正社員ソリューション営業【未経験者歓迎/東証プライム市場】

株式会社テクノプロテクノプロ・エンジニアリング社高崎支店

ソリューション営業【未経験者歓迎/東証プライム市場】

235,800円〜393,000円

ＪＲ高崎駅から徒歩3分

群馬県高崎市栄町１４－１高崎イーストセンタービル８Ｆ

（１）9時00分〜18時00分

仕事内容

・新規、既存顧客へソリューション営業
・受託・請負案件の獲得とチーム提案
・契約書類の作成等のシステム対応
◆社用車を使用します。
(営業エリアは主に県央、北毛地区、東毛地区、西毛地区)
・未経験者大歓迎!サービス業など人と接するお仕事の経験を活か
せます!・技術知識が身に付き大規模プロジェクトの受注も可能で
す。・業務内容は先輩社員から丁寧にお教えしますのでご安心くだ
さい!社内研修充実にて技術、法的知識も習得できます!
【変更範囲:会社の定める業務】

事業所からのメッセージ

人と技術で持続可能な社会へ貢献する企業です

DX化、自動化、AI、クラウドなど時代のスピードに合わせ

自己実現の為、ご自身の成長が明確に体感できる企業です

あまり知られていませんが、日本で1番の企業です

適正な評価制度と風通しの良い風土と強いコンプライアンス体制

全国ネットワーク800社以上の大企業様との関係性構築

IT以外の総合エンジニアリングでの幅広い知識習得

会社の制度をフル活用して夢を叶えてみませんか

求人の特徴

在宅ワーク未経験者歓迎完全週休2日制土日休み交通費支給車通勤OK 昇給あり賞与・ボーナスあり禁煙・分煙産休・育休制度あり労災保険あり社会保険あり

求人事業所

事業所番号: 1002-505716-6
事業所名: カブシキガイシャテクノプロテクノプロエンジニアリングシャタカサキシテン
株式会社テクノプロテクノプロ・エンジニアリング社高崎支店
所在地: 〒370-0841
群馬県高崎市栄町14-1高崎イーストセンタービル8F

募集内容

職種: ソリューション営業【未経験者歓迎/東証プライム市場】
雇用形態: 正社員
派遣・請負等: 就業形態派遣・請負ではない
労働者派遣事業の許可番号派13-305617
雇用期間: 雇用期間の定めなし
就業場所: 就業場所事業所所在地と同じ
〒370-0841
群馬県高崎市栄町14-1高崎イーストセンタービル8F
JR高崎駅
から徒歩
3分
在宅勤務
《就業場所に関する特記事項》
会社の定める場所(リモートワークの場所を含む)
《受動喫煙対策》
あり(屋内禁煙)
《受動喫煙対策に関する特記事項》
原則屋内禁煙
喫煙可能区域での就業なし
マイカー通勤: 可
駐車場なし
転勤の可能性: あり
《転勤範囲》
基本的に高崎支店での就業となり
ます。
年齢: 制限あり
《年齢制限範囲》
〜59歳
《年齢制限該当事由》
定年を上限
《年齢制限の理由》
定年年齢のため
学歴: 必須大学以上
必要な経験等: 不問
必要なPCスキル: PC(エクセル・ワード)操作ができる方
必要な免許・資格: 普通自動車運転免許
必須(AT限定可)
試用期間: あり
《期間》
2ヶ月
《試用期間中の労働条件》
同条件

賃金・手当

a + b(固定残業代がある場合はa + b + c): 235,800円〜393,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a): 180,000円〜300,000円
固定残業代(c): あり 55,800円〜93,000円
《固定残業代に関する特記事項》
時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として
支給し、40時間を超える時間外労働は追加で支給。
その他の手当等付記事項(d): 通勤手当
残業手当(全額支給)
テレワーク手当
役職に応じて、役職手当、または、想定残業手当を支払
う場合あり。
決算賞与、その他インセンティブを支給する場合あり
月平均労働日数: 20.2日
賃金形態等: 月給
通勤手当: 実費支給(上限あり)
月額
150,000円
賃金締切日: 固定(月末)
賃金支払日: 固定(月末以外)
《支払月》
翌月
《支払日》
25日
昇給: 《昇給制度》
あり
《昇給(前年度実績)》
あり
《昇給金額/昇給率》
1月あたり6,000円〜8,000円(前年度実績)
賞与: 《賞与制度の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の回数》
年1回
《賞与金額》
計 2.00ヶ月分(前年度実績)

労働時間

就業時間: 《就業時間1》
9時00分〜18時00分
時間外労働時間: あり
《月平均時間外労働時間》
20時間
《36協定における特別条項》
あり
《特別な事情・期間等》
繁忙期につき、1日12時間、1ヶ月75時間、年720時間まで
延長できる。但し、延長回数は年6回まで。
休憩時間: 60分
年間休日数: 122日
休日等: 《休日》
土曜日,日曜日,祝日,その他
《週休二日制》
毎週
《その他》
完全週休2日制(土日祝※祝日のある週は土曜出勤の場合あり)
年末年始、有給休暇、慶弔休暇、特別休暇、育児休業、介護休業
《6ヶ月経過後の年次有給休暇日数》
10日

その他の労働条件等

加入保険等: 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形
企業年金: 確定拠出年金
退職金共済: 未加入
退職金制度: あり
《勤続年数》
5年以上
定年制: あり
《定年年齢》
一律 60歳
再雇用制度: あり
《上限年齢》
上限 65歳まで
勤務延長: なし
入居可能住宅: なし
利用可能託児施設: なし

ハローワーク求人への応募方法

最寄りのハローワークで

ハローワークで求職申込み手続きを行い「ハローワークカード」の発行を受けることで、全国のハローワークで求人の紹介を受けることができます。

応募の際には、求人票の提出が必要となりますので、下のボタンから応募先に進み、求人票をプリントアウトしておくと便利です。

インターネットサービスで

インターネットから応募ができる求人もあります（「オンライン自主応募」）。「オンライン自主応募」は、ハローワークによる職業紹介に該当しないため、ハローワークの職業紹介を要件とする再就職手当等の対象外です。最寄りのハローワークで詳細を確認してください。

求人について

ハローワーク求人番号: 10020-13954741
受付年月日: 2024年09月02日
紹介期限日: 2024年11月30日
受理安定所: 高崎公共職業安定所
求人区分: フルタイム
オンライン自主応募の受付: 不可
産業分類: その他の専門サービス業
トライアル雇用併用の希望: 希望しない

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項: 【当社は、社員の方々が安心して働ける環境を整えております!】
:業界売上No.1の技術会社
:東証東証プライム市場グループ
:グループ社員数2万8000人以上
:年間休日122日
:営業実績による報奨金等あり
:決算賞与あり/年1回(業績により)
:寮社宅制度転勤赴任一時金
:帰省旅費補助引越費用補助
:テクノプログループ従業員持株会奨励金あり
:慶弔見舞テクノプロ金制度
:パパママ育児応援金制度
:企業主導型ベビーシッター利用者支援制度
:総合福祉団体定期保険
:退職金制度確定拠出年金制度財形貯蓄制度
:社内クラブサークル活動支援
:健康保険組合福利厚生サービス労働組合有
:定年再雇用社内研修等テレワーク在宅勤務
:服装の自由化
:業務は入社後先輩社員から日々お教えしますのでご安心下さい!

選考等

採用人数: 2人
《募集理由》
増員
選考方法: 面接(予定2回),書類選考,その他
選考結果通知: 《選考結果通知のタイミング》
書類選考後,面接選考後
《書類選考結果通知》
書類到着後7日以内
《面接選考結果通知》
面接後7日以内
求職者への通知方法: 郵送,電話
選考日時等: その他
《その他の選考日時等》
書類選考通過者へ追って連絡
選考場所: 〒370-0841
群馬県高崎市栄町14-1高崎イーストセンタービル8F
JR高崎駅
から徒歩
3分
応募書類等: 《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
《応募書類の送付方法》
郵送
《郵送の送付場所》
《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
《応募書類の送付方法》
郵送
応募書類の返戻: 求人者の責任にて廃棄
選考に関する特記事項: WEBでの適性試験あり。※メールアドレス必須
担当者: 《課係名、役職名》
高崎支店
《担当者(カタカナ)》
ハスイケ
《担当者》
採用担当
《電話番号》
027-322-6911
《FAX》
027-322-6551
《Eメール》
office-takasaki-eng@technopro.com

求人・事業所PR情報

職務給制度: なし
復職制度: あり
《復職制度の内容》
復職後、必要性があると認めるときは、正社員および契約社員(無
期)に産業医等による面談を実施します

会社情報

会社名: 株式会社テクノプロテクノプロ・エンジニアリング社高崎支店
所在地: 群馬県高崎市栄町１４－１高崎イーストセンタービル８Ｆ
事業内容: 機械、電気・電子、情報システム、情報ネットワーク、組み込み・
制御、プラント・建築の各技術分野を網羅する総合エンジニアリン
グサービス業（般１３－３０５６１７）
従業員数: 《企業全体》
13,197人
《就業場所》
8人
《うち女性》
3人
《うちパート》
0人
設立年: 平成9年
資本金: 1億円
労働組合: あり
会社の特長: 顧客満足度最大化とエンジニア第一主義を一貫(一環)し続けるこ
とを目指す。自己実現・社会貢献・拡大発展を理念に持ち、技術領
域と融合する企業
役職/代表者名: 《役職》
支店長
《代表者名》
鈴木基了
就業規則: 《フルタイムに適用される就業規則》
あり
《パートタイムに適用される就業規則》
なし
育児休業取得実績: あり
介護休業取得実績: あり
看護休暇取得実績: なし
UIJターン歓迎: UIJターン歓迎