受付及び面接。
*応募状況により、応募締切日より早まることもあります
*臨時的任用職員については、地方公務員法第22条の3第1項の
規定により臨時的に任用される職員です(北海道後志総合振興局ホ
ームページよりご確認下さい)
選考等
- 採用人数
- 1人
《募集理由》
欠員補充 - 選考方法
- 面接(予定1回),書類選考
- 選考結果通知
- 《選考結果通知のタイミング》
書類選考後,面接選考後
《書類選考結果通知》
書類到着後20日以内
《面接選考結果通知》
面接後5日以内 - 求職者への通知方法
- 郵送,電話
- 選考日時等
- その他
《その他の選考日時等》
後日連絡 - 選考場所
- 〒047-8639
北海道小樽市奥沢1丁目21番1号 - 応募書類等
- 《応募書類等》
ハローワーク紹介状,その他
《その他の応募書類》
臨時的任用職員選考申込書
《応募書類の送付方法》
郵送 - 応募書類の返戻
- あり
- 担当者
- 《課係名、役職名》
建設行政課
《電話番号》
0134-25-2142
《FAX》
0134-27-2354
求人・事業所PR情報
- 職務給制度
- なし
- 復職制度
- なし
会社情報
- 会社名
- 後志総合振興局 小樽建設管理部
- 所在地
- 北海道小樽市奥沢1丁目21番1号
- 事業内容
- 地方公共事業
- 従業員数
- 《企業全体》
142人
《就業場所》
17人
《うち女性》
1人
《うちパート》
1人 - 設立年
- 昭和14年
- 労働組合
- あり
- 会社の特長
- 北海道 後志総合振興局 小樽建設管理部
- 役職/代表者名
- 《役職》
後志総合振興局長
《代表者名》
後志総合振興局長 - 就業規則
- 《フルタイムに適用される就業規則》
あり
《パートタイムに適用される就業規則》
あり - 育児休業取得実績
- あり
- 介護休業取得実績
- なし
- 看護休暇取得実績
- なし
あと11日で掲載終了