株式会社more

注目ポイント

求人の特徴

求人事業所

事業所番号

1307-636969-4

事業所名

カブシキガイシャ モア
株式会社more

所在地

〒158-0095
東京都世田谷区瀬田2-5-8-102

募集内容

職種

DL世田谷用賀 介護職【東京都介護職員就業促進事業対象】

雇用形態

正社員以外
正社員以外の名称 契約社員
正社員登用 あり
正社員登用の実績(過去3年間) 20名

派遣・請負等

就業形態 派遣・請負ではない

雇用期間

雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) 〜2025年1月31日
《契約更新の可能性》
あり(条件付きで更新あり)
《契約更新の条件》
・資格取得状況等により
・通算契約期間、更新回数に係る更新上限なし

就業場所

〒158-0096
東京都世田谷区玉川台2-17ー2
東急田園都市線 用賀駅
から徒歩
7分
《受動喫煙対策》
あり(屋内禁煙)

マイカー通勤

不可

転勤の可能性

あり
《転勤範囲》
転勤は全て世田谷区内

年齢

不問

学歴

不問

必要な経験等

不問

必要なPCスキル

不問

必要な免許・資格

普通自動車運転免許
必須(AT限定可)

試用期間

あり
《期間》
3ヶ月
《試用期間中の労働条件》
同条件

賃金・手当

a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)

236,700円〜273,200円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)

130,000円〜131,500円

定額的に支払われる手当(b)

資格手当 4,000円〜10,000円地域手当 30,000円〜30,000円処遇改善等手当 40,600円〜53,600円ランク手当 2,100円〜13,500円

固定残業代(c)

あり 30,000円〜34,600円
《固定残業代に関する特記事項》
時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として
支給し、20時間を超える時間外労働は追加で支給。

その他の手当等付記事項(d)

固定残業代
206,700÷173H(1ヶ月労働時間)×1.2
5×20H=30,000(100円未満は切り上げ)

238,600÷173H(1ヶ月労働時間)×1.2
5×20H=34,600(100円未満は切り上げ)

月平均労働日数

20.8日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給(上限あり)
月額
30,000円

賃金締切日

固定(月末)

賃金支払日

固定(月末以外)
《支払月》
翌月
《支払日》
15日

昇給

《昇給制度》
あり
《昇給(前年度実績)》
あり
《昇給金額/昇給率》
1月あたり1,500円〜3,000円(前年度実績)

賞与

《賞与制度の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の回数》
年2回
《賞与金額》
計 1.00ヶ月分(前年度実績)

労働時間

就業時間

変形労働時間制
《変形労働時間制の単位》
1ヶ月単位
《就業時間1》
8時00分〜17時00分
《就業時間2》
9時00分〜18時00分
《就業時間3》
10時00分〜19時00分
《就業時間に関する特記事項》
1ヶ月単位の変形労働時間制により、
(1) 8:00～17:00 (2)9:00～18:00
(3)10:00～19:00

時間外労働時間

あり
《月平均時間外労働時間》
15時間
《36協定における特別条項》
なし

休憩時間

60分

年間休日数

115日

休日等

《休日》
その他
《週休二日制》
毎週
《6ヶ月経過後の年次有給休暇日数》
10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金

退職金共済

未加入

退職金制度

あり
《勤続年数》
5年以上

定年制

なし

再雇用制度

なし

勤務延長

なし

入居可能住宅

単身用あり

利用可能託児施設

あり
《託児施設に関する特記事項》
・提携保育園利用時の補助制度(規定あり)

障害者に対する配慮に関する状況

エレベーター

あり

点字設備

なし

階段の手すり

あり

手すりの設置

片側

バリアフリー対応トイレ

車いす対応トイレ,洋式トイレ

建物内の車いす移動

可

休憩室

あり

求人について

ハローワーク求人番号

13070-49537441

受付年月日

2024年08月09日

紹介期限日

2024年10月31日

受理安定所

渋谷公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

不可

産業分類

老人福祉・介護事業

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

●社会保険完備 ●団体保険加入(自己負担なし)
●提携保育園利用時の補助制度(最大20,000円/月)
●引越し支援(最大30万円)●賃貸住宅更新補助(最大5万円)
●資格支援制度(介護系以外も可)●介護福祉士 合格祝金制度
●カーシェアリング制度(会社負担で休日利用可)
●ファミリーサポート手当(10,000円/月 規定あり)
※オンライン面接も可能です。
※応募の際は必ず事前連絡を下さい。面接日時の調整を致します。
面接時に職務経歴書、履歴書、ハローワーク紹介状の持参。
●【東京都介護職員就業促進事業対象求人】(採用後、働きながら
介護職員初任者研修等の資格取得を目指すことができる事業)
●研修受講料は無料、研修受講時間にも給与が支払われます。
●採用日から2025年1月31日までのうち、6か月以内の有期
雇用契約を締結し、雇用契約期間終了後は、事業主と合意の上、継
続雇用も可能です。
●対象者は、介護職への就職を希望する離職者・事業を廃業した自
営業者・学校等を卒業した未就労者等(本事業採用時に離職者とな
ることが決まっている就業者を含む)で、実務者研修と同等以上の
資格を有していない方です。
#23区

選考等

採用人数

3人
《募集理由》
増員

選考方法

面接(予定1回)

選考結果通知

《選考結果通知のタイミング》
面接選考後
《面接選考結果通知》
面接後3日以内

求職者への通知方法

求職者マイページに連絡,郵送,電話,Eメール

選考日時等

随時

選考場所

〒158-0095
東京都世田谷区瀬田2-5-8-102
東急田園都市線・大井町線 二子玉川(上野毛)駅
から徒歩
10分

応募書類等

《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
《応募書類の送付方法》
その他
《その他の送付方法》
面接時持参

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄

担当者

《課係名、役職名》
本部 採用担当
《担当者(カタカナ)》
ワタナベマサヒロ
《担当者》
渡辺将広
《電話番号》
03-6805-6185
《FAX》
03-6411-7475
《Eメール》
saiyo@more-g.co.jp

求人・事業所PR情報

職務給制度

あり
《職務給制度の内容》
給与規定による

復職制度

あり
《復職制度の内容》
就業規則による・提携保育園利用の補助
・提携病児保育サービス利用の補助
・ファミリーサポート手当

福利厚生の内容

・カーシェアリング利用制度
・団体保険制度
・退職金制度(勤続5年以上)
・資格取得支援制度※運転免許取得等
・介護福祉士合格祝金制度
・引越し支度金、家賃更新補助、転居支援、住宅購入補助制度
・住宅手当(10,000円/月 規定有)
・提携保育園利用時補助(規定有)
・ファミリーサポート手当(10,000円/月 規定有)
・健康診断
・最先端がんリスク検査(N-NOSE)
・インフルエンザ予防接種費用補助
・猛暑手当(1,500～3,000円/月 期間限定で規定有)
・MORE図書室
・地元飲食店割引
・タブレット貸与

研修制度

《研修制度の正社員以外の利用》
可
《研修制度の内容》
・入社時研修制度
・社内研修制度
・メンター制度
・外部研修利用制度
※研修は1人1人にしっかり向き合い、成長
度に合わせて丁寧に行います。

事業所に関する特記事項

「あなたらしく働ける職場」を目指しており、スタッ
フの多様性、LGBTQなどの理解もある会社です。