正社員
株式会社KnockRap
コールセンター業務(案内スタッフ)/正社員
185,000円〜320,000円
帯広駅から車3分
北海道帯広市大通南7丁目2-1
クリエイト大通7丁目ビル2F2号
クリエイト大通7丁目ビル2F2号
変形労働時間制
(1)9時00分〜17時00分
(1)9時00分〜17時00分
仕事内容
当コールセンターにて、通信サービスのご紹介をするお仕事です。
○個人のお客様へ架電しマニュアル通りに商品をご案内
*研修やサポート体制も充実
*専門的な知識がなく未経験の方でも安心です。
*ノルマやクレーム対応もありません。
*在職者の半数が子育て中の方です。
お子様の急な体調不良や学校行事等の休みにも対応しており、子
育てとお仕事の両立を支援しています。
【変更範囲:変更なし】
○個人のお客様へ架電しマニュアル通りに商品をご案内
*研修やサポート体制も充実
*専門的な知識がなく未経験の方でも安心です。
*ノルマやクレーム対応もありません。
*在職者の半数が子育て中の方です。
お子様の急な体調不良や学校行事等の休みにも対応しており、子
育てとお仕事の両立を支援しています。
【変更範囲:変更なし】
注目ポイント
事業所からのメッセージ
未経験大歓迎!
学歴不問、書類選考なし!
髪型、服装自由!
自分らしく働けます!
学校・保育園・幼稚園からの呼び出しなどにも柔軟に対応しており
ますので、ご安心してご応募ください。
業務拡大で20時まで稼働する日があるので9時~20時の間で相
談可能です。土曜日も出勤希望の方は隔週で出勤可能となっており
ます。
学歴不問、書類選考なし!
髪型、服装自由!
自分らしく働けます!
学校・保育園・幼稚園からの呼び出しなどにも柔軟に対応しており
ますので、ご安心してご応募ください。
業務拡大で20時まで稼働する日があるので9時~20時の間で相
談可能です。土曜日も出勤希望の方は隔週で出勤可能となっており
ます。
求人の特徴
未経験者歓迎 服装自由 学歴不問 交通費支給 車通勤OK 研修あり 昇給あり 禁煙・分煙 残業なし 産休・育休制度あり 労災保険あり 社会保険あり求人事業所
- 事業所番号
- 0104-617767-0
- 事業所名
- カブシキガイシャノックラップ
株式会社KnockRap - 所在地
- 〒080-0010
北海道帯広市大通南7丁目2-1クリエイト大通7丁目ビル2F2号
募集内容
- 職種
- コールセンター業務(案内スタッフ)/正社員
- 雇用形態
- 正社員
- 派遣・請負等
- 就業形態 派遣・請負ではない
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 就業場所
- 就業場所 事業所所在地と同じ
〒080-0010
北海道帯広市大通南7丁目2-1
クリエイト大通7丁目ビル2F2号
帯広駅
から車
3分
《受動喫煙対策》
あり(屋内禁煙) - マイカー通勤
- 可
駐車場 あり - 転勤の可能性
- なし
- 年齢
- 不問
- 学歴
- 不問
- 必要な経験等
- 不問
- 必要なPCスキル
- 文字入力程度
- 必要な免許・資格
- 免許・資格不問
- 試用期間
- あり
《期間》
3ヶ月
《試用期間中の労働条件》
同条件
賃金・手当
- a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
- 185,000円〜320,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 - 基本給(a)
- 180,000円〜300,000円
- 定額的に支払われる手当(b)
- 住宅手当 5,000円〜20,000円
- 固定残業代(c)
- なし
- その他の手当等付記事項(d)
- *インセンティブ:売上に応じて支給
*通勤手当:会社規定による - 月平均労働日数
- 20.4日
- 賃金形態等
- 月給
- 通勤手当
- 実費支給(上限あり)
月額
10,000円 - 賃金締切日
- 固定(月末)
- 賃金支払日
- 固定(月末以外)
《支払月》
翌月
《支払日》
20日 - 昇給
- 《昇給制度》
あり
《昇給(前年度実績)》
あり
《昇給金額/昇給率》
1月あたり5,000円〜20,000円(前年度実績) - 賞与
- 《賞与制度の有無》
なし
労働時間
- 就業時間
- 変形労働時間制
《変形労働時間制の単位》
1ヶ月単位
《就業時間1》
9時00分〜17時00分
《就業時間に関する特記事項》
*土曜日は隔週 - 時間外労働時間
- なし
《36協定における特別条項》
なし - 休憩時間
- 60分
- 年間休日数
- 120日
- 休日等
- 《休日》
日曜日,祝日,その他
《週休二日制》
その他
《その他》
*年末年始5~7日、GW3~5日、夏期3~6日
休日は要相談
《6ヶ月経過後の年次有給休暇日数》
10日
その他の労働条件等
- 加入保険等
- 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- なし
- 定年制
- なし
- 再雇用制度
- なし
- 勤務延長
- なし
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能託児施設
- なし
ハローワーク求人への応募方法
最寄りのハローワークで
ハローワークで求職申込み手続きを行い「ハローワークカード」の発行を受けることで、全国のハローワークで求人の紹介を受けることができます。
応募の際には、求人票の提出が必要となりますので、下のボタンから応募先に進み、求人票をプリントアウトしておくと便利です。
インターネットサービスで
インターネットから応募ができる求人もあります(「オンライン自主応募」)。「オンライン自主応募」は、ハローワークによる職業紹介に該当しないため、ハローワークの職業紹介を要件とする再就職手当等の対象外です。最寄りのハローワークで詳細を確認してください。
求人について
- ハローワーク求人番号
- 01040-08171141
- 受付年月日
- 2024年08月01日
- 紹介期限日
- 2024年10月31日
- 受理安定所
- 帯広公共職業安定所
- 求人区分
- フルタイム
- オンライン自主応募の受付
- 可
- 産業分類
- 他に分類されない事業サービス業
- トライアル雇用併用の希望
- 希望しない
求人に関する特記事項
- 求人に関する特記事項
- *無料駐車場あり
【オンライン自主応募の場合、ハローワーク紹介状は不要です】
〈事業所からのメッセージ〉
「コールセンターの仕事は初めて」「自分と同じようなスタッフさ
んはいる?」「会話が苦手」このような不安をお持ちの方も、安心
してお仕事していただけるよう、先輩方が手厚くサポートします。
ノルマも一切ないので安心して取り組めます!
スタッフの約半数が入社半年以内の新人なので、同期や先輩と仲良
くなりやすく、研修等も充実していますので仕事を覚えやすい環境
で働けます。
ぜひお気軽にお問い合わせ下さい。
K52
選考等
- 採用人数
- 2人
《募集理由》
増員 - 選考方法
- 面接(予定1回)
- 選考結果通知
- 《選考結果通知のタイミング》
面接選考後
《面接選考結果通知》
面接後7日以内 - 求職者への通知方法
- 求職者マイページに連絡,電話,Eメール
- 選考日時等
- 随時
- 選考場所
- 〒080-0010
北海道帯広市大通南7丁目2-1
クリエイト大通7丁目ビル2F2号
帯広駅
から車
3分 - 応募書類等
- 《応募書類等》
ハローワーク紹介状
《応募書類の送付方法》
その他,求職者マイページ
《その他の送付方法》
面接時持参 - 応募書類の返戻
- 求人者の責任にて廃棄
- 担当者
- 《課係名、役職名》
採用担当
《担当者(カタカナ)》
コイチ アキフミ
《担当者》
小市暉史
《電話番号》
0155-67-6793
《FAX》
0155-67-6794
《Eメール》
a_koichi@knock-rap.co.jp
求人・事業所PR情報
- 支店・営業所・工場等
- 《箇所数》
1箇所
《代表的な支店・営業所・工場等1》
本店 - 年商
- 令和2年 4,000万円
- 主要取引先
- 《主要取引先1》
株式会社アクセル
《主要取引先2》
総合商社丸紅(丸紅テレコム) - 職務給制度
- なし
- 復職制度
- あり
《復職制度の内容》
会社が必要と認める者 - 福利厚生の内容
- ◎社内通貨(軽食・換金等に利用可)
◎ランチ会、◎キャリアアップ祝賀会、◎交通費一部補助
◎無料駐車場あり、◎家賃補助、◎提携先ジム利用料半額
◎RELO CLUB(全国の店舗約15000社の利用クーポン
無料配布)、◎健康増進(ジムトレーニング、食育) - 研修制度
- 《研修制度の正社員以外の利用》
可
《研修制度の内容》
座学研修、オリエンテーション(1~2時間程度)
会社情報
- 会社名
- 株式会社KnockRap
- 所在地
- 北海道帯広市大通南7丁目2-1 クリエイト大通7丁目ビル2F2号
- 事業内容
- コールセンター業務(案内業務)、PC入力業務(文字入力のみ)
- 従業員数
- 《企業全体》
13人
《就業場所》
10人
《うち女性》
4人
《うちパート》
4人 - 設立年
- 令和2年
- 資本金
- 300万円
- 労働組合
- なし
- 会社の特長
- 新規開業したばかり、コロナの影響を受けにくく安定して収入を得
ることができます。福利厚生も手厚くミニボーナスや給与以外の手
当もあります。家賃補償もあります。 - 役職/代表者名
- 《役職》
代表取締役
《代表者名》
小市 暉史 - 法人番号
- 5460101006746
- 就業規則
- 《フルタイムに適用される就業規則》
あり
《パートタイムに適用される就業規則》
あり - 育児休業取得実績
- あり
- 介護休業取得実績
- あり
- 看護休暇取得実績
- なし